Efecto del Grupo Balint sobre el agotamiento y la autoeficacia de las enfermeras líderes en China: un ensayo controlado aleatorio
27 de enero de 2023 actualizado por: Qu Shan, Peking University People's Hospital
Antecedentes: el agotamiento es común entre las enfermeras y está relacionado con los resultados negativos de la atención médica. Este estudio tuvo como objetivo explorar la efectividad de las actividades del grupo Balint en la reducción del agotamiento entre las enfermeras líderes en un hospital chino.
Métodos: Este fue un ensayo controlado aleatorio con una prueba previa y posterior. Se asignó aleatoriamente un total de 80 líderes de enfermería a un grupo Balint (n=40) o a un grupo sin Balint (n=40). Los participantes del grupo Balint completaron la formación Balint durante un período de tres meses. Los participantes en ambos grupos completaron el Inventario de Burnout de Maslach-Encuesta de servicios humanos (MBI) y la Escala de autoeficacia general (GSES) al principio y al final del estudio (tres meses después). Los miembros del grupo Balint también completaron el Cuestionario sobre el clima grupal: formato corto al final del estudio (tres meses después).
Descripción general del estudio
Estado
Terminado
Condiciones
Intervención / Tratamiento
Tipo de estudio
Intervencionista
Inscripción (Actual)
40
Fase
- No aplica
Contactos y Ubicaciones
Esta sección proporciona los datos de contacto de quienes realizan el estudio e información sobre dónde se lleva a cabo este estudio.
Ubicaciones de estudio
-
-
Beijing
-
Beijing, Beijing, Porcelana, 100044
- Shan Qu
-
-
Criterios de participación
Los investigadores buscan personas que se ajusten a una determinada descripción, denominada criterio de elegibilidad. Algunos ejemplos de estos criterios son el estado de salud general de una persona o tratamientos previos.
Criterio de elegibilidad
Edades elegibles para estudiar
- ADULTO
- MAYOR_ADULTO
- NIÑO
Acepta Voluntarios Saludables
Sí
Géneros elegibles para el estudio
Todos
Descripción
Criterios de inclusión:
- enfermeras líderes en departamentos clínicos
- participacion voluntaria
Criterio de exclusión:
a. participación previa en grupos Balint
Plan de estudios
Esta sección proporciona detalles del plan de estudio, incluido cómo está diseñado el estudio y qué mide el estudio.
¿Cómo está diseñado el estudio?
Detalles de diseño
- Propósito principal: TRATAMIENTO
- Asignación: ALEATORIZADO
- Modelo Intervencionista: SINGLE_GROUP
- Enmascaramiento: SOLTERO
Armas e Intervenciones
Grupo de participantes/brazo |
Intervención / Tratamiento |
|---|---|
|
EXPERIMENTAL: Grupo balint
Los participantes del grupo Balint completaron la formación Balint durante un período de tres meses.
|
Un grupo Balint es una forma de trabajo que se centra en la relación profesional médico-paciente.
Los participantes del grupo Balint completaron la capacitación Balint durante un período de al menos tres meses, que incluyó dos conferencias y 10 sesiones de discusión en grupos pequeños que se llevaron a cabo una vez al mes durante una hora a la vez (los jueves de 12 a 1 p. m.).
El grupo Balint es un grupo cerrado que incluye de uno a dos líderes de grupo y de seis a doce participantes, con sesiones que duran de 60 a 90 minutos.
|
|
SIN INTERVENCIÓN: grupo no balint
|
¿Qué mide el estudio?
Medidas de resultado primarias
Medida de resultado |
Medida Descripción |
Periodo de tiempo |
|---|---|---|
|
Inventario de Burnout de Maslach-Encuesta de Servicios Humanos (MBI-HSS) subescala de agotamiento emocional (MBI-EE)
Periodo de tiempo: La primera vez para los participantes en ambos grupos se evaluó el cuestionario MBI-EE al inicio del estudio.
|
Inventario de agotamiento de Maslach-Encuesta de servicios humanos (MBI-HSS) incluye 22 elementos en tres dominios: agotamiento emocional (EE; 9 elementos), despersonalización (DP; 5 elementos) y realización personal (PA; 8 elementos).
El rango de puntuación para cada elemento es de 0 (nunca se sintió) a 6 (se sintió todos los días).
