Deze pagina is automatisch vertaald en de nauwkeurigheid van de vertaling kan niet worden gegarandeerd. Raadpleeg de Engelse versie voor een brontekst.

Test@Work Study: Evaluation of Attitudes and Uptake Within Employee Health Checks in the Construction Industry (Test@Work)

13 september 2021 bijgewerkt door: Holly Blake, University of Nottingham

Test@Work: Evaluation of Attitudes and Uptake Within Employee Health Checks in the Construction Industry

This project is called Test@Work. In this project the investigators will offer general health checks and tailored health advice to up to 650 employees in the construction industry at sites across the East Midlands. The investigators will assess reach and uptake, and evaluate the views and perceptions of employees, managers and the delivery team. Health checks will include Body Mass Index (BMI; weight/height), waist-to-hip ratio, blood pressure, mental health screen, sexual health consultation and an opt-in rapid screening test for human immunodeficiency virus (HIV). Employees will be provided with a resource pack with information and signposting around physical activity, diabetes risk, diet, and musculoskeletal health. A digital resource providing information and signposting about workplace health screening and HIV testing will be developed and provided to managers at the participating worksites 2 weeks before their health check event.

Employees will be offered an additional text messaging service involving receipt of a series of messages with advice around HIV and testing alongside general health information. Employees will complete post-health check exit questionnaires and an exit interview. Managers will complete a post-event evaluation questionnaire and post-event interview. Mixed-methods evaluation will include assessment of reach, uptake, and intervention implementation processes.

Studie Overzicht

Toestand

Voltooid

Conditie

Interventie / Behandeling

Gedetailleerde beschrijving

The investigators will collect evaluation data with employees and company representatives.

Employees: will complete exit-questionnaires and be invited to a brief exit interview.

The investigators will collect by anonymous questionnaire: age, gender, country of birth, ethnicity, postcode, sexual orientation, employment status (FT/PT, permanent, agency, contract worker), reasons for attending, health perceptions, prior HIV testing history, influence of work on health, perceptions of employers provision for health and wellbeing, perceptions towards HIV testing in the workplace, range of tests undertaken, views about the workplace health check and future health intentions. Personal identifiers will not be collected and questionnaire data will not be provided to employers. Those employees who agree to be interviewed after the health check will be invited to a brief independent confidential interview with the project researcher.

Company representatives: will complete brief post-event questionnaire and be invited to post-event interview

The investigators will ask about the organisational/employee profile, their perceptions of company provision for health and wellbeing, perceptions towards the usefulness of the implementation toolkit and towards HIV testing in the workplace, method of delivery and their confidence to support employees who disclose a positive test outcome, views about the workplace health check and future implementation intentions.

Studietype

Ingrijpend

Inschrijving (Werkelijk)

456

Fase

  • Niet toepasbaar

Contacten en locaties

In dit gedeelte vindt u de contactgegevens van degenen die het onderzoek uitvoeren en informatie over waar dit onderzoek wordt uitgevoerd.

Studie Locaties

Deelname Criteria

Onderzoekers zoeken naar mensen die aan een bepaalde beschrijving voldoen, de zogenaamde geschiktheidscriteria. Enkele voorbeelden van deze criteria zijn iemands algemene gezondheidstoestand of eerdere behandelingen.

Geschiktheidscriteria

Leeftijden die in aanmerking komen voor studie

18 jaar en ouder (Volwassen, Oudere volwassene)

Accepteert gezonde vrijwilligers

Ja

Geslachten die in aanmerking komen voor studie

Allemaal

Beschrijving

Inclusion Criteria:

  • employee of a company in construction or related industries
  • provides informed consent

Exclusion Criteria:

  • does not speak English

Studie plan

Dit gedeelte bevat details van het studieplan, inclusief hoe de studie is opgezet en wat de studie meet.

Hoe is de studie opgezet?

Ontwerpdetails

  • Primair doel: Preventie
  • Toewijzing: NVT
  • Interventioneel model: Opdracht voor een enkele groep
  • Masker: Geen (open label)

Wapens en interventies

Deelnemersgroep / Arm
Interventie / Behandeling
Experimenteel: Health Checks
Workplace health checks - in this intervention employees can select from a range of optional health checks/tests and receive tailored health advice and a health resource pack.
Gedragsmatig: Test@Work
Offer of a general health check including opt-in sexual health consultation and HIV testing, weight/height, Body Mass Index (BMI), blood pressure, mental health screen. Provision of tailored health advice and a resource pack with information and signposting.

