Encuesta que evalúa la prevalencia y la gravedad de los sentimientos de duda en anestesiólogos europeos
El síndrome del impostor es una forma de autoevaluación errónea que se define como la incapacidad de creer que el éxito de uno se gana y que los resultados positivos son el resultado de las habilidades de uno.
El síndrome se ha descrito y estudiado en una variedad de poblaciones diferentes, incluido el entorno de atención médica y los profesores académicos que trabajan en un entorno competitivo. Una revisión de alcance del síndrome del impostor en médicos y médicos en formación concluyó que la baja autoestima, el género y la cultura institucional están relacionados con altas tasas de síndrome del impostor. El hecho de que este síndrome se haya relacionado con tasas más altas de agotamiento es más preocupante. Además, este síndrome específico podría impedir que los médicos actúen en determinadas situaciones.
Aunque el síndrome del impostor se ha descrito en médicos de una amplia gama de especialidades, aún no se ha investigado específicamente dentro de la anestesiología. Presumimos que la prevalencia del síndrome del impostor será alta en esta población debido a los atributos centrales de la propia profesión.
Con este estudio, se investigará la prevalencia y la gravedad del síndrome del impostor en la profesión anestésica europea mediante el uso de la escala Clance Impostor Phenomenon Scale (CIPS), que será completada por anestesiólogos y residentes de anestesiología miembros de la Sociedad Europea de Anestesiología y Cuidados Intensivos. .
Paralelamente, también se investigarán los datos demográficos clave que están vinculados a una mayor gravedad del síndrome del impostor.
Descripción general del estudio
Estado
Condiciones
Intervención / Tratamiento
Descripción detallada
El síndrome del impostor es un concepto difícil de entender. Clance e Imes han sido los primeros en etiquetar "la incapacidad para interiorizar el éxito y la tendencia a atribuir el éxito a causas externas como la suerte, el error o conocer a las personas adecuadas" como "síndrome del impostor". Este concepto surgió de la observación cualitativa de mujeres de alto rendimiento en 1978. El síndrome del impostor puede desencadenarse por la ansiedad, el perfeccionismo y la duda.
Desde entonces, el síndrome se ha descrito y estudiado mejor en una variedad de poblaciones diferentes, incluidos miembros de la facultad académica en un entorno competitivo y en el entorno de atención médica. Una revisión de alcance del síndrome del impostor en médicos y médicos en formación concluyó que la baja autoestima, el género y la cultura institucional están relacionados con altas tasas de síndrome del impostor. Un reciente estudio de encuesta de Villock et al. exploró la tasa de síndrome del impostor y agotamiento entre los estudiantes de medicina estadounidenses y reconoció que aproximadamente la mitad de las estudiantes mujeres y una cuarta parte de los estudiantes varones experimentan el síndrome del impostor. Los estudios en residentes de cirugía, con una tasa de respuesta del 47%, encontraron que más de las tres cuartas partes se vieron afectados de manera significativa o grave por el síndrome del impostor. Los residentes de cirugía son más propensos al síndrome del impostor que los entrenados. Más preocupante es el vínculo con el agotamiento.
La mayoría de los estudios mencionados utilizaron la escala del fenómeno del impostor de Clance (CIPS) para explorar la prevalencia del síndrome del impostor en la población de elección. Los CIPS han sido validados y utilizados desde 1995.
Ningún estudio ha explorado aún el síndrome del impostor entre los anestesiólogos, aunque la prevalencia del síndrome del impostor podría ser alta en esta población debido a los atributos centrales de la propia profesión. Es probable que estos atributos dependan del entorno en el que se desarrollen los anestesiólogos. Sin embargo, para sobresalir en nuestra profesión se requiere desempeño en el trabajo clínico y habilidades, grandes cualidades interpersonales como habilidades de comunicación y buena relación con pacientes y colegas. Algunas de estas habilidades personales aún no se han enseñado a los residentes de anestesiología, lo que respalda los síntomas del síndrome del impostor.
Se estudiará la prevalencia y severidad del síndrome del impostor en la profesión anestésica europea mediante el uso de la escala CIPS en anestesiólogos y residentes de anestesiología. Paralelamente, se investigarán datos demográficos clave relacionados con una mayor gravedad del síndrome del impostor.
