Effekten av opplæring i problemløsning og beslutningstaking gitt til sykepleiere

Denne forskningen ble utført for å evaluere effekten av opplæringsprogrammet for problemløsning og beslutningstaking, som ble utviklet for å forbedre ferdighetene til problemløsning og beslutningstaking til sykepleierledere på lavere, mellom- og øvre nivå, av underordnede og overordnede. av sykepleierledere. For å vurdere problemløsnings- og beslutningsferdighetene til sykepleierledere slik de oppfattes av deres underordnede, ble problemløsende inventar-lederversjon (PSI-MV) og beslutningstakingstiler Scale-Managerial versjon (DMSS-MV) tilpasset, validitets- og reliabilitetsstudier. Disse studiene hadde som mål å muliggjøre evaluering av sykepleierlederes problemløsnings- og beslutningsevne fra underordnedes perspektiv. Studien ble utført ved hjelp av et systematisk og randomisert kontrollert design, som inkorporerte elementer som pre-test-post-test, eksperimentelle og kontrollgrupper. I den innledende fasen av forskningen bestod målpopulasjonen av 2 108 sykepleiere ansatt ved et bysykehus i Istanbul, mens det faktiske utvalget inkluderte 328 sykepleiere. Validitets- og reliabilitetsstudiene til PSI-MV og DMSS-MV ble utført. I skalaanalysene ble psykolingvistiske og psykometriske egenskaper undersøkt. I den andre delen av forskningen ble et utvalg på 300 sykepleiere, inkludert 60 sykepleierledere og deres underordnede (30 i forsøksgruppen og 30 i kontrollgruppen), inkludert ved bruk av G*Power-analyse for prøveberegning.