La subescala EE evalúa la sensación de excesivo estrés emocional y agotamiento por el trabajo, que se caracteriza por el agotamiento mental, emocional y físico
|
La primera vez para los participantes en ambos grupos se evaluó el cuestionario MBI-EE al inicio del estudio.
|
|
Inventario de Burnout de Maslach-Encuesta de Servicios Humanos (MBI-HSS) subescala de agotamiento emocional (MBI-EE)
Periodo de tiempo: La segunda vez para los participantes en ambos grupos se evaluó el cuestionario MBI-EE a través de la finalización de las actividades del grupo Balint, 3 meses después.
|
Inventario de agotamiento de Maslach-Encuesta de servicios humanos (MBI-HSS) incluye 22 elementos en tres dominios: agotamiento emocional (EE; 9 elementos), despersonalización (DP; 5 elementos) y realización personal (PA; 8 elementos).
El rango de puntuación para cada elemento es de 0 (nunca se sintió) a 6 (se sintió todos los días).
La subescala EE evalúa la sensación de excesivo estrés emocional y agotamiento por el trabajo, que se caracteriza por el agotamiento mental, emocional y físico
|
La segunda vez para los participantes en ambos grupos se evaluó el cuestionario MBI-EE a través de la finalización de las actividades del grupo Balint, 3 meses después.
|
|
Inventario de agotamiento de Maslach-Encuesta de servicios humanos (MBI-HSS) subescala de despersonalización (MBI-DP)
Periodo de tiempo: La primera vez para los participantes en ambos grupos se evaluó el cuestionario MBI-DP al inicio del estudio.
|
Inventario de agotamiento de Maslach-Encuesta de servicios humanos (MBI-HSS) incluye 22 elementos en tres dominios: agotamiento emocional (EE; 9 elementos), despersonalización (DP; 5 elementos) y realización personal (PA; 8 elementos).
El rango de puntuación para cada elemento es de 0 (nunca se sintió) a 6 (se sintió todos los días).
La subescala DP mide la respuesta antipática e impersonal hacia los pacientes y se considera una forma de alienación.
|
La primera vez para los participantes en ambos grupos se evaluó el cuestionario MBI-DP al inicio del estudio.
|
|
Inventario de agotamiento de Maslach-Encuesta de servicios humanos (MBI-HSS) subescala de despersonalización (MBI-DP)
Periodo de tiempo: La segunda vez para los participantes en ambos grupos se evaluó el cuestionario MBI-DP a través de la finalización de las actividades del grupo Balint, 3 meses después.
|
Inventario de agotamiento de Maslach-Encuesta de servicios humanos (MBI-HSS) incluye 22 elementos en tres dominios: agotamiento emocional (EE; 9 elementos), despersonalización (DP; 5 elementos) y realización personal (PA; 8 elementos).
El rango de puntuación para cada elemento es de 0 (nunca se sintió) a 6 (se sintió todos los días).
La subescala DP mide la respuesta antipática e impersonal hacia los pacientes y se considera una forma de alienación.
|
La segunda vez para los participantes en ambos grupos se evaluó el cuestionario MBI-DP a través de la finalización de las actividades del grupo Balint, 3 meses después.
|
|
Inventario de agotamiento de Maslach-Encuesta de servicios humanos (MBI-HSS) subescala de logros personales (MBI-PA)
Periodo de tiempo: La primera vez para los participantes en ambos grupos se evaluó el cuestionario MBI-PA al inicio del estudio.
|
Inventario de agotamiento de Maslach-Encuesta de servicios humanos (MBI-HSS) incluye 22 elementos en tres dominios: agotamiento emocional (EE; 9 elementos), despersonalización (DP; 5 elementos) y realización personal (PA; 8 elementos).
El rango de puntuación para cada elemento es de 0 (nunca se sintió) a 6 (se sintió todos los días).
La subescala PA evalúa la capacidad relacionada con el trabajo y el sentido de logro.
|
La primera vez para los participantes en ambos grupos se evaluó el cuestionario MBI-PA al inicio del estudio.
|
|
Inventario de agotamiento de Maslach-Encuesta de servicios humanos (MBI-HSS) subescala de logros personales (MBI-PA)
Periodo de tiempo: La segunda vez para los participantes en ambos grupos se evaluó el cuestionario MBI-PA a través de la finalización de las actividades del grupo Balint, 3 meses después.
|
Inventario de agotamiento de Maslach-Encuesta de servicios humanos (MBI-HSS) incluye 22 elementos en tres dominios: agotamiento emocional (EE; 9 elementos), despersonalización (DP; 5 elementos) y realización personal (PA; 8 elementos).