Objetivos El objetivo principal de este estudio es definir la prevalencia y la gravedad del síndrome del impostor entre los anestesiólogos, que nunca ha sido evaluado a gran escala.
El objetivo secundario del presente estudio es identificar los factores de riesgo asociados al síndrome del impostor (género, edad, nivel de experiencia, país de trabajo, etnia, trabajo académico, actividad principal).
Tipo de estudio
Inscripción (Actual)
Contactos y Ubicaciones
Ubicaciones de estudio
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Brugge, Bélgica
- AZ Sint-Jan Brugge Oostende av
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Criterios de participación
Criterio de elegibilidad
Edades elegibles para estudiar
- Niño
- Adulto
- Adulto Mayor
Acepta Voluntarios Saludables
Método de muestreo
Población de estudio
Descripción
Criterios de inclusión:
- anestesiólogos
Plan de estudios
¿Cómo está diseñado el estudio?
Detalles de diseño
Cohortes e Intervenciones
Grupo / Cohorte |
Intervención / Tratamiento |
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Anestesia-CIPS
La encuesta está avalada por la Sociedad Europea de Anestesiología y Cuidados Intensivos (ESAIC) y se distribuirá a partir de febrero de 2023 a sus miembros durante un periodo de 6 meses.
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La encuesta está avalada por la Sociedad Europea de Anestesiología y Cuidados Intensivos (ESAIC) y se distribuirá a partir de febrero de 2023 a sus miembros durante un periodo de 3 meses. La participación de cada anestesiólogo en la encuesta será voluntaria y el consentimiento individual anónimo estará implícito en la voluntad de la persona de completar la encuesta. La encuesta también mencionará esto. Todas las encuestas se administrarán a través de SurveyMonkey. Surveymonkey permite crear encuestas que cumplen con la "Ley de Portabilidad y Responsabilidad del Seguro Médico" (HIPAA) que siguen reglas estrictas sobre la protección de la información de salud. Cabe destacar que Surveymonkey también cumple con el RGPD (Reglamento general de protección de datos). Los datos recopilados de los cuestionarios se almacenarán de forma segura en la base de datos de SurveyMonkey. El acceso a la base de datos de resultados se realiza mediante una contraseña que sólo los autores pueden utilizar para analizar los datos arrojados al final del período de la encuesta. |
¿Qué mide el estudio?
Medidas de resultado primarias
Medida de resultado |
Medida Descripción |
Periodo de tiempo |
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CIPS
Periodo de tiempo: 3 meses
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El objetivo principal de este estudio es definir la prevalencia y la gravedad del síndrome del impostor entre los anestesiólogos, que nunca se ha evaluado a gran escala. Esto se hará a través de la puntuación CIPS (Clance Imposter Phenomenon Scale). (CIPS es una encuesta previamente validada que consta de 20 preguntas en una escala de Likert de 5 puntos que investigan los sentimientos sobre la autoevaluación de competencia, elogios y éxito. Los niveles de gravedad del síndrome del impostor se han descrito anteriormente. Brevemente, si la puntuación total es 40 o menos, el encuestado tiene pocas características de Impostor; si la puntuación está entre 41 y 60, el encuestado tiene experiencias de PI moderadas; una puntuación entre 61 y 80 significa que el encuestado frecuentemente tiene sentimientos de impostor; una puntuación superior a 80 significa que el encuestado suele tener intensas experiencias de PI. Cuanto más alto sea el puntaje, más frecuente y gravemente el Fenómeno Impostor interfiere en la vida de una persona. |
3 meses
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Medidas de resultado secundarias
Medida de resultado |
Medida Descripción |
Periodo de tiempo |
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Factores de riesgo Anestesia IP
Periodo de tiempo: 3 meses
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El objetivo secundario del presente estudio es identificar los factores de riesgo asociados al síndrome del impostor (género, edad, nivel de experiencia, país de trabajo, etnia, trabajo académico, actividad principal).
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3 meses
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Inicio del estudio (Actual)
Finalización primaria (Actual)
Finalización del estudio (Actual)
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