Tato stránka byla automaticky přeložena a přesnost překladu není zaručena. Podívejte se prosím na anglická verze pro zdrojový text.

Hodnocení účinnosti vzdělávání profesionálních hodnot u dětských sester.

4. června 2025 aktualizováno: Nazmiye Yirik, Suleyman Demirel University

Zkoumání účinku vzdělávání profesionálních hodnot na vnímání profesních hodnot, emocionálního pracovního chování a úrovně vyhoření: randomizovaná kontrolovaná studie vnímání profesních hodnot, emocionálního pracovního chování a vyhoření:

H1. 1: Úroveň vnímání profesních hodnot dětských sester, které získaly vzdělávání v oblasti profesionálních hodnot, se ve srovnání s kontrolní skupinou výrazně zvyšuje.

H1. 2: Skóre povrchového chování emocionálních pracovních strategií dětských sester, které získaly vzdělávání v oblasti profesionálních hodnot, se ve srovnání s kontrolní skupinou výrazně snižuje.

H1. 3: Hluboké skóre chování emocionálních pracovních strategií dětských sester, které získaly vzdělávání profesionálních hodnot, se ve srovnání s kontrolní skupinou výrazně zvyšuje.

H1. 4: Upřímné skóre chování emocionálních pracovních strategií dětských sester, které získaly vzdělávání v oblasti profesionálních hodnot, se ve srovnání s kontrolní skupinou výrazně zvyšuje.

H1. 5: Vyhoření/emocionální úroveň vyčerpání u pediatrických sester, které získaly vzdělávání v oblasti profesionálních hodnot, se ve srovnání s kontrolní skupinou výrazně snižuje.

H1. 6: Úrovně desenzibilizace/cynismu u pediatrických sester, které získaly vzdělávání v oblasti profesionálních hodnot, se ve srovnání s kontrolní skupinou výrazně snižuje.

H1. 7: Úrovně osobních úspěchů u pediatrických sester, které získaly vzdělávání v oblasti profesionálních hodnot, se ve srovnání s kontrolní skupinou výrazně zvyšují.

