Szacunek/złe traktowanie matki podczas ciąży i porodu

Doświadczenie kobiety w opiece nad dzieckiem jest ważnym czynnikiem wpływającym na jej przyszłe decyzje dotyczące korzystania z opieki zdrowotnej w placówce opieki zdrowotnej. Podczas porodu mogą wystąpić negatywne spotkania kobiet z pracownikami służby zdrowia, długotrwałe obrażenia i urazy emocjonalne. Każda kobieta ma kilka praw. Obejmują one następujące prawa: 1 – Wolność od krzywdy i molestowania, 2 – Informacja, świadoma zgoda i odmowa oraz poszanowanie wyborów i preferencji kobiet, w tym towarzyszenie podczas porodu, 3 – Prywatność i poufność 4) Szacunek i godne traktowanie 5 – Równość , niedyskryminacja i odpowiednia opieka 6- Opieka zdrowotna i osiągalne wysokie standardy zdrowia oraz 7- Wolność, autonomia, samostanowienie i brak przymusu. Zgłaszane formy braku szacunku i znęcania można podzielić na siedem kategorii: przemoc fizyczna, opieka bez zgody, opieka niepoufna, nieprzyzwoita opieka, dyskryminacja ze względu na cechy pacjenta, porzucenie opieki i osadzenie w placówkach opiekuńczych. RMC koncentruje się na eliminowaniu niezdrowych i agresywnych zachowań zachowań świadczeniodawców i personelu pomocniczego oraz zapewnianie wrażliwego i zachęcającego środowiska pracy, aby pomóc kobietom czuć się usatysfakcjonowanym podczas porodu. Aby zmierzyć doświadczenia kobiet w zakresie pełnej szacunku opieki położniczej, vedam i la opracowali wskaźnik Mothers on Respect Index (MORi), który ocenia charakter zachowań pacjentek: interakcje ze świadczeniodawcami i ich wpływ na ludzkie poczucie szacunku podczas opieki położniczej. Wskaźnik złego traktowania (indeks MIST), który jest wskaźnikiem przemocy zgodnym z siedmioma wymiarami (przemoc fizyczna, molestowanie seksualne, przemoc werbalna, napiętnowanie i dyskryminacja). Niespełnianie profesjonalnych standardów opieki, zły kontakt w kontaktach ze świadczeniodawcami oraz zły stan i ograniczenia systemu opieki zdrowotnej)