A ligação entre o treinamento dos profissionais de casa de repouso e a qualidade de vida dos moradores com a doença de Parkinson (PARK-EHPAD)

A complexidade dos tratamentos com medicamentos e a diversidade de sintomas na doença de Parkinson (DP) exigem que os profissionais de saúde tenham conhecimento específico da doença, a fim de gerenciar os sintomas de maneira ideal e individualizada. Isso se torna ainda mais importante à medida que a doença progride devido à evolução dos sintomas em manifestações motoras e não motoras flutuantes. Pessoas com DP que residem em casas de repouso (EHPADs) geralmente têm várias comorbidades, tornando os cuidados ainda mais complexos. A falta de conhecimento específico entre os profissionais de saúde nos EHPADs pode expor os moradores a um risco aumentado de complicações e dependência, afetando sua qualidade de vida. Além disso, os sintomas complexos desses moradores podem criar preocupações para as equipes de atendimento, que podem atuar como uma barreira para admitir essa população de idosos nessas instituições. Assim, os profissionais de treinamento que cuidam e apóiam indivíduos idosos com DP é uma prioridade para otimizar a jornada de saúde para pessoas com Parkinson.

As intervenções destinadas a melhorar a qualidade dos cuidados são frequentemente implementadas sem avaliar seu impacto ou usar metodologias que não fornecem evidências científicas justificando sua generalização. A avaliação dessas intervenções é essencial para desenvolver intervenções eficazes no sistema de saúde, contribuindo tanto para a melhoria da qualidade dos cuidados quanto para a política de saúde. Essas intervenções devem passar por uma avaliação de seus efeitos positivos e negativos antes de serem generalizados.

O estudo Park-Ehpad tem como objetivo avaliar a ligação entre o treinamento de profissionais de saúde e a qualidade de vida de idosos com DP que vivem em EHPADs. Since 2015, the Parkinson's Expert Center (CEP) at CHU Grenoble-Alpes, in partnership with the Regional Health Agency (ARS), has provided specific training on the multidisciplinary management of PD for healthcare professionals in EHPADs in five departments of the Auvergne Rhône-Alpes (AURA) region-Isère, Savoie, Haute-Savoie, Drôme, and Ardèche. A hipótese é que esse programa de treinamento teórico melhora o conhecimento da equipe sobre tópicos relacionados à DP, o que deve levar a práticas otimizadas e uma melhora clinicamente significativa na qualidade de vida (resultado primário) para pessoas com DP que residem em EHPADs.

O impacto do treinamento no conhecimento dos profissionais será avaliado em um estudo anterior (Park-Ehpad Pro), um estudo do tipo RNIPH que começou em outubro de 2024. O Park-Ehpad Pro avaliará o impacto do treinamento em conhecimento, competência e conforto no trabalho com pessoas com os profissionais de saúde entre Parkinson entre os ehpads que recebem o treinamento. Este estudo fortalecerá os resultados do estudo observacional do parque-ehpad, que se concentra na relação entre o treinamento dos profissionais de saúde e a qualidade de vida dos residentes da DP.

Entre várias hipóteses secundárias, também se prevê que esse programa de treinamento teórico melhorará não apenas o conhecimento, mas também o senso de competência (resultado secundário) dos profissionais de saúde, o que deve levar a uma melhoria na qualidade de vida no trabalho (QVT) para esses residentes (resultados secundários).

Os resultados do estudo Park-Ehpad podem ter implicações clínicas significativas para a via de atendimento de pessoas com DP e política de saúde pública. Para pessoas com DP, melhor treinamento para profissionais de saúde em EHPADs, levando a práticas de cuidados otimizados, melhorarão o conforto e o gerenciamento da incapacidade em estágios avançados da doença. Esse benefício pode se estender aos moradores, cuidadores e seu círculo mais amplo.

A demonstração de um vínculo entre o treinamento profissional e a qualidade de vida dos residentes nos EHPADs forneceria um forte argumento para defender a expansão nacional de programas de treinamento específicos para outros CEPs. Isso ajudaria a otimizar a jornada de saúde para indivíduos idosos com DP (gerenciamento de incapacidade) e melhorar a qualidade de vida dos profissionais de saúde nos EHPADs. De fato, melhorar o senso de competência dos profissionais, o melhor gerenciamento de incapacidade para os residentes e a maior satisfação para os moradores e suas famílias devem levar a uma melhor qualidade de vida no trabalho para a equipe do EHPAD. Essa perspectiva é essencial à luz dos desafios da saúde pública social relacionados ao recrutamento e retenção de profissionais de saúde nessas instituições.