El rango de puntuación para cada elemento es de 0 (nunca se sintió) a 6 (se sintió todos los días).
La subescala PA evalúa la capacidad relacionada con el trabajo y el sentido de logro.
|
La segunda vez para los participantes en ambos grupos se evaluó el cuestionario MBI-PA a través de la finalización de las actividades del grupo Balint, 3 meses después.
|
Medidas de resultado secundarias
Medida de resultado |
Medida Descripción |
Periodo de tiempo |
|---|---|---|
|
La Escala General de Autoeficacia (GSES)
Periodo de tiempo: La primera vez para los participantes en ambos grupos se evaluó el cuestionario GSES al inicio del estudio.
|
La Escala de autoeficacia general (GSES) es una escala de 10 ítems que se utiliza para medir la autoconfianza general de las personas al enfrentar diferentes desafíos ambientales o situaciones sin precedentes.
Se pide a los participantes que califiquen 10 preguntas eligiendo una de cuatro opciones de respuesta: 1 (completamente incorrecta), 2 (casi incorrecta), 3 (relativamente correcta) o 4 (completamente correcta).
Una puntuación más alta indica un nivel más alto de autoeficacia general.
|
La primera vez para los participantes en ambos grupos se evaluó el cuestionario GSES al inicio del estudio.
|
|
La Escala General de Autoeficacia (GSES)
Periodo de tiempo: La segunda vez para los participantes en ambos grupos se evaluó el cuestionario GSES a través de la finalización de las actividades del grupo Balint, 3 meses después.
|
La Escala de autoeficacia general (GSES) es una escala de 10 ítems que se utiliza para medir la autoconfianza general de las personas al enfrentar diferentes desafíos ambientales o situaciones sin precedentes.
Se pide a los participantes que califiquen 10 preguntas eligiendo una de cuatro opciones de respuesta: 1 (completamente incorrecta), 2 (casi incorrecta), 3 (relativamente correcta) o 4 (completamente correcta).
Una puntuación más alta indica un nivel más alto de autoeficacia general.
|
La segunda vez para los participantes en ambos grupos se evaluó el cuestionario GSES a través de la finalización de las actividades del grupo Balint, 3 meses después.
|
Colaboradores e Investigadores
Aquí es donde encontrará personas y organizaciones involucradas en este estudio.
Patrocinador
Investigadores
- Investigador principal: Shan Qu, Qu, Peking University People's Hospital
Fechas de registro del estudio
Estas fechas rastrean el progreso del registro del estudio y los envíos de resultados resumidos a ClinicalTrials.gov. Los registros del estudio y los resultados informados son revisados por la Biblioteca Nacional de Medicina (NLM) para asegurarse de que cumplan con los estándares de control de calidad específicos antes de publicarlos en el sitio web público.
Fechas importantes del estudio
Inicio del estudio (ACTUAL)
1 de julio de 2020
Finalización primaria (ACTUAL)
1 de enero de 2022
Finalización del estudio (ACTUAL)
1 de enero de 2022
Fechas de registro del estudio
Enviado por primera vez
17 de enero de 2023
Primero enviado que cumplió con los criterios de control de calidad
27 de enero de 2023
Publicado por primera vez (ACTUAL)
8 de febrero de 2023
Actualizaciones de registros de estudio
Última actualización publicada (ACTUAL)
8 de febrero de 2023
Última actualización enviada que cumplió con los criterios de control de calidad
27 de enero de 2023
Última verificación
1 de enero de 2023
Más información
Términos relacionados con este estudio
Términos MeSH relevantes adicionales
Otros números de identificación del estudio
- balint2022
Plan de datos de participantes individuales (IPD)
¿Planea compartir datos de participantes individuales (IPD)?
NO
Información sobre medicamentos y dispositivos, documentos del estudio
Estudia un producto farmacéutico regulado por la FDA de EE. UU.
No
Estudia un producto de dispositivo regulado por la FDA de EE. UU.
No
Esta información se obtuvo directamente del sitio web clinicaltrials.gov sin cambios. Si tiene alguna solicitud para cambiar, eliminar o actualizar los detalles de su estudio, comuníquese con register@clinicaltrials.gov. Tan pronto como se implemente un cambio en clinicaltrials.gov, también se actualizará automáticamente en nuestro sitio web. .