通过加纳农村的公私联系扩大妇女的农业创业

该项目包括定量横断面调查、定性数据收集和准实验行为试验。 该研究的描述按具体目标显示如下。

具体目标 1. 确定 (i) 个人、(ii) 组织和 (iii) 社会/社区/制度因素，这些因素促进或阻碍妇女参与农业企业家协会，并且可以通过干预加以改变。

定量假设 女性农民企业家协会的注册和积极参与与个人特征（例如，自信）以及组织（例如，具有功能性协会）和社会/社区/制度因素（例如，具有社区领导支持）相关加入），可以通过干预进行修改。

定性研究问题 (i) 在当地组织（例如，在女性不方便的地点和时间举行的会议）和社区/机构（例如，阻止女性在社区做生意的规范）的背景下存在哪些性别不平等对女性农民的创业活动和福祉有影响？ (ii) 哪些导致性别不平等的组织和社区/体制因素可以通过干预措施加以改变，以改善妇女的创业活动和福祉？

活动 1.1。 邻近地区的横断面调查。 数据收集将在与 Upper Manya Krobo District (UMKD) 相邻的两个地区进行，以收集已确定的四个协会成员（20-30 名女性/组，总共约 100 名女性）的数据，以及来自他们匹配的非成员邻居（大约 100 名具有类似不可改变特征的女性）。

将包括关于加入农民协会的促进因素和障碍的具体问题，以及关于在获取资源和服务方面感知到的性别差异的具体问题。 结果将确定可以影响地区级服务提供者如何与女农民互动的可修改因素。

数据分析。 该分析将测试协会的集群效应。 未经调整的双变量分析将使用连续变量的独立学生 t 检验和分类变量的 Pearson 拟合优度卡方检验结果与可能的协变量之间的关系，并且 p < 0.20 的变量将最初包含在模型中。 研究人员将使用逻辑回归模型，并使用向后消除逐步变量选择程序对聚类进行标准误差校正。 p 值 < 0.10 的变量将保留在模型中。

活动 1.2。 焦点小组讨论和深度访谈。 定性方法将用于检查机构层面的性别不平等。 有趣的是机构提供的项目和服务及其对女性农业企业家和机构工作人员的生活和工作的影响。 访谈和焦点小组的数量将取决于是否达到饱和；然而，调查人员预计将对三个地区的每个地区的机构工作人员（男性和女性）进行至少 6 次深入访谈。 工作人员将是根据他们的角色或个人对现有协会和机构职责的了解选择的关键线人。 这些女性将从协会成员和调查名单中选出，以代表不同级别的企业家精神。 焦点小组讨论和访谈将侧重于 (1) 确定服务和资源获取方面的性别差距； (2) 分析现有项目以及它们如何解决女性和男性的不同需求； (3) 讨论政策和资源分配决定以及它们是否支持性别平等。 研究的兴趣是工作人员对他们在机构内如何评估和重视他们在妇女计划和服务中的作用以及他们在支持妇女方面面临的障碍的看法。

访谈之后将由四个焦点小组（约 10 人/组）与女性农民企业家（两名在 UMKD，两名在周边两个地区；总共 = 40 名女性）进行，以从女性农业企业家的角度审视性别制度不平等。 此外，女性对自身赋权作用的看法（她们如何定义赋权，了解赋权对她们的参与和创业成功的重要性，看待她们或他人赋权的局限性）以及这种看法如何与她们与机构的互动联系起来出于兴趣。

数据分析。 成绩单（约 28 小时的数据）将使用内容分析方法进行翻译、编码和分析，并采用先验和新兴主题。

具体目标 2. 制定既能提高女性农业企业家成果（知识、技能和赋权；创业成功；营养/健康），又能改善机构利益相关者成果（项目参与/获得的客户，有效/高效的服务）的方法提供、员工知识和技能、工作满意度）。

活动 2.1。 焦点小组讨论和深度访谈。 将使用定性方法与女性和员工讨论激励的价值及其参与协会的重要性。 参与者的选择以及访谈和焦点小组的数量已在上面的研究 1.2 中进行了描述。 与女性和工作人员就这些问题进行的讨论将侧重于不同类型的激励措施、它们对女性的价值，以及与参加协会会议的成本相比的价值。 只有员工，调查人员将讨论鼓励员工支持会议的不同类型的激励措施。

