간호학생의 접촉과 태도: 이민자와 문화지능

이주는 원인, 구조, 기간에 관계없이 사람들이 개별적으로 또는 집단적으로 이주하는 인구 이동입니다. 이러한 이동은 자연재해, 무력 충돌, 정치적, 경제적 이유에 의해 자발적으로 이루어질 수도 있고 강제될 수도 있습니다. 이주용어집에 따르면, 이주민은 외부의 강압적인 요인에 영향을 받지 않고 자신과 가족의 물질적, 사회적 조건을 개선하고 삶의 기대치를 높이기 위해 다른 국가나 지역으로 이주하는 사람을 말합니다.

시리아 내전으로 인해 500만 명 이상의 시리아인이 터키, 레바논, 요르단 및 기타 국가로 이주했습니다. 터키에만 시리아 이주민이 360만 명에 달합니다. 이러한 유입은 시리아 내 시리아 이주민을 위한 이주 및 이주민 건강 정책을 개발할 필요성을 강조했습니다. 시리아 이주민들은 터키에 장기간 체류했지만 특히 언어 장벽으로 인해 자신을 표현하고 효과적으로 의사소통하는 능력을 방해하는 심각한 어려움에 직면해 있습니다. 문화적, 언어적 특성이 공유된 국경 지방에서는 일부 의사소통이 가능하지만, 이주민들이 서부 지역으로 이동하면서 어려움이 가중됩니다.

터키 이민자들은 언어 장벽 외에도 숙박, 교육, 취업, 의료 서비스 이용 등 다양한 분야에서 어려움을 겪고 있습니다. 이러한 문제를 해결하기 위해 MHC(이주민 건강 센터)가 SIHHAT 프로젝트의 일부로 설립되었습니다. 보건부는 2015년부터 전국에 MHC를 설립해 왔다. 이들 센터는 임시 보호 신분증이 없는 미등록 이주민과 시리아인이 아닌 이주민에게 무료로 1차 의료 서비스를 제공합니다. MHC는 터키 가정의학 기준에 맞춰 4,000명당 한 단위로 터키에서 임시 보호를 받고 있는 이민자들에게 1차 의료 서비스를 제공하도록 설계되었습니다. 터키 및 시리아 의료 인력과 아랍어 및 터키어를 구사하는 환자 안내 인력을 고용함으로써 이들 센터는 언어 및 문화 장벽으로 인한 어려움을 극복하고 효과적인 의료 서비스를 제공하는 것을 목표로 합니다.

터키에서는 처음에는 전쟁으로, 나중에는 경제적, 정치적, 사회학적 요인으로 인해 이주로 인해 다문화 사회가 형성되면서 의료를 포함한 서비스 제공에 영향을 미쳤습니다. 이는 문화 간 민감성의 중요성을 강조했습니다. 문화 간 돌봄은 간호에서 중요한 역할을 합니다. 간호철학은 세계화되는 세계에서 모든 인종 집단에 개인 중심의 진료를 제공해야 할 필요성을 강조합니다. Leininger의 문화 돌봄 이론은 간호사가 문화적 차이와 관련된 지식과 기술을 개발하고 환자의 가치, 신념 및 생활 방식을 인식하는 것의 중요성을 강조합니다. 간호 실무에는 환자에게 전체적인 진료를 제공하는 것이 포함되며, 이를 위해서는 문화적 역량과 문화적 차이에 대한 고려가 필요합니다. 간호사는 자신이 돌보는 개인이 자신과 문화적으로 다르다는 것을 인정하고 이러한 문화적 특성을 존중하고 감사할 때 문화 간 민감성을 발전시킵니다.

개인 중심의 다문화 간 돌봄을 제공하는 것이 간호사의 책임임에도 불구하고 간호사가 문화에 대한 지식, 이해, 인식, 교육, 문화적 역량 또는 신념이 부족하여 자민족 중심적인 태도를 보일 수 있는 경우가 있습니다. 자신의 문화가 우월하다는 믿음과 자신의 문화적 가치에 따라 다른 문화를 판단하는 경향으로 정의되는 민족중심주의는 환자의 소외, 부적절한 치료, 오진, 문화적으로 부적절한 의료 서비스로 이어질 수 있습니다. 그러나 문화적으로 민감한 접근 방식은 치료의 질을 향상시키고, 환자 만족도를 높이며, 건강 결과를 향상시키고, 스트레스와 탈진을 줄일 수 있습니다. 이러한 맥락에서 문화 간 감수성을 얻는 것은 자민족 중심주의의 감소를 의미하기도 합니다. 간호사는 의료 전문가로서 다양한 문화적 배경을 가진 개인에게 진료를 제공할 책임이 있습니다. 따라서 미래 간호사의 문화적 역량을 향상시키기 위해서는 수련기간 동안 문화간 감수성과 민족중심주의 수준을 평가하는 것이 필수적이다. MHC에서 이주민과 함께 일하는 간호대학생의 문화적 민감성과 자민족 중심주의 수준은 실무 훈련 중 이주민 개인과의 직접적인 접촉과 상호작용을 통해 형성된다고 믿어집니다.