L'effet du travail à domicile pour réduire le risque d'infection respiratoire

Le travail au bureau implique, dans une certaine mesure, des contacts avec des collègues et, pour certains, des contacts étroits avec les autres lors de l'utilisation des transports publics pour se rendre au travail et en revenir. Cela augmente probablement le risque de transmission et de nombreux lieux de travail ainsi que les autorités sanitaires ont fortement conseillé aux employés de travailler à domicile autant que possible pendant la pandémie de COVID-19. D'un autre côté, la plupart des gens sont infectés par d'autres membres de la famille, et le travail à domicile augmente l'exposition aux autres membres de la famille.

Il existe peu d'essais, voire aucun, sur les effets du télétravail/travail à domicile sur le risque de transmission du SRAS-CoV-2 et d'autres agents respiratoires. Des études qui ont examiné les associations entre le télétravail et le COVID-19 ont trouvé une corrélation négative.

Une revue systématique de l'Institut national de la santé au travail (STAMI) a montré que les travailleurs travaillant à domicile éprouvaient une satisfaction et une productivité au travail plus élevées, tout en signalant des effets négatifs sur l'équilibre travail-vie personnelle, l'isolement professionnel et le travail en dehors des heures normales. Les effets sur les résultats pour la santé étaient mitigés. La qualité des études était généralement jugée faible.

Cependant, travailler au bureau pourrait signifier une exposition accrue à la transmission du SRAS-CoV-2 et d'autres agents respiratoires. Ainsi, les deux interventions présentent des avantages et des inconvénients potentiels pour les participants.

Le travail à domicile est une intervention largement appliquée à l'échelle nationale et internationale pendant la pandémie de COVID-19. L'établissement de l'effet de cette intervention sur la propagation réelle du SRAS-CoV-2 et d'autres agents respiratoires pourrait donc fournir des informations précieuses aux autorités et décideurs nationaux et locaux.

Les chercheurs proposent de mener un essai pour évaluer si le travail à domicile a un impact sur le risque d'infection respiratoire des employés et réduit le risque d'épidémies liées au travail. L'objectif est de rejeter l'hypothèse nulle selon laquelle le travail à domicile ne réduit pas le risque d'infections respiratoires ou d'épidémies chez les salariés.

Les chercheurs prévoient de mener l'essai sous la forme d'un essai de supériorité croisé à deux bras et à périodes multiples où les employés sont répartis en deux groupes de taille égale. Si cela facilite le recrutement des entreprises, la structure croisée sera abandonnée.

Le premier et le deuxième bras se croiseront (changement de traitement) après quatre semaines. La semaine 1 et la semaine 5 seront considérées comme des périodes de rodage pour ces bras, et les données recueillies au cours de ces semaines de rodage ne seront pas utilisées comme données de résultat dans l'analyse statistique.

Le plan est de recruter 3 à 5 grandes entreprises avec plus de 2000 participants éligibles. Les entreprises situées à Oslo et dans les municipalités voisines seront incluses. Ce sont les zones qui connaissent les taux d'incidence les plus élevés de SRAS-CoV-2 dans la pandémie de covid-19 en cours en Norvège.

Tous les employés consentants des organisations sélectionnées sont éligibles pour participer à l'essai. Les organisations peuvent définir à l'avance certains personnels clés qui ne peuvent pas participer à l'essai.

Les enquêteurs compareront les interventions suivantes :

1. Les participants s'efforceront de travailler à domicile tous les jours. Les participants peuvent se rendre au bureau afin d'effectuer des tâches qui ne peuvent pas être effectuées à domicile.
2. Les participants travailleront du bureau presque tous les jours, mais au moins trois jours par semaine.