Přehled studie

Detailní popis

V posledních letech vedl rychlý pokrok technologie v oblasti zdraví ke změnám v potřebách a očekáváních společnosti a důležitost profesních hodnot v ošetřovatelské profesi, která má důležitou roli pro společnost (Lee et al., 2020; Bijani et al., 2019). Ošetřovatelství je disciplína, která prošla různými změnami z minulosti do současnosti, s hlavním cílem chránit a zlepšovat zdraví jednotlivců, rodin a společnosti. Ošetřovatelská profese, která se původně zaměřila pouze na fyzické zdraví, v průběhu let rozšířila svou perspektivu a přijala holistický přístup k jednotlivcům z hlediska fyzických, duchovních a sociokulturních aspektů (Göriş et al., 2014). Kromě toho se zvýšily odborné odpovědnosti (Bijani et al., 2019), stala se autonomní a zaměřila se na zlepšení zdraví a také zabránit nemocem (Göriş et al., 2014). Zkušenosti začaly usilovat o profesionalitu v ošetřovatelství (Tüfekçi, 2015). Profesionální sestry jsou sestry, které sledují vědecký vývoj, mají vysokou autonomii a přijímají profesionální a etické hodnoty. V tomto ohledu představují sestry vyvíjející se roli profese. Profesionální hodnoty jsou základní principy a přesvědčení, které vedou profesionální skupiny ve svých vlastních oborech rozhodování a praxe (Weis & Schank, 2002). Kromě toho se uvádí, že profesní hodnoty jsou základem ošetřovatelské praxe (Poorchangizi et al., 2019). V oblasti dětského ošetřovatelství, kde jsou zahrnuty různé věkové skupiny, se potřeby péče liší ve stejném rozsahu. Pediatrické sestry jsou zodpovědné za účinné zvládání reakcí dětí na nemoc, vývojové krize během nemoci a problémy způsobené nemocí podle věkových skupin (Shuck et al., 2013). Získání profesních hodnot v této oblasti a jejich převod do praxe je důležitou součástí, která přispívá k rozvoji profese. Děti, o které se pediatrické sestry starají, nemohou učinit vlastní rozhodnutí. V situacích, kdy je třeba učinit rozhodnutí, musí rodina rozhodnout. Tato situace někdy způsobuje etická dilemata (Griffin et al., 2021). Nemělo by se zapomenout, že sestry mohou tyto etické dilema vyřešit tím, že se uchýlí k profesionálním hodnotám (Poorchangizi et al., 2019). Pediatrické sestry poskytují kvalitní péči svým pacientům s profesionálními hodnotami, které mají (Poreddi et al., 2021). Sestry, které tráví nejvíce času s pacienty a poskytují primární péči, zažívají různé emoce kvůli povaze jejich profese. Během této péče a procesu žádosti se očekává, že sestry projeví emoce, jako je empatie, soucit a zájem, zatímco se očekává, že se vyhnou negativním emocím, jako je hněv a zklamání (Hwang & Park, 2022). Uvádí se, že emoce sester jsou důležitým prvkem v jejich vztazích se svými pacienty a je zdůrazněno, že budou účinné v procesu zotavení pacientů (Lee & Jang, 2019). Navíc k profesionalitě, pediatrickým sestrám nese velké emoční zátěž kvůli jejich odpovědnosti, jako je děti s chronickými zneužíváními, prožíváním dětí a jejich rodinům (jejich rodinu), 2021), 2021), 2021), 2021), 2021), 2021), 2021), 2021), 2021), 2021), 2021), 2021), 2021), 2021), 2021), 2021), 2021), 2021), 2021), 2021), 2021). Sestry prokazují emocionální pracovní chování, aby pochopily a úspěšně zvládly emoce, jako je bolest, utrpení, strach a úzkost, které pociťují děti (Öz & Baykal, 2017; Aydın et al., 2019). Emoční práce je definována jako vykazující vhodný postoj pro situaci, bez ohledu na skutečné emoce. Jinými slovy, je to energie, kterou zaměstnanci stráví, skrývat emoce, které jsou nevhodné pro situaci a vykazují emoce, které jsou vhodné (Humphrey, 2021; Masracci & Adams, 2019). Studie ukázaly, že emoční práce negativně ovlivňuje zdraví zaměstnanců. Hlavní problémy jsou muskuloskeletální problémy, vyhoření a deprese (Ha et al., 2021; Guajardo & Vasquez, 2018). Kromě toho pediatrické sestry absolvují komplexní lékařský výcvik během svého vzdělávání, ale často jim chybí emocionální a psychologický výcvik. Tato situace vede k vyhoření u dětských sester (Restrepo & Pilgrim, 2011; Altan & Özpehlivan, 2019). Pediatrické sestry jsou průkopníky v poskytování netraumatické, soucitné péče s filozofií péče o rodinu. Studie doporučily vývoj vzdělávacích programů k posílení profesních hodnot a emocionálního pracovního chování u dětských sester (Freitas et al., 2021; Youn a Nouh, 2018). Kromě toho se uvádí, že profesní hodnoty pozitivně ovlivňují oblasti, jako je spokojenost s prací (Kootahi et al., 2023; Kaya, 2019), zapojení rodiny v péči (Demirci, 2019), péče o péči (Güven, 2021; Bekleviç, 2019; Bubrut & Khlim & kızırmak, 2022; Sarıtaş, 2023). Všechny tyto koncepty tvoří složky profesionálních hodnot. V této souvislosti je účelem našeho výzkumu prozkoumat účinek vzdělávání profesionálních hodnot na vnímání profesních hodnot, emocionálního pracovního chování a úrovně vyhoření vnímání profesních sester.

Typ studie

Intervenční

Zápis (Aktuální)

70

Fáze

  • Nelze použít

Kontakty a umístění

Tato část poskytuje kontaktní údaje pro ty, kteří studii provádějí, a informace o tom, kde se tato studie provádí.

Studijní místa

    • Merkez
      • Isparta, Merkez, Krocan, 3200
        • Isparta City Hospital

Kritéria účasti

Výzkumníci hledají lidi, kteří odpovídají určitému popisu, kterému se říká kritéria způsobilosti. Některé příklady těchto kritérií jsou celkový zdravotní stav osoby nebo předchozí léčba.

Kritéria způsobilosti

Věk způsobilý ke studiu

  • Dítě
  • Dospělý
  • Starší dospělý

Přijímá zdravé dobrovolníky

Ne

Popis

Kritéria pro zařazení:

  • Sestry pracující v dětských sestrách kliniky, které se dobrovolně účastní

Kritéria pro vyloučení:

  • Sestry pracující mimo dětskou kliniku Neobsluhají sestry

Studijní plán

Tato část poskytuje podrobnosti o studijním plánu, včetně toho, jak je studie navržena a co studie měří.

Jak je studie koncipována?

