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Progetto di conservazione dell'ostetricia

18 marzo 2024 aggiornato da: King's College London

Esplorare il logoramento e la fidelizzazione dei professionisti dell'ostetricia e identificare le lezioni per il futuro: un caso di studio organizzativo

Il NHS sta vivendo una significativa crisi della forza lavoro in tutto il servizio; con attualmente >130.000 posti vacanti, pertanto, gli sforzi nazionali per migliorare il reclutamento e la conservazione sono una priorità. Nei servizi di maternità, ci sono attualmente 2.500 posti vacanti per ostetriche WTE e oltre tre quarti dei capi di ostetricia affermano che è "sempre più difficile" occupare questi posti vacanti (RCM, 2022a; RCM, 2022b). Una componente vitale di una forza lavoro sostenibile e di un'assistenza alla maternità sicura è mantenere le ostetriche appena qualificate (dove l'attrito è attualmente elevato) e le ostetriche esperte che già lavorano all'interno del servizio. Tuttavia, i dati dimostrano ripetutamente insoddisfazione e intenzione di abbandonare la professione di ostetrica (RCM, 2022; RCM, 2022). Riconoscendo l'importanza della conservazione, NSHEI ha stanziato una somma forfettaria una tantum di £ 50.000 a ciascun Trust ospedaliero per assumere specificamente ostetriche per sostenere gli sforzi di conservazione (NHSEI, 2022). Tuttavia, fino ad oggi, la ricerca non ha catturato le intuizioni sull'attrito e sulla ritenzione dell'ostetricia contemporanea con questo ruolo in atto. Pertanto, lo scopo di questo studio è acquisire, analizzare e diffondere dati localizzati da un NHS Trust per informare futuri progetti di conservazione locali, regionali e nazionali. Nello specifico, questo studio mira a esplorare le opinioni delle ostetriche e delle studentesse ostetriche del Torbay and South Devon NHS Foundation Trust in merito alle intenzioni di rimanere o lasciare il loro attuale posto di lavoro e/o la professione. Queste differenze sottili ma salienti sono importanti in quanto alcuni potrebbero preferire lavorare altrove ma rimanere nell'ostetricia, al contrario, altri potrebbero essere soddisfatti del loro posto di lavoro ma intendono lasciare la professione. Raccoglieremo anche approfondimenti sul ruolo dell'ostetrica della conservazione, sul loro lavoro fino ad oggi e sul potenziale impatto. Raccoglieremo i dati attraverso una rassegna documentaria, un sondaggio rivolto a ostetriche e studentesse ostetriche e 10-15 interviste individuali. Utilizzando queste intuizioni, identificheremo le raccomandazioni per i flussi di lavoro locali, regionali e nazionali per informare il futuro lavoro di conservazione.

Panoramica dello studio

Stato

Completato

Descrizione dettagliata

Lo scopo generale di questo studio è generare approfondimenti sull'attrito e il mantenimento delle ostetriche all'interno di un'organizzazione specifica (Torbay e South Devon NHS Trust) per informare i futuri progetti di miglioramento della qualità del mantenimento del personale, a livello locale e nazionale.

Un approccio basato su un singolo caso di studio è la metodologia scelta per questa ricerca. Questo è un approccio appropriato poiché cerca di "indagare i fenomeni contemporanei nel loro contesto di vita reale" e di generare comprensioni approfondite e sfaccettate (spiegando, descrivendo o esplorando) di questioni complesse all'interno di un contesto naturalistico; che in questo studio si riferisce al logoramento e al mantenimento delle ostetriche impiegate da uno specifico Trust. Sebbene questi problemi non siano esclusivi di questo Trust, quindi, non è un caso di studio intrinseco, la loro volontà di esplorare questi problemi significa che un caso di studio "strumentale" faciliterà "un più ampio apprezzamento [del] problema o fenomeno".