数据分析。 分析将按照研究 1.2 中的描述进行。

活动 2.2。 该项目将开发支持女性农民培训的方法，并促进地区工作人员的继续教育培训，以加强协会并提高工作人员的知识和技能，以应对成员面临的当地挑战。 调查人员将通过就当地培训需求采访员工和行政人员来进行形成性评估。

研究人员期望某些方法可能包括解决以下问题的活动：

(1) 如何激励地区工作人员与妇女协会合作并为她们的服务创造需求？； (2) 该机构如何授权私营部门价值链企业家向女性农业企业家提供高质量信息？； (4) 银行如何更好地接触女性农业企业家？

数据收集将高度关注过程评估，以记录每种测试方法中发生的情况、对哪些有效/无效的看法，以及对特定活动可持续性的看法。 评估方法将取决于具体方法。 只要有可能，机构定期收集的指标将用于评估结果（例如，地区兽医协助的女性农业企业家人数）。 将酌情收集定量和定性数据。 具体办法将在完成横断面调查后确定。

活动 2.3。 双臂准实验试验。 重点是测试在常设机构的背景下可行的干预措施，因此一揽子计划必须是自我维持的。 感兴趣的主要结果是 (i) 参与协会，(ii) 小企业的经济成果，以及 (iii) 妇女的福祉。 该研究包括三个指定地区女性农民协会成员的女性。 干预将使用小母牛的传递礼物的方法，这种方法可以在未来无需项目干预的情况下复制。 妇女组将被随机分配到治疗（干预、控制）和组周期（1、2）。 每周的项目活动（从第 1 组开始）在 4 个月内重复进行。 在 4 个月的周期结束时，第 2 组开始干预，使用来自第 1 组“passing on the gift®”的资源作为财务基础。 两组交替进行周期，因此在 16 个月的时间内，第 1 组和第 2 组都接受了为期 8 个月的干预包。

除了定量分析外，还将使用案例研究方法来检查女性农业企业家以及该协会在她们的成功中所发挥的作用。 第一个目标是就什么是“成功”达成共识。 这将通过焦点小组讨论获得，并审视以下问题：“如果一位在家禽生意上表现出色的女性，人们期望在她的生活中看到什么？” 调查人员将引导讨论包括妇女赋权、金融稳定以及母婴福祉。 根据“成功”标准以及项目本身的标准，调查人员将在协会成员中确定十名最成功的企业家和十名“不太成功”的企业家。 研究人员将对这 20 名女性进行深入访谈，了解她们的生活经历、在协会的经历，以及他们认为的成功、失败和障碍。 每个案例将与两名​​家庭成员和三名业务同事进行额外的访谈，以进一步检查该妇女的经历以了解完整情况。 将在家中和她的工作地点对每个个案进行直接观察（约 2 小时/访问），以全面了解该妇女在每个地点的活动、环境和社交互动。

最后，有兴趣了解参与协会的妇女获得感兴趣结果的途径。 该项目包括重复调查（基线、8 个月、16 个月），以分析参与协会时发生的变化，并允许我们估计协会影响生活的方式。

数据分析。 感兴趣的试验结果将是连续的。 数据将来自集群分配的准实验试验。 未经调整的双变量分析将使用连续变量的独立学生 t 检验和分类变量的 Pearson 拟合优度卡方检验结果与可能的协变量之间的关系，并且 p < 0.20 的变量将最初包含在模型中。 该分析将使用多元线性回归模型，并使用向后消除逐步变量选择对​​聚类进行标准误差校正。 p 值 < 0.10 的变量将保留在模型中。

案例研究的分析将遵循团队之前使用的流程。 焦点小组和访谈将被翻译和转录。 将对焦点小组进行系统审查（并通过个人访谈确认），以确定与成功相关的个人特征和因素。 下一步是对如何取得成功或未取得成功提出理论解释。

将使用成绩单和观察的内容分析来生成围绕经验的主题，这些主题将被归类为关于成功女性的概括。 虽然重点是“成功”的女性，但来自“不太成功”的女性的数据将被用作反事实来交叉检验数据。 这些案例研究将深入了解在不同时期支持女性发展小企业所需的因素，以及对女性和家庭的影响。

路径重复调查的结果将使用重复测量分析。 该方法将类似于上述随机试验结果分析的方法。