간호사 관리자를 대상으로 한 문제해결 및 의사결정 훈련의 효과 원문보기 KCI 원문보기 인용

본 연구는 간호관리자의 하, 중, 상급의 문제해결 및 의사결정 능력을 향상시키기 위해 개발된 문제해결 및 의사결정 훈련 프로그램의 효과를 부하직원 및 상급자에게 평가하기 위해 수행되었다. 간호사 관리자의. 부하 직원이 인식하는 간호사 관리자의 문제 해결 및 의사 결정 기술을 평가하기 위해 PSI-MV(Problem-Solving Inventory-Managerial Version) 및 DMSS-MV(Decision-Making Styles Scale-Managerial Version)를 적용했습니다. 유효성 및 신뢰성 연구. 본 연구는 간호관리자의 문제해결능력과 의사결정능력을 부하직원의 입장에서 평가할 수 있도록 하는 것을 목적으로 하였다. 이 연구는 사전 테스트-사후 테스트, 실험 및 제어 그룹과 같은 요소를 통합하는 체계적이고 무작위적인 제어 설계를 사용하여 수행되었습니다. 연구 초기 대상 모집단은 이스탄불의 한 시립병원에 근무하는 간호사 2,108명이었고, 실제 표본은 328명이었다. PSI-MV와 DMSS-MV의 타당성 및 신뢰성 연구를 수행하였다. 척도 분석에서는 언어심리학적 특성과 심리측정학적 특성을 조사했습니다. 연구의 두 번째 부분에서는 샘플 계산을 위해 G*Power 분석을 사용하여 간호사 관리자 60명과 그 부하 직원(실험군 30명, 대조군 30명)을 포함한 300명의 간호사 샘플을 포함시켰다.