Deze pagina is automatisch vertaald en de nauwkeurigheid van de vertaling kan niet worden gegarandeerd. Raadpleeg de Engelse versie voor een brontekst.

Communicatieve vaardigheden en gerelateerde factoren bij oncologieverpleegkundigen

25 juli 2024 bijgewerkt door: National Taiwan University Hospital
Deze studie is een kwantitatief methodeonderzoek van 1 jaar. De gegevensverzameling zal worden onderverdeeld in oncologieverpleegkundigen en kankerpatiënten. Onderzoeken welke factoren van klinisch oncologieverpleegkundigen verband houden met de psychologische aspecten van kankerpatiënten.

Studie Overzicht

Toestand

Voltooid

Gedetailleerde beschrijving

Achtergrond: Verpleegkundigen die in de frontlinie voor kankerpatiënten zorgen, spelen een belangrijke rol bij de psychologische zorg, de beoordeling van de nood en het beheer van kankerpatiënten. De meeste van deze kankerpatiënten uiten hun zorgen niet rechtstreeks aan het verplegend personeel. Verpleegkundig personeel moet in staat zijn psychologische behoeften te beoordelen en te identificeren door middel van verbale en non-verbale boodschappen tijdens de verpleegperiode, en effectieve informatie, algemene psychologische ondersteuning en rijke psychologische ondersteuning bij verpleegkundige maatregelen te bieden. Het vermogen om empathisch te communiceren en te voorkomen dat psychologische behoeften worden genegeerd die de patiënt van streek kunnen maken. Daarom is een diepgaand begrip van de eerstelijns tumorverpleegkundigen die omgaan met patiënten, en de gerelateerde factoren die de communicatie met patiënten beïnvloeden, zoals werkdruk, vermoeidheid, zelfvertrouwen, etc., cruciale factoren voor het opsporen van psychologische problemen bij kanker. patiënten. Het heeft een rechtstreekse invloed op het lichaam en de geest van kankerpatiënten, en het onderzoeken van de gerelateerde factoren is natuurlijk een belangrijk onderwerp.

Doel: Begrijp de huidige klinische oncologieverpleegkundigen, werkdruk, emotionele toestand, zelfvertrouwen, comfortvermogen, empathie en communicatieve vaardigheden gerelateerde factoren, en voeg de patiëntmeting toe van het communicatieve vermogen, empathie en tevredenheid van verplegend personeel, via verpleegkundigen. De resultaten van de patiënten en verpleegkundigen dichter bij de huidige klinische situatie.

Methode:Deze studie is een 1-jarig kwantitatief methodeonderzoek. Het is een transversaal beschrijvend correlatieonderzoek, waarbij een gestructureerde vragenlijst wordt gebruikt om gegevens te verzamelen die zullen worden verzameld door oncologieverpleegkundigen en kankerpatiënten.

Studietype

Observationeel

Inschrijving (Werkelijk)

527

Contacten en locaties

In dit gedeelte vindt u de contactgegevens van degenen die het onderzoek uitvoeren en informatie over waar dit onderzoek wordt uitgevoerd.

Studie Locaties

      • Taipei, Taiwan
        • National Taiwan University Hospital

Deelname Criteria

Onderzoekers zoeken naar mensen die aan een bepaalde beschrijving voldoen, de zogenaamde geschiktheidscriteria. Enkele voorbeelden van deze criteria zijn iemands algemene gezondheidstoestand of eerdere behandelingen.

Geschiktheidscriteria

Leeftijden die in aanmerking komen voor studie

20 jaar en ouder (Volwassen, Oudere volwassene)

Accepteert gezonde vrijwilligers

Ja

Bemonsteringsmethode

Niet-waarschijnlijkheidssteekproef

Studie Bevolking

Verpleegkundige die ouder is dan 20 jaar (inclusief) en momenteel kankerpatiënten verzorgt. Patiënt ouder dan 20 jaar (inclusief) bij wie kanker is vastgesteld.

Beschrijving

Verpleegkundige

Inclusiecriteria:

  • Meer dan 20 jaar oud (inclusief).
  • Verpleegkundig personeel dat momenteel werkzaam is in kankergerelateerde functies en klinisch contact heeft met of patiëntenzorg.

Uitsluitingscriteria:

  • Verpleegkundige die ontslag heeft genomen.

Geduldig

Inclusiecriteria:

  • Meer dan 20 jaar oud (inclusief).
  • Door doktoren gediagnosticeerd als kankerpatiënt.
  • Patiënten met een bekende ziektestatus.
  • Patiënten die momenteel in het ziekenhuis zijn opgenomen op kankerafdelingen.

