弗雷斯诺 FAWDB FIRE 计划评估
弗雷斯诺地区劳动力发展委员会以家庭为中心、相互联系、有弹性、必不可少的健康婚姻和负责任的父亲项目评估
研究概览
详细说明
研究类型
注册 (实际的)
阶段
- 不适用
联系人和位置
学习地点
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California
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Fresno、California、美国、93721
- Fresno Areas Workforce Development Board
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参与标准
资格标准
适合学习的年龄
接受健康志愿者
描述
纳入标准：
- 成人（18 岁及以上）
- 24岁以下孩子父亲/父亲形象
- 居住在加利福尼亚州弗雷斯诺地区
- 有风险因素（居住在高贫困地区，曾涉足司法）
排除标准：
- 未成年人（18岁以下）
- 不是父亲/父亲形象
- 孩子超过 24 岁的父亲
- 居住在加利福尼亚州弗雷斯诺地区以外
学习计划
研究是如何设计的？
设计细节
- 主要用途：治疗
- 分配：不适用
- 介入模型：单组作业
- 屏蔽：无（打开标签）
武器和干预
参与者组/臂 |
干预/治疗 |
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实验性的：主要服务
主要服务：参与者在 9 周的课程中接受 16 小时的 24/7 爸爸课程和至少 2 小时的职业准备研讨会。
参与者还可以获得持续的工作准备支持和就业后支持。
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主要服务：参与者在 9 周的课程中接受 16 小时的 24/7 爸爸课程和至少 2 小时的职业准备研讨会。
参与者还可以获得持续的工作准备支持和就业后支持。
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研究衡量的是什么？
主要结果指标
结果测量 |
措施说明 |
大体时间 |
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健康的育儿行为测量＃1
大体时间：育儿行为行为的基线（在入学率12个月后与儿童的相互作用）从基线变化。]
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1A）弗雷斯诺父亲计划参与者会在计划入学后一年的健康育儿行为会大大增加吗？ 测量的项目包括： 育儿行为和与儿童的互动以： 9项 - 关键行为的参与频率（类别，5分制） 在健康的育儿行为量表上＃1测量为： 1 =永不2 = 1至2天3 = 3 = 3或每月4天4 = 2或3天5 =每天或几乎每天 较高的评分表明育儿行为和与儿童互动的互动频率较高，因此评分越高，得分越好。 9个项目被测量为构造。 将所有项目添加在一起并除以9以创建构造分数。 得分越高，结果越好。 最大分数为5.0，最小分数为1.0 |
育儿行为行为的基线（在入学率12个月后与儿童的相互作用）从基线变化。]
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健康的共同育儿行为测量＃1
大体时间：在入学后12个月的共同育儿行为的基线变化。
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弗雷斯诺父亲计划参与者是否会在计划入学后一年的健康共同父母行为会大幅度增加？ 测量的项目包括： 共同育儿行为以： 11个项目：与关键共同育儿行为一致的频率（间隔，5分制） 以健康的共同行为量表1衡量为：
这11个项目被测量为结构。 将所有项目添加在一起并除以11，以创建构造分数。 得分越高，结果越好。 最大分数为5.0，最小分数为1.0 |
在入学后12个月的共同育儿行为的基线变化。
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健康的财务行为测量＃1
大体时间：在入学率12个月后，（对儿童）的育儿态度改变（对儿童）
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弗雷斯诺父亲计划参与者会在计划入学后一年的健康财务行为会显着增加吗？ 测量的项目包括： 父亲经济行为以： 2个项目：是（1）或否（0）有支票帐户并拥有储蓄帐户（二分法）的问题 是（1）回答表明财务准备就绪，因此评分越高，得分越好。 |
在入学率12个月后，（对儿童）的育儿态度改变（对儿童）
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次要结果测量
结果测量 |
措施说明 |
大体时间 |
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健康的育儿态度测量＃1
大体时间：从基准到完成计划后，育儿态度（对儿童）的变化（对儿童）。
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弗雷斯诺的父亲计划参与者会在完成弗雷斯诺父亲身份计划后的健康育儿态度/信念/期望会显着增加吗？ 测量的项目包括： 对儿童的育儿态度以： 7项：关键态度的频率（类别，5分制） 以健康的育儿态度量表＃1衡量为：
这7个项目被测量为构造。 将所有项目添加在一起并除以7以创建构造分数。 得分越高，结果越好。 最大分数为5.0，最小分数为1.0。 |
从基准到完成计划后，育儿态度（对儿童）的变化（对儿童）。
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健康的财务态度
大体时间：从基线到完成计划后，健康的财务态度的变化。
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弗雷斯诺父亲计划参与者完成弗雷斯诺父亲身份计划后，健康的财务态度/信念/期望是否会大幅提高？ 测量的项目包括： 7个项目：与关键财务态度（类别，5分制）一致
这7个项目被测量为构造。 将所有项目添加在一起并除以7以创建构造分数。 得分越高，结果越好。 最大分数为5.0，最小分数为1.0 |
从基线到完成计划后，健康的财务态度的变化。
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健康的就业行为
大体时间：从入学后12个月开始，父亲经济行为的基线变化。]
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弗雷斯诺的父亲计划参与者会在计划入学后一年的健康就业行为会大幅增加吗？ 测量的项目包括： 1项目：是（1）或否（0）具有简历（二分法）的问题，是的回答表示就业准备，因此评分越高，分数越好。 |
从入学后12个月开始，父亲经济行为的基线变化。]
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健康的就业态度
大体时间：从健康就业态度的基线变为计划完成后立即变化。
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弗雷斯诺父亲计划参与者会在完成弗雷斯诺父亲计划后的健康就业态度/信念/期望会大幅度提高吗？ 测量的项目包括： 8项：与关键就业态度的一致性（类别，5分制）
这8个项目被测量为一个结构。 将所有项目添加在一起并除以8，以创建构造得分。 得分越高，结果越好。 最大分数为5.0，最小分数为1.0 |
从健康就业态度的基线变为计划完成后立即变化。
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合作者和调查者
调查人员
- 首席研究员：Matt D Shepherd, PhD、Midwest Evaluation & Research
研究记录日期
研究主要日期
学习开始 (实际的)
初级完成 (实际的)
研究完成 (实际的)
研究注册日期
首次提交
首先提交符合 QC 标准的
首次发布 (实际的)
研究记录更新
最后更新发布 (估计的)
上次提交的符合 QC 标准的更新
最后验证
更多信息
与本研究相关的术语
其他研究编号
- #2021/03/39
计划个人参与者数据 (IPD)
计划共享个人参与者数据 (IPD)？
IPD 计划说明
药物和器械信息、研究文件
研究美国 FDA 监管的药品
研究美国 FDA 监管的设备产品
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