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Better Together Arztcoaching: Minderung von Burnout bei UME (BT for UME)

2. Oktober 2024 aktualisiert von: University of Colorado, Denver

Better Together Physician Coaching: Minderung von Burnout in der medizinischen Grundausbildung

Better Together Physician Coaching ("Better Together" oder "BT"), ein 4-monatiges, webbasiertes multimodales Coaching-Programm für positive Psychologie, wurde entwickelt, um Burnout bei medizinischen Auszubildenden zu verringern. Hier versuchen die Forscher, seine Wirksamkeit bei Klinikern der University of Colorado School of Medicine (CU SOM) zu verstehen

Ziel 1: „Better Together“ in der medizinischen Grundausbildung für Medizinstudenten implementieren Ziel 2: Ergebnisse bewerten: primär: Burnout reduzieren, gemessen am Maslach Burnout Index (Ziel: 10 % relative Verbesserung), und sekundär: Selbstmitgefühl, Imposter-Syndrom, Gedeihen, Einsamkeit und moralische Verletzung.

Ziel 3: Förderung des Bereichs Coaching für Kliniker durch Innovation und Verbreitung evidenzbasierter Ansätze für das Wohlbefinden von Medizinstudenten.

Studienübersicht

Status

Abgeschlossen

Bedingungen

Detaillierte Beschreibung

Burnout bezieht sich auf Erschöpfungsgefühle, Negativität und verminderte persönliche Leistungsfähigkeit infolge von chronischem Stress am Arbeitsplatz. Im Gesundheitswesen führt Burnout zu vermehrten medizinischen Fehlern, schlechterer Patientenversorgung und wirkt sich negativ auf die berufliche Entwicklung und Bindung aus. Burnout ist ein wachsendes Problem, das schon früh in der medizinischen Ausbildung beginnt. Professionelles Coaching ist ein Metakognitionsinstrument mit einem nachhaltig positiven Effekt auf das Wohlbefinden des Arztes, ist jedoch typischerweise auf teure Berater oder zeitaufwändige Fakultätsentwicklung angewiesen, was es oft unmöglich macht, medizinische Schulungsprogramme anzubieten. Um dieses Hindernis zu überwinden, haben die Ermittler Better Together Physician Coaching (BT) ins Leben gerufen, ein 4-monatiges Coaching-Programm für die University of Colorado (CU). BT umfasst regelmäßiges Online-Gruppen-Coaching, schriftliches Coaching und wöchentliche Selbstlernmodule, die von Ärzte-Life-Coaches (Co-PIs) durchgeführt werden. Im Jahr 2021 untersuchten die Ermittler BT in einer Gruppe von Praktikantinnen mit weiblicher Identifizierung an der CU und stellten fest, dass das Programm Burnout, Hochstapler-Syndrom und Selbstmitgefühl signifikant verbesserte. Dieser Befund stützt frühere Daten, dass Lebensberatung für Ärzte und Ärzte in Ausbildung wirksam ist. Die Ermittler konzentrierten sich zunächst auf Frauen, da Burnout Frauen stärker betrifft als ihre männlichen Kollegen und möglicherweise langfristige Folgen für ihre Karriere hat, was zu einem „Leaky-Pipeline“-Effekt beiträgt. Die randomisierte kontrollierte Pilotstudie (RCT) mit 101 BT-Teilnehmerinnen zeigte eine statistisch signifikante Verbesserung bei Burnout, Selbstmitgefühl und Hochstapler-Syndrom in der Interventionsgruppe.

Die Forscher versuchen nun zu verstehen, ob das Coaching-Programm auch bei Medizinstudenten aller Geschlechtsidentitäten wirksam ist.

Die Hypothese ist, dass Better Together Physician Coaching ("Better Together" oder "BT"), ein 4-monatiges, webbasiertes multimodales Coaching-Programm für positive Psychologie, zu einem geringeren Burnout bei Medizinstudenten führen wird.

Ziel 1: „Better Together“ in der Population der Medizinstudenten im Grundstudium umsetzen

Ziel 2: Ergebnisse bewerten: primär: Burnout reduzieren, gemessen am Maslach Burnout Index (Ziel: 10 % relative Verbesserung), und sekundär: Selbstmitgefühl, Betrüger-Syndrom, Aufblühen, Einsamkeit und moralische Verletzung.