Uitsluitingscriteria:

  • Mensen met een psychische aandoening.
  • Degenen die bewusteloos zijn en niet in staat zijn om het interview voor dit onderzoek met taal of conversatie af te ronden.
  • Degenen die niet bereid zijn interviews te accepteren en deel te nemen aan onderzoeksenquêtes.

Studie plan

Dit gedeelte bevat details van het studieplan, inclusief hoe de studie is opgezet en wat de studie meet.

Hoe is de studie opgezet?

Ontwerpdetails

Wat meet het onderzoek?

Primaire uitkomstmaten

Uitkomstmaat
Maatregel Beschrijving
Tijdsspanne
Communicatie vaardigheden
Tijdsspanne: 1 tijdstippen: vanaf de datum van naderende patiënt tot de datum van de eerste gedocumenteerde progressie of de datum van overlijden door welke oorzaak dan ook, afhankelijk van welke het eerst kwam, beoordeeld tot 100 maanden.
De communicatieve vaardigheden van oncologieverpleegkundigen werden gemeten door Communication Skills in Health Professionals (CSS-HP) in de vragenlijst voor verpleegkundigen, een schaal van 6 Liker (1-6). Ook werden de communicatieve vaardigheden gemeten met behulp van de Communication Assessment Tool (CAT) in de vragenlijst van de patiënt, een schaal van 5 Liker (1-5). Beide schalen zijn hogere scores die betere communicatieve vaardigheden vertegenwoordigen.
1 tijdstippen: vanaf de datum van naderende patiënt tot de datum van de eerste gedocumenteerde progressie of de datum van overlijden door welke oorzaak dan ook, afhankelijk van welke het eerst kwam, beoordeeld tot 100 maanden.

Secundaire uitkomstmaten

Uitkomstmaat
Maatregel Beschrijving
Tijdsspanne
Fysieke en psychologische toestandsschaal
Tijdsspanne: 1 tijdstippen: vanaf de datum van naderende patiënt tot de datum van de eerste gedocumenteerde progressie of de datum van overlijden door welke oorzaak dan ook, afhankelijk van welke het eerst kwam, beoordeeld tot 100 maanden.
De fysieke en psychische toestand van de oncologieverpleegkundige wordt gemeten met NRS(0-10). Item bevat werkbelasting, burn-outgevoel en mate van angst. Hoe hoger de score, hoe meer werkbelasting, burn-outgevoel of mate van angst u heeft.
1 tijdstippen: vanaf de datum van naderende patiënt tot de datum van de eerste gedocumenteerde progressie of de datum van overlijden door welke oorzaak dan ook, afhankelijk van welke het eerst kwam, beoordeeld tot 100 maanden.
De werkdruk
Tijdsspanne: 1 tijdstippen: vanaf de datum van naderende patiënt tot de datum van de eerste gedocumenteerde progressie of de datum van overlijden door welke oorzaak dan ook, afhankelijk van welke het eerst kwam, beoordeeld tot 100 maanden.
De drukbron van de oncologieverpleegkundige wordt gemeten met de Work Stressor Inventory for Nurses in Oncology (WSINO), een 5-punts Likertschaal (1-5). Hoe hoger de score, hoe vaker de vraag voorkomt.
1 tijdstippen: vanaf de datum van naderende patiënt tot de datum van de eerste gedocumenteerde progressie of de datum van overlijden door welke oorzaak dan ook, afhankelijk van welke het eerst kwam, beoordeeld tot 100 maanden.
Zelfwerkzaamheidsschaal (GSES)
Tijdsspanne: 1 tijdstippen: vanaf de datum van naderende patiënt tot de datum van de eerste gedocumenteerde progressie of de datum van overlijden door welke oorzaak dan ook, afhankelijk van welke het eerst kwam, beoordeeld tot 100 maanden.
De zelfredzaamheid van oncologieverpleegkundigen werd gemeten met een zelfwerkzaamheidsschaal. Het is een 4 punt (1-4), hoe hoger de score, hoe meer zelfvertrouwen je hebt. Er is ook een schaal van 11 punten (0-10). Hoe hoger de score, hoe meer vertrouwen u heeft in de zorg voor patiënten.
1 tijdstippen: vanaf de datum van naderende patiënt tot de datum van de eerste gedocumenteerde progressie of de datum van overlijden door welke oorzaak dan ook, afhankelijk van welke het eerst kwam, beoordeeld tot 100 maanden.
Functionele beoordeling van chronische ziektetherapie - Spiritueel welzijn (FACIT-Sp)
Tijdsspanne: 1 tijdstippen: vanaf de datum van naderende patiënt tot de datum van de eerste gedocumenteerde progressie of de datum van overlijden door welke oorzaak dan ook, afhankelijk van welke het eerst kwam, beoordeeld tot 100 maanden.
Het spirituele welzijn van oncologieverpleegkundigen werd gemeten door FACIT-Sp. Het is een 5 Liker-schaal (0-4), hogere scores vertegenwoordigen een beter welzijn.
1 tijdstippen: vanaf de datum van naderende patiënt tot de datum van de eerste gedocumenteerde progressie of de datum van overlijden door welke oorzaak dan ook, afhankelijk van welke het eerst kwam, beoordeeld tot 100 maanden.
Efferson Empathieschaal
Tijdsspanne: 1 tijdstippen: vanaf de datum van naderende patiënt tot de datum van de eerste gedocumenteerde progressie of de datum van overlijden door welke oorzaak dan ook, afhankelijk van welke het eerst kwam, beoordeeld tot 100 maanden.
De empathie van oncologieverpleegkundigen wordt gemeten met de Efferson Empathy Scale in de vragenlijst voor verpleegkundigen. Het is een Liker-schaal van 7 (1-7), hogere scores betekenen dat iemand meer empathie heeft voor zorgzame patiënten. Ook werd in de vragenlijst van de patiënt dat de empathie van verpleegkundigen werd gemeten met een zelfgecreëerde vragenlijst, een schaal van 7 Liker (1-7) , hogere scores betekenen dat patiënten meer empathie voelen.
1 tijdstippen: vanaf de datum van naderende patiënt tot de datum van de eerste gedocumenteerde progressie of de datum van overlijden door welke oorzaak dan ook, afhankelijk van welke het eerst kwam, beoordeeld tot 100 maanden.
Newcastle Tevredenheid met Nursing Scale (NSNS)
Tijdsspanne: 1 tijdstippen: vanaf de datum van naderende patiënt tot de datum van de eerste gedocumenteerde progressie of de datum van overlijden door welke oorzaak dan ook, afhankelijk van welke het eerst kwam, beoordeeld tot 100 maanden.
Patiënttevredenheid met verpleegkundige zorg zal worden gemeten door NSNS. Het is een 5 Liker-schaal (1-5), hogere scores betekenen dat patiënten meer tevredenheid voelen.
1 tijdstippen: vanaf de datum van naderende patiënt tot de datum van de eerste gedocumenteerde progressie of de datum van overlijden door welke oorzaak dan ook, afhankelijk van welke het eerst kwam, beoordeeld tot 100 maanden.

