Командные финансовые стимулы для отказа от курения (StPaulKorea)

Около 70% курильщиков сообщают, что хотят бросить, но ежегодно от 2 до 3% курильщиков добиваются успеха. Программы по прекращению курения и фармакологическая терапия доказали свою эффективность в помощи курильщикам, но только несколько курильщиков участвуют в этих программах.

Финансовые стимулы могут способствовать прекращению курения среди работников следующими путями: (1) увеличение числа потребителей табака, участвующих в усилиях по прекращению курения; (2) увеличение числа потребителей табака, которые инициируют попытку бросить курить; и (3) увеличение числа потребителей табака, которые продолжают успешные усилия по отказу от курения. Более того, предложение помощи в прекращении курения на рабочем месте имеет ряд преимуществ, в том числе доступность целевой группы населения, доступность поддержки по гигиене труда и потенциал давления со стороны сверстников и поддержки сверстников. Кроме того, командный подход к прекращению курения, вероятно, может использовать новые или существующие ресурсы поддержки отказа от курения, предлагаемые на рабочем месте.

Это исследование является клиническим испытанием групповых финансовых стимулов для отказа от курения среди выборки из 60 курильщиков, которые являются медицинскими работниками из больницы Святого Павла в Корее. Курильщикам будет предоставлена ​​обычная помощь (консультирование, обучение и покрытие отпускаемых по рецепту лекарств), а также пакет финансовых поощрений за прекращение курения, о котором они сообщают и биохимически подтверждены (котинин мочи или слюны). Все поощрения будут предоставлены каждой команде через 6 месяцев после выхода.