Ziel 3: Förderung des Bereichs Coaching für Kliniker durch Innovation und Verbreitung evidenzbasierter Ansätze für das Wohlbefinden von Medizinstudenten.

Studientyp

Interventionell

Einschreibung (Tatsächlich)

490

Phase

  • Unzutreffend

Kontakte und Standorte

Dieser Abschnitt enthält die Kontaktdaten derjenigen, die die Studie durchführen, und Informationen darüber, wo diese Studie durchgeführt wird.

Studienorte

    • Colorado
      • Aurora, Colorado, Vereinigte Staaten, 80230
        • University of Colorado School of Medicine

Teilnahmekriterien

Forscher suchen nach Personen, die einer bestimmten Beschreibung entsprechen, die als Auswahlkriterien bezeichnet werden. Einige Beispiele für diese Kriterien sind der allgemeine Gesundheitszustand einer Person oder frühere Behandlungen.

Zulassungskriterien

Studienberechtigtes Alter

  • Erwachsene
  • Älterer Erwachsener

Akzeptiert gesunde Freiwillige

Ja

Beschreibung

Einschlusskriterien:

  • aktuelle Medizinstudenten an einem der 5 US-amerikanischen medizinischen Grundausbildungsstätten

Ausschlusskriterien:

  • Nicht-Medizinstudenten

Studienplan

Dieser Abschnitt enthält Einzelheiten zum Studienplan, einschließlich des Studiendesigns und der Messung der Studieninhalte.

Wie ist die Studie aufgebaut?

Designdetails

  • Hauptzweck: Verhütung
  • Zuteilung: Zufällig
  • Interventionsmodell: Sequenzielle Zuweisung
  • Maskierung: Single

Waffen und Interventionen

Teilnehmergruppe / Arm
Intervention / Behandlung
Experimental: Intervention
Wird die BT-Coaching-Intervention über 4 Monate angeboten (1. September 2023 - 31. Dezember 2023).
Better Together Physician Coaching Program gedankenbasiertes Coaching. Diese Art von Coaching konzentriert sich auf Gedanken und Überzeugungen. Es kombiniert ein Modell der kognitiven Verhaltenstherapie (CBT) mit achtsamkeitsbasiertem Bewusstsein und integriert Theorien der Akzeptanz- und Bindungstherapie (ACT), der Nichtanhaftung und des radikalen Hinterfragens aus sokratischen und griechischen Philosophien. BT bietet eine solide Coaching-Erfahrung über ein 4-monatiges webbasiertes Gruppen-Coaching-Modell. Dieses neuartige Programm ermöglicht es den Bewohnern, so aktiv teilzunehmen, wie sie geneigt und fähig sind, und bietet Flexibilität durch mehrere Coaching-Modalitäten: zweimal wöchentliche Gruppen-Coaching-Anrufe, unbegrenztes anonymes schriftliches Coaching und wöchentliche Selbstlernmodule, die auf einem sicheren Mitgliederkonto untergebracht sind Webseite.
Kein Eingriff: Wartelistenkontrolle
Wird die Coaching-Intervention nach 4-monatiger Wartelistenkontrolle (1. Februar 2024 - 31. Mai 2024) angeboten.

Was misst die Studie?

Primäre Ergebnismessungen

Ergebnis Maßnahme
Maßnahmenbeschreibung
Zeitfenster
Burnout im Sinne des Maslach Burnout Inventory (MBI): Wechsel vom Prä- zum Posttest
Zeitfenster: Zeitrahmen: Der Vortest findet vor der Intervention statt und der Nachtest findet nach der 4-monatigen Intervention statt.
Das Maslach-Burnout-Inventar (MBI) ist eine 22-Punkte-Messung des Burnouts von Arbeitnehmern, die die Bereiche emotionale Erschöpfung (EE), Depersonalisierung (DP) und persönliche Erfüllung (PF) bewertet. Mögliche Werte reichen von 0-6 auf einer Likert-Skala für jedes Item. Werte von EE ≥ 27 Punkten, DP ≥ 10 und PF < 33 weisen auf einen hohen Grad an Burnout hin. Werte von EE ≤ 18 Punkten, DP ≤ 5 Punkten und PF ≥ 40 Punkten weisen auf einen geringen Burnout-Grad hin.
Zeitrahmen: Der Vortest findet vor der Intervention statt und der Nachtest findet nach der 4-monatigen Intervention statt.