Medewerkers en onderzoekers

Hier vindt u mensen en organisaties die betrokken zijn bij dit onderzoek.

Studie record data

Deze datums volgen de voortgang van het onderzoeksdossier en de samenvatting van de ingediende resultaten bij ClinicalTrials.gov. Studieverslagen en gerapporteerde resultaten worden beoordeeld door de National Library of Medicine (NLM) om er zeker van te zijn dat ze voldoen aan specifieke kwaliteitscontrolenormen voordat ze op de openbare website worden geplaatst.

Bestudeer belangrijke data

Studie start (Werkelijk)

7 april 2023

Primaire voltooiing (Werkelijk)

31 december 2023

Studie voltooiing (Werkelijk)

18 januari 2024

Studieregistratiedata

Eerst ingediend

15 maart 2023

Eerst ingediend dat voldeed aan de QC-criteria

28 maart 2023

Eerst geplaatst (Werkelijk)

29 maart 2023

Updates van studierecords

Laatste update geplaatst (Werkelijk)

29 juli 2024

Laatste update ingediend die voldeed aan QC-criteria

25 juli 2024

Laatst geverifieerd

1 augustus 2023

Meer informatie

Termen gerelateerd aan deze studie

Aanvullende relevante MeSH-voorwaarden

Andere studie-ID-nummers

  • 202301188RIND
  • 23MMHIS49e (Andere identificatie: Mackay Memorial Hospital Institutional Review Board)

Informatie over medicijnen en apparaten, studiedocumenten

Bestudeert een door de Amerikaanse FDA gereguleerd geneesmiddel

Nee

Bestudeert een door de Amerikaanse FDA gereguleerd apparaatproduct

Nee

Deze informatie is zonder wijzigingen rechtstreeks van de website clinicaltrials.gov gehaald. Als u verzoeken heeft om uw onderzoeksgegevens te wijzigen, te verwijderen of bij te werken, neem dan contact op met register@clinicaltrials.gov. Zodra er een wijziging wordt doorgevoerd op clinicaltrials.gov, wordt deze ook automatisch bijgewerkt op onze website .

Abonneren