エルダフラ病院での正常な労働の管理と結果の評価

労働は生理学的プロセスであり、その間に受胎産物が子宮の外で追放されます。 労働は、生化学的結合組織の変化と、十分な頻度、強度、および期間のリズミカルな子宮収縮の結果としての子宮子宮頸部の段階的な効果と拡張により達成されます。

頸部の消耗、拡張、位置、一貫性、および提示部分の降下の変化の存在は、分娩段階を特定する重要な指標です。 収縮頻度の増加に伴う患者は、胎児の骨盤への降下を稲妻として認識します（3）。

1番目のステージから3番目のステージまでのプロセスは、休憩のない連続体です。 労働の最初の段階は始まりと最長の段階であり、通常の第一段階の後には、労働の通常の第2段階と第3段階が続くため、労働プロセスの結果を大きく決定します。 したがって、現在の臨床診療では、労働の管理は第一段階の管理に実質的に同等です。 分娩に関連する痛みは、ユニークで複雑な現象です。 痛みの典型的な経験は怪我や病気に関連する傾向がありますが、重要で非常に肯定的な出来事の間に陣痛が現れます。 実際、痛みの強さが上昇するにつれて、労働は正常に進行していると見られています。

臨床監査は、診断と治療に使用される手順、リソースの使用、患者の結果と生活の質を含む、医療の質の体系的かつ批判的な分析です。

ケアのレビューには、明示的な基準に従って体系的な方法で選択および評価される3つのドメイン「構造、プロセス、および結果」が含まれていました。

この定義は、監査プロセスの2つの重要な機能を強調しています。 まず、監査には現在の実践に対する批判が含まれます。 2番目の監査は、診断または治療の技術的正確性に限定されませんが、たとえば介入の適時性、紹介の適切性、スタッフの態度、または患者に与えられた情報を患者に与えられた情報など、障害児および婦人科の婦人科の患者のサービスと品質を改善するなどの多様な問題も含まれます。

通常の労働の実践、手順、および結果を評価し、評価する。