Sekundäre Ergebnismessungen

Ergebnis Maßnahme
Maßnahmenbeschreibung
Zeitfenster
Selbstmitgefühl nach Neff’s Self Compassion Score Short Form (SCS-SF): Wechsel vom Pre- zum Post-Test
Zeitfenster: Der Vortest findet vor der Intervention statt und der Nachtest findet nach der 4-monatigen Intervention statt
Neff's Self Compassion Score Short Form (SCS-SF) ist eine 12-Punkte-Messung des Selbstmitgefühls. Mögliche Werte reichen von 0-6 auf einer Likert-Skala für jedes Item, wobei die höheren Skalenwerte ein größeres Selbstmitgefühl anzeigen. Werte zwischen 1,0 und 2,49 gelten als niedrig, Werte zwischen 2,5 und 3,5 als mäßig und Werte zwischen 3,51 und 5,0 High sein.
Der Vortest findet vor der Intervention statt und der Nachtest findet nach der 4-monatigen Intervention statt
Imposter-Syndrom gemäß Young's Imposter Syndrome Symptoms Scale (YISS): Wechsel vom Prä- zum Post-Test
Zeitfenster: Der Vortest findet vor der Intervention statt und der Nachtest findet nach der 4-monatigen Intervention statt
Young's Imposter Syndrome Symptoms Scale (YISS) ist eine 8-Punkte-Messung des Imposter-Syndroms. Die Bewertung ist ja/nein, wenn eine Bewertung von >5/8 als positiv für das Imposter-Syndrom empfunden wird.
Der Vortest findet vor der Intervention statt und der Nachtest findet nach der 4-monatigen Intervention statt
Flourishing im Sinne des Secure Flourish Index (SFI): Wechsel vom Pre- zum Post-Test
Zeitfenster: Der Vortest findet vor der Intervention statt und der Nachtest findet nach der 4-monatigen Intervention statt
Der Secure Flourish Index (SFI) ist ein 12-Punkte-Messwert für das Aufblühen bei der Arbeit und umfasst die Bereiche (D1) Glück und Lebenszufriedenheit; (D2) körperliche und geistige Gesundheit; (D3) Sinn und Zweck; (D4) Charakter und Tugend; und (D5) enge soziale Beziehungen plus 2 Fragen zur ausreichenden Stabilität sowie zu materiellen und finanziellen Ressourcen, damit ein Fortbestehen wahrscheinlich ist. Die Werte reichen von einem niedrigen Wert von 0 bis zu einem hohen Wert von 120, obwohl die sicheren blühenden Werte oft als Durchschnittswerte der Fragen (und nicht als Summen) angegeben werden, sodass alle Werte auf einer Skala von 0 bis 10 liegen.
Der Vortest findet vor der Intervention statt und der Nachtest findet nach der 4-monatigen Intervention statt
Einsamkeit gemäß der UCLA 3-Item Loneliness Scale: Wechsel vom Pre- zum Post-Test
Zeitfenster: Der Vortest findet vor der Intervention statt und der Nachtest findet nach der 4-monatigen Intervention statt
Die UCLA 3-Item Loneliness Scale misst das Gefühl der Einsamkeit. Es ist eine gekürzte Version der 20 Punkte umfassenden Revised UCLA Loneliness Scale. Mögliche Werte reichen von 1-3 auf einer Likert-Skala für jedes Item, wobei 1 = fast nie; 2 = Manchmal; 3 = Oft. Die drei Items werden summiert, um eine Gesamtpunktzahl zwischen 3 und 9 zu ergeben, wobei höhere Punktzahlen einen höheren Grad an Einsamkeit anzeigen.
Der Vortest findet vor der Intervention statt und der Nachtest findet nach der 4-monatigen Intervention statt
Moralische Verletzung gemäß Definition der Moralischen Verletzungssymptomskala für Gesundheitsberufe (MISS-HP) Wechsel von Prä- zu Posttest
Zeitfenster: Zeitrahmen: Der Vortest findet vor der Intervention statt und der Nachtest findet nach der 4-monatigen Intervention statt
Die Moral Injury Symptom Scale for Health Professions (MISS-HP) ist eine 10-Punkte-Messung der moralischen Verletzung. Mögliche Werte reichen von 0-5 auf einer Likert-Skala für jedes Item, wobei die höheren Werte auf der Skala eine größere moralische Verletzung anzeigen. Werte > 35 (bei einem möglichen Wertebereich von 10 bis 100) gelten als hoch für moralische Verletzungssymptome, die mittelschwere bis extreme Probleme mit der familiären, sozialen und beruflichen Funktionsfähigkeit verursachen.
Zeitrahmen: Der Vortest findet vor der Intervention statt und der Nachtest findet nach der 4-monatigen Intervention statt

Mitarbeiter und Ermittler

Hier finden Sie Personen und Organisationen, die an dieser Studie beteiligt sind.

