개인 맞춤형 발 건강 교육 및 운동 (Foot Health)
개별화된 교육 및 운동 프로그램이 발 건강에 미치는 영향: 무작위 대조 시험
본 연구의 목적은 간호사에게 적용된 맞춤형 교육 및 운동 프로그램이 직원들의 발 건강에 대한 지식, 기술 및 습관에 미치는 영향을 확인하는 것입니다. 이 연구는 무작위 대조 시험입니다.
연구의 모집단은 교육 및 연구 병원에서 근무하는 간호사로 구성되며, 표본은 지정된 기간 동안 연구에 참여에 동의하고 기준을 충족하는 간호사들로 구성될 것입니다. 연구에는 총 70명(중재군과 대조군 각각 35명)이 포함되어야 한다고 결정되었습니다.
연구 개요
상세 설명
이 글은 다음과 같은 질문들을 다룰 것입니다:
- 간호사의 발 건강은 "자가 발 건강 평가 척도"에 따라 어떻게 되는가?
- 간호사에게 제공된 맞춤형 교육 및 운동 프로그램이 직원들의 발 건강에 효과적인가?
본 연구의 가설은 다음과 같습니다:
H1: 실험군의 발 건강은 대조군보다 더 긍정적이다.
H1: 발 건강 프로그램에 대한 실험군의 만족도 수준은 대조군보다 높다.
연구 유형
등록 (실제)
단계
- 해당 없음
연락처 및 위치
연구 장소
-
-
-
Yalova, 터키 (Türkiye)
- University
-
-
참여기준
자격 기준
공부할 수 있는 나이
- 성인
- 고령자
건강한 자원 봉사자를 받아들입니다
설명
포함 기준:
- 연구에 자발적으로 참여하고자 하는 경우,
- 간호사인 경우.
제외 기준:
- 연구에 참여하고자 하지 않는 경우,
- 간호사가 아닌 경우.
공부 계획
연구는 어떻게 설계됩니까?
디자인 세부사항
- 주 목적: 지지 요법
- 할당: 무작위
- 중재 모델: 병렬 할당
- 마스킹: 없음(오픈 라벨)
무기와 개입
참가자 그룹 / 팔 |
개입 / 치료 |
|---|---|
|
간섭 없음: 대조군
|
|
|
실험적: 개인 맞춤형 교육 및 운동 프로그램
간호사들의 발 건강 향상을 위해 개별화된 교육 및 운동 프로그램이 적용될 것입니다.
|
간호사의 발 건강 향상을 위해 맞춤형 교육 및 운동 프로그램이 적용됩니다.
다른 이름들:
|
연구는 무엇을 측정합니까?
주요 결과 측정
결과 측정 |
측정값 설명 |
기간 |
|---|---|---|
|
발 건강과 관련된 운동 수행
기간: 6주
|
1. 주요 결과 측정 결과 측정 제목: 6주 시점에서 기준선 대비 자가 발 건강 평가 도구(S-FHAI) 점수의 변화. 설명: S-FHAI는 4개 범주(피부 건강(11개 항목), 발톱 건강(5개 항목), 발 구조(5개 항목), 발 통증(2개 항목))에 걸쳐 총 22개 항목으로 구성된 자가 평가 도구입니다. 항목은 주로 "예/아니오" 응답을 사용하여 평가되며, 통증 강도에 관한 마지막 항목은 5점 리커트 척도(0=통증 없음, 4=상상할 수 있는 최악의 통증)를 사용합니다. 총점은 개인의 발 건강 상태를 평가하는 데 사용됩니다. 더 높은 점수는 지정된 영역에서 발 건강의 다양한 수준을 나타냅니다. 시간 범위: 기준선 및 6주. |
6주
|
공동 작업자 및 조사자
연구 기록 날짜
연구 주요 날짜
연구 시작 (실제)
기본 완료 (실제)
연구 완료 (실제)
연구 등록 날짜
최초 제출
QC 기준을 충족하는 최초 제출
처음 게시됨 (실제)
연구 기록 업데이트
마지막 업데이트 게시됨 (실제)
QC 기준을 충족하는 마지막 업데이트 제출
마지막으로 확인됨
추가 정보
이 연구와 관련된 용어
추가 관련 MeSH 약관
기타 연구 ID 번호
- 2024/168
개별 참가자 데이터(IPD) 계획
개별 참가자 데이터(IPD)를 공유할 계획입니까?
IPD 공유 기간
IPD 공유 액세스 기준
IPD 공유 지원 정보 유형
- 연구_프로토콜
약물 및 장치 정보, 연구 문서
미국 FDA 규제 의약품 연구
미국 FDA 규제 기기 제품 연구
이 정보는 변경 없이 clinicaltrials.gov 웹사이트에서 직접 가져온 것입니다. 귀하의 연구 세부 정보를 변경, 제거 또는 업데이트하도록 요청하는 경우 register@clinicaltrials.gov. 문의하십시오. 변경 사항이 clinicaltrials.gov에 구현되는 즉시 저희 웹사이트에도 자동으로 업데이트됩니다. .