Detaily designu

  • Primární účel: Jiný
  • Přidělení: Randomizované
  • Intervenční model: Paralelní přiřazení
  • Maskování: Singl

Zbraně a zásahy

Skupina účastníků / Arm
Intervence / Léčba
Aktivní komparátor: Experimentální skupina
Půldenní tréninkový plán sestávající ze tří zasedání byl aplikován tváří v tvář sestrám v této skupině v konferenční hale nemocnice, kde studie provedla v datu stanoveném společně účastníky a vedení nemocnice (tabulka 1). Před tréninkem byly sestry v intervenční skupině rozděleny do dvou skupin (první skupina: 17, druhá skupina: 18 lidí) a půldenní trénink byl dán jedné skupině ráno a druhou skupinu odpoledne. Vzhledem k tomu, že náš výzkum je studie hodnotící účinnost školení, byl poskytnut veškerý obsah školení pro použití sester v intervenční skupině prostřednictvím webové stránky po dobu tří měsíců. V objednávce k dosažení tohoto cíle mohly zúčastněné sestry získat přístup k školicím materiálům s uživatelským jménem a heslem. Během tohoto tříměsíčního období, připomenutí zpráv, jako je používání obsahu webových stránek, odesílání oznámení o aktualizaci a sdílení informací o spotu a videa týkající se profese
V této fázi byl proveden komplexní přehled literatury a bylo připraveno vzdělávání profesionálních hodnot. Připravený vzdělávací obsah byl převeden na web, pro který byla doména zakoupena v rámci rozsahu výzkumu. Rozvinutý web byl předložen názoru skupiny 7 odborníků z hlediska obsahu: Členové fakulty fakulty ošetřovatelství a ošetřovatelství pro děti (4), členové fakulty fakulty ošetřovatelství (1), členové fakulty ošetřovatelství v oblasti veřejného zdraví (2). Odborné názory byly hodnoceny pomocí nástroje měření připraveného vědci v souladu s literaturou.
Žádný zásah: Kontrolní skupina
Účastníky této skupiny v rámci výzkumu nebyl aplikován žádný zásah. Po aplikaci průzkumu po testu byla této skupině také poskytnuta stejné školení jako intervenční skupina, nezávislá na výzkumu a webová stránka byla otevřena pro použití.

Co je měření studie?

Primární výstupní opatření

Měření výsledku
Popis opatření
Časové okno
Profesionální hodnoty sester škálu sestry sestry se měřítko emocionálního pracovního chování Maslach vyhoření stupnice
Časové okno: Leden 2024-leden 2025
Profesionální hodnoty sestry měřítko sestry se zdravotní sestry měřítko emocionálního pracovního chování Maslach Scale Scale
Leden 2024-leden 2025

Spolupracovníci a vyšetřovatelé

Zde najdete lidi a organizace zapojené do této studie.

Publikace a užitečné odkazy

Osoba odpovědná za zadávání informací o studiu tyto publikace poskytuje dobrovolně. Mohou se týkat čehokoli, co souvisí se studiem.

Užitečné odkazy

Termíny studijních záznamů

Tato data sledují průběh záznamů studie a předkládání souhrnných výsledků na ClinicalTrials.gov. Záznamy ze studií a hlášené výsledky jsou před zveřejněním na veřejné webové stránce přezkoumány Národní lékařskou knihovnou (NLM), aby se ujistily, že splňují specifické standardy kontroly kvality.

Hlavní termíny studia

Začátek studia (Aktuální)

1. ledna 2024

Primární dokončení (Aktuální)

1. ledna 2025

Dokončení studie (Aktuální)

1. ledna 2025

Termíny zápisu do studia

První předloženo

25. května 2025

První předloženo, které splnilo kritéria kontroly kvality

4. června 2025

První zveřejněno (Aktuální)

11. června 2025

Aktualizace studijních záznamů

Poslední zveřejněná aktualizace (Aktuální)

11. června 2025

Odeslaná poslední aktualizace, která splnila kritéria kontroly kvality

4. června 2025

Naposledy ověřeno

1. května 2025

Více informací

Termíny související s touto studií

Plán pro data jednotlivých účastníků (IPD)

Plánujete sdílet data jednotlivých účastníků (IPD)?

NE

Informace o lécích a zařízeních, studijní dokumenty

Studuje lékový produkt regulovaný americkým FDA

Ne

Studuje produkt zařízení regulovaný americkým úřadem FDA

Ne

Tyto informace byly beze změn načteny přímo z webu clinicaltrials.gov. Máte-li jakékoli požadavky na změnu, odstranění nebo aktualizaci podrobností studie, kontaktujte prosím register@clinicaltrials.gov. Jakmile bude změna implementována na clinicaltrials.gov, bude automaticky aktualizována i na našem webu .

Klinické studie na Vzdělávání profesionálních hodnot

3
Předplatit