Publikationen und hilfreiche Links

Die Bereitstellung dieser Publikationen erfolgt freiwillig durch die für die Eingabe von Informationen über die Studie verantwortliche Person. Diese können sich auf alles beziehen, was mit dem Studium zu tun hat.

Allgemeine Veröffentlichungen

  • Villwock JA, Sobin LB, Koester LA, Harris TM. Impostor syndrome and burnout among American medical students: a pilot study. Int J Med Educ. 2016 Oct 31;7:364-369. doi: 10.5116/ijme.5801.eac4. Mantri S, Lawson JM, Wang Z, Koenig HG. Identifying Moral Injury in Healthcare Professionals: The Moral Injury Symptom Scale-HP. J Relig Health. 2020 Oct;59(5):2323-2340. doi: 10.1007/s10943-020-01065-w. Kelly-Hedrick M, Rodriguez MM, Ruble AE, Wright SM, Chisolm MS. Measuring Flourishing Among Internal Medicine and Psychiatry Residents. J Grad Med Educ. 2020 Jun;12(3):312-319. doi: 10.4300/JGME-D-19-00793.1. Fainstad T, Mann A, Suresh K, Shah P, Dieujuste N, Thurmon K, Jones CD. Effect of a Novel Online Group-Coaching Program to Reduce Burnout in Female Resident Physicians: A Randomized Clinical Trial. JAMA Netw Open. 2022 May 2;5(5):e2210752. doi: 10.1001/jamanetworkopen.2022.10752. Erratum In: JAMA Netw Open. 2022 Jun 1;5(6):e2220348. Maslach, C., Jackson, S. E., & Leiter, M. P. (1997). Maslach Burnout Inventory: Third edition. In C. P. Zalaquett & R. J. Wood (Eds.), Evaluating stress: A book of resources (pp. 191-218). Scarecrow Education. Neff KD. Self-Compassion Scale. PsycTESTS Dataset. 2012. doi:10.1037/t10178-000 Hughes ME, Waite LJ, Hawkley LC, Cacioppo JT. A Short Scale for Measuring Loneliness in Large Surveys: Results From Two Population-Based Studies. Res Aging. 2004;26(6):655-672. doi: 10.1177/0164027504268574.

Studienaufzeichnungsdaten

Diese Daten verfolgen den Fortschritt der Übermittlung von Studienaufzeichnungen und zusammenfassenden Ergebnissen an ClinicalTrials.gov. Studienaufzeichnungen und gemeldete Ergebnisse werden von der National Library of Medicine (NLM) überprüft, um sicherzustellen, dass sie bestimmten Qualitätskontrollstandards entsprechen, bevor sie auf der öffentlichen Website veröffentlicht werden.

Haupttermine studieren

Studienbeginn (Tatsächlich)

1. August 2023

Primärer Abschluss (Tatsächlich)

1. Januar 2024

Studienabschluss (Tatsächlich)

1. September 2024

Studienanmeldedaten

Zuerst eingereicht

6. April 2023

Zuerst eingereicht, das die QC-Kriterien erfüllt hat

7. April 2023

Zuerst gepostet (Tatsächlich)

20. April 2023

Studienaufzeichnungsaktualisierungen

Letztes Update gepostet (Tatsächlich)

4. Oktober 2024

Letztes eingereichtes Update, das die QC-Kriterien erfüllt

2. Oktober 2024

Zuletzt verifiziert

1. Oktober 2024

Mehr Informationen

Begriffe im Zusammenhang mit dieser Studie

Andere Studien-ID-Nummern

  • 23-0651

Plan für individuelle Teilnehmerdaten (IPD)

Planen Sie, individuelle Teilnehmerdaten (IPD) zu teilen?

NEIN

Arzneimittel- und Geräteinformationen, Studienunterlagen

Studiert ein von der US-amerikanischen FDA reguliertes Arzneimittelprodukt

Nein

Studiert ein von der US-amerikanischen FDA reguliertes Geräteprodukt

Nein

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