Wat meet het onderzoek?

Primaire uitkomstmaten

Uitkomstmaat
Maatregel Beschrijving
Tijdsspanne
Health check uptake
Tijdsspanne: Rolling intervention delivery and data collection over 15 months
Percentage of employees choosing to take a workplace health check from total employee population across all sites
Rolling intervention delivery and data collection over 15 months

Secundaire uitkomstmaten

Uitkomstmaat
Maatregel Beschrijving
Tijdsspanne
reasons for attending
Tijdsspanne: immediately post-event
Qualitative data collected on reasons for opting in to health check
immediately post-event
perceptions of employer's provision for health and wellbeing
Tijdsspanne: immediately post-event
Qualitative data collected on perceptions towards employer
immediately post-event
perceptions towards HIV testing in the workplace
Tijdsspanne: immediately post-event
Qualitative data collected on employee views towards HIV testing at work
immediately post-event
range of tests undertaken
Tijdsspanne: during the health check, and qualitative data immediately post-event
which of the optional checks/tests were taken by the employee
during the health check, and qualitative data immediately post-event
Employee demographic profile
Tijdsspanne: At recruitment
Age, Gender, country of birth, ethnicity, postcode, sexual orientation, employment status (full-time or part-time, permanent, agency, contract worker)
At recruitment

Medewerkers en onderzoekers

Hier vindt u mensen en organisaties die betrokken zijn bij dit onderzoek.

Sponsor

University of Nottingham

Publicaties en nuttige links

De persoon die verantwoordelijk is voor het invoeren van informatie over het onderzoek stelt deze publicaties vrijwillig ter beschikking. Dit kan gaan over alles wat met het onderzoek te maken heeft.

Algemene publicaties

Nuttige links

Studie record data

Deze datums volgen de voortgang van het onderzoeksdossier en de samenvatting van de ingediende resultaten bij ClinicalTrials.gov. Studieverslagen en gerapporteerde resultaten worden beoordeeld door de National Library of Medicine (NLM) om er zeker van te zijn dat ze voldoen aan specifieke kwaliteitscontrolenormen voordat ze op de openbare website worden geplaatst.

Bestudeer belangrijke data

Studie start (Werkelijk)

17 augustus 2019

Primaire voltooiing (Werkelijk)

30 november 2020

Studie voltooiing (Werkelijk)

31 mei 2021

Studieregistratiedata

Eerst ingediend

6 december 2019

Eerst ingediend dat voldeed aan de QC-criteria

28 februari 2020

Eerst geplaatst (Werkelijk)

2 maart 2020

Updates van studierecords

Laatste update geplaatst (Werkelijk)

20 september 2021

Laatste update ingediend die voldeed aan QC-criteria

13 september 2021

Laatst geverifieerd

1 september 2021

Meer informatie

Termen gerelateerd aan deze studie

Trefwoorden

Andere studie-ID-nummers

  • IN-UK-276-5347 HIV DVE

Plan Individuele Deelnemersgegevens (IPD)

Bent u van plan om gegevens van individuele deelnemers (IPD) te delen?

NEE

Beschrijving IPD-plan

The investigators are not collecting individual health outcomes as part of this study. The primary aim is to assess uptake and reach of this workplace health checks initiative. Anonymised qualitative data can be available on reasonable request.

Informatie over medicijnen en apparaten, studiedocumenten

Bestudeert een door de Amerikaanse FDA gereguleerd geneesmiddel

Nee

Bestudeert een door de Amerikaanse FDA gereguleerd apparaatproduct

Nee

Deze informatie is zonder wijzigingen rechtstreeks van de website clinicaltrials.gov gehaald. Als u verzoeken heeft om uw onderzoeksgegevens te wijzigen, te verwijderen of bij te werken, neem dan contact op met register@clinicaltrials.gov. Zodra er een wijziging wordt doorgevoerd op clinicaltrials.gov, wordt deze ook automatisch bijgewerkt op onze website .

Klinische onderzoeken op Hiv

Klinische onderzoeken op Test@Work

Zoek naar vergelijkbare onderzoeken

Sponsors en medewerkers

Medische omstandigheden

Geneesmiddelinterventies

CROs by country

CROs in Mexico

Voorwaarden

Zeldzame ziekten

Geneesmiddelinterventies

Voedingssupplementen

Sponsor / medewerkers

Locaties

Abonneren