物理治疗师中的欺凌暴露与工作满意度
2026年7月29日 更新者：Ismail Okur、Kutahya Health Sciences University
对物理治疗师遭受职场欺凌暴露与工作满意度水平的调查研究
在医疗保健领域占据重要地位的物理治疗师，由于工作条件对身体要求高且伴有情绪压力，面临着职场欺凌和工作满意度低的风险。本研究旨在调查物理治疗师遭受职场欺凌的情况及其工作满意度水平。
研究概览
研究类型
观察性的
注册 (估计的)
200
联系人和位置
本节提供了进行研究的人员的详细联系信息，以及有关进行该研究的地点的信息。
学习联系方式
- 姓名：İsmail Okur, Asst. Prof.
- 电话号码：+905552436726
- 邮箱：fzt.ismailokur@gmail.com
学习地点
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Center
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Kütahya、Center、土耳其（türkiye）、43100
- 招聘中
- Kutahya Health Sciences University
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接触：
- İsmail Okur, Asst. Prof.
- 电话号码：+905552436726
- 邮箱：fzt.ismailokur@gmail.com
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参与标准
研究人员寻找符合特定描述的人，称为资格标准。这些标准的一些例子是一个人的一般健康状况或先前的治疗。
资格标准
适合学习的年龄
- 孩子
- 成人
- 年长者
接受健康志愿者
是的
取样方法
非概率样本
研究人群
该研究人群包括目前在土耳其执业或曾在土耳其执业的物理治疗师。
参与者包括已完成至少4年物理治疗与康复本科学位的专业人士。
该人群涵盖在不同医疗机构（例如公立医院、私立诊所、康复中心）工作的个体，以全面了解该行业内遭受职场欺凌与工作满意度水平之间的关系。
描述
纳入标准：
- 目前在土耳其工作或曾担任物理治疗师。
- 毕业于至少4年制的物理治疗与康复学位课程。
- 自愿参与。
排除标准：
- 对虚拟问题（陷阱问题）回答错误的表格。
- 数据缺失的表格。
学习计划
本节提供研究计划的详细信息，包括研究的设计方式和研究的衡量标准。
研究是如何设计的？
设计细节
队列和干预
团体/队列 |
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物理治疗师
已完成至少4年物理治疗与康复专业本科课程学习。
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研究衡量的是什么？
主要结果指标
结果测量 |
措施说明 |
大体时间 |
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欺凌量表描述
大体时间：基线
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Mobbing量表由Aiello等人（2008年）开发，用于测量职场欺凌的感知。
土耳其语的有效性和可靠性研究由Laleoğlu和Özmete（2013年）进行，其Cronbach's Alpha系数为0.94。
该量表包含38个项目，采用7点李克特量表进行评分。
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基线
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明尼苏达工作满意度问卷（MSQ）- 简版描述：
大体时间：基线
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MSQ由Weiss等人（1967年）开发，用于评估工作满意度，其土耳其语版本的有效性和可靠性研究由Baycan（1985年）完成。
这是一个包含20个项目的5点李克特量表。
每个项目评分为1到5分。总分范围：20到100分。
分数越高表示工作满意度水平越高。
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基线
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合作者和调查者
在这里您可以找到参与这项研究的人员和组织。
出版物和有用的链接
负责输入研究信息的人员自愿提供这些出版物。这些可能与研究有关。
研究记录日期
这些日期跟踪向 ClinicalTrials.gov 提交研究记录和摘要结果的进度。研究记录和报告的结果由国家医学图书馆 (NLM) 审查，以确保它们在发布到公共网站之前符合特定的质量控制标准。
研究主要日期
学习开始 (实际的)
2026年2月4日
初级完成 (估计的)
2026年12月30日
研究完成 (估计的)
2026年12月31日
研究注册日期
首次提交
2026年2月4日
首先提交符合 QC 标准的
2026年2月4日
首次发布 (实际的)
2026年2月11日
研究记录更新
最后更新发布 (实际的)
2026年7月30日
上次提交的符合 QC 标准的更新
2026年7月29日
最后验证
2026年7月1日
更多信息
此信息直接从 clinicaltrials.gov 网站检索，没有任何更改。如果您有任何更改、删除或更新研究详细信息的请求，请联系 register@clinicaltrials.gov. clinicaltrials.gov 上实施更改，我们的网站上也会自动更新.