Better Together Arztcoaching zur Minderung von Burnout bei männlichen Auszubildenden (BTPC)

Burnout bezieht sich auf Erschöpfungsgefühle, Negativität und verminderte persönliche Leistungsfähigkeit infolge von chronischem Stress am Arbeitsplatz. Im Gesundheitswesen führt Burnout zu vermehrten medizinischen Fehlern, schlechterer Patientenversorgung und wirkt sich negativ auf die berufliche Entwicklung und Bindung aus. Burnout ist ein wachsendes Problem, das schon früh in der medizinischen Ausbildung beginnt. Professionelles Coaching ist ein Metakognitionsinstrument mit einem nachhaltig positiven Effekt auf das Wohlbefinden des Arztes, ist jedoch typischerweise auf teure Berater oder zeitaufwändige Fakultätsentwicklung angewiesen, was es oft unmöglich macht, medizinische Schulungsprogramme anzubieten. Um dieses Hindernis zu überwinden, haben die Ermittler Better Together Physician Coaching (BT) ins Leben gerufen, ein 4-monatiges Coaching-Programm für die University of Colorado (CU). BT umfasst regelmäßiges Online-Gruppen-Coaching, schriftliches Coaching und wöchentliche Selbstlernmodule, die von Ärzte-Life-Coaches (Co-PIs) durchgeführt werden. Im Jahr 2021 untersuchten die Ermittler BT in einer Gruppe von Praktikantinnen mit weiblicher Identifizierung an der CU und stellten fest, dass das Programm Burnout, Hochstapler-Syndrom und Selbstmitgefühl signifikant verbesserte.6 Dieser Befund stützt frühere Daten, dass Lebensberatung für Ärzte und Ärzte in Ausbildung wirksam ist. Die Ermittler konzentrierten sich zunächst auf Frauen, da Burnout Frauen stärker betrifft als ihre männlichen Kollegen und möglicherweise langfristige Folgen für ihre Karriere hat, was zu einem „Leaky-Pipeline“-Effekt beiträgt. Die randomisierte kontrollierte Pilotstudie (RCT) mit 101 BT-Teilnehmerinnen zeigte eine statistisch signifikante Verbesserung bei Burnout, Selbstmitgefühl und Hochstapler-Syndrom in der Interventionsgruppe.

Die Ermittler versuchen nun zu verstehen, ob das Coaching-Programm auch bei männlichen Auszubildenden wirksam ist. Es gibt einige Literatur, die darauf hindeutet, dass Frauen eher an Wellness-Interventionen teilnehmen und trotz tatsächlicher Erfahrungen eher Burnout-Symptome in Umfragen angeben als Männer. Es gibt Daten, die darauf hindeuten, dass Männer und Frauen in unterschiedlichem Maße von Wellness-Interventionen betroffen sind, und es gibt auch Daten, die unterschiedliche Auswirkungen (sowohl positive als auch negative) der Vermischung von Geschlechtern zeigen. Die Forscher planen schließlich, einer gemischten Gruppe Coaching anzubieten, stellen jedoch fest, dass es unbekannt ist, ob der Unterschied darauf zurückzuführen ist, dass Männer in einem anderen Maße als Frauen betroffen sind, oder ob der Unterschied darauf zurückzuführen ist, wenn die Wirksamkeit in dieser Gruppe unterschiedlich ist zur Vermischung der Geschlechter. Bevor das Programm in einer gemischten Gruppe getestet wird, müssen die Ermittler zunächst sehen, ob das Coaching bei Männern wirksam ist. Dieses Projekt wird Better Together unter männlichen Teilnehmern testen, und das Programm wird vom CU-Forschungsteam evaluiert, um festzustellen, ob das Programm die gleichen Auswirkungen hat.

Die Hypothese ist, dass Better Together Physician Coaching ("Better Together" oder "BT"), ein 4-monatiges, webbasiertes multimodales Coaching-Programm für positive Psychologie, zu einem geringeren Burnout bei Bewohnern mit männlicher Identifizierung in der medizinischen Ausbildung an der CU führen wird.

• Ziel 1: Implementieren Sie „Better Together“ für männlich identifizierende Auszubildende in der Graduate Medical Education an der University of Colorado.
• Ziel 2: Ergebnisse bewerten: primär: Burnout reduzieren, gemessen am Maslach Burnout Index (Ziel: 10 % relative Verbesserung), und sekundär: Selbstmitgefühl, Betrüger-Syndrom, Aufblühen und moralische Verletzung.
• Ziel 3: Förderung des Bereichs Coaching in GME durch Innovation und Verbreitung evidenzbasierter Ansätze für das Wohlbefinden von GME-Auszubildenden.