Questo caso di studio è incentrato sulla conservazione e sul reclutamento di ostetriche, in quanto tali, i partecipanti idonei saranno tutte le ostetriche attualmente impiegate all'interno del Trust. Per coloro che sono in maternità o in congedo per malattia ma desiderano partecipare, potranno partecipare anche loro. Inoltre, includeremo studentesse ostetriche attualmente collocate all'interno del Torbay e del South Devon NHS Foundation Trust. Tutte le studentesse ostetriche potranno partecipare al sondaggio, ma solo le ostetriche del 3° anno potranno partecipare a un colloquio.

Il reclutamento consisterà in metodi mirati e valanga tramite i lead dell'ostetrica di conservazione, i social media interni, le e-mail di lavoro interne e gli annunci inseriti all'interno del Trust. Gli annunci includeranno informazioni sull'opzione del colloquio (solo ostetriche e ostetriche studentesse del 3° anno) e il sondaggio che includerà un collegamento e/o un codice QR al sondaggio per l'accesso immediato (tutte le ostetriche e le studentesse ostetriche idonee).

Il consenso informato per il sondaggio sarà ottenuto tramite la prima pagina del sondaggio di Qualtrics, in cui saranno indicate tutte le informazioni appropriate relative allo studio e al modo in cui i dati verranno archiviati e utilizzati. I partecipanti potranno scegliere di completare il sondaggio o rinunciare semplicemente chiudendo il sondaggio. I partecipanti saranno informati che non potranno ritirarsi dallo studio dopo aver inviato le loro risposte poiché i dati sono resi anonimi, non saremo in grado di eliminare accuratamente le loro informazioni.

Il consenso informato per il colloquio online sarà ottenuto all'inizio della riunione, prima di qualsiasi domanda demografica o di colloquio. Si prevede che la scheda informativa del partecipante sia stata letta prima del colloquio in quanto verrà inviata durante un primo contatto di richiesta. All'inizio dell'intervista, i ricercatori verificheranno se i partecipanti hanno domande o domande che devono essere chiarite. Il modulo di consenso verrà eseguito "virtualmente" insieme, con il ricercatore che condivide lo schermo, ponendo ogni domanda e firmando per conto del partecipante, e questo verrà registrato. I partecipanti saranno informati che possono interrompere l'intervista in qualsiasi momento e hanno il diritto di ritirare i propri dati entro due settimane dall'intervista (prima dell'inizio dell'analisi).

Non prevediamo particolari rischi per questa ricerca, anche se abbiamo considerato:

Le considerazioni etiche durante il reclutamento riguardano il mantenimento della riservatezza per alcuni partecipanti che potrebbero non voler rivelare la loro partecipazione ai loro team più ampi. Pertanto, per mitigare ciò, le e-mail e gli annunci di reclutamento includeranno un collegamento diretto/codice QR al sondaggio e i dettagli di contatto diretto dei ricercatori per organizzare i colloqui. In questo modo, nessuno al di fuori del gruppo di ricerca sarà a conoscenza di chi ha partecipato, né tali informazioni saranno divulgate.

Le considerazioni etiche durante l'intervista riguardano due possibilità: a) se un partecipante diventa angosciato durante l'intervista, il ricercatore si offrirà di interrompere immediatamente l'intervista e offrirà un rinvio al proprio avvocato ostetrico professionale; b) se il partecipante, un professionista sanitario registrato, rivela pratiche pericolose o illegali, l'intervista verrà interrotta e gli verrà comunicato un rinvio ai propri dirigenti senior. Quest'ultima possibilità è altamente improbabile.

La riservatezza del sondaggio sarà mantenuta in quanto sarà anonima. Le registrazioni delle interviste, una volta scaricate, avranno uno pseudonimo applicato e la registrazione cancellata. A seguito della trascrizione, i manoscritti saranno rimossi da eventuali elementi identificativi (nomi, luoghi, dati anagrafici) prima dell'analisi.

Tipo di studio

Osservativo

Iscrizione (Effettivo)

70

Contatti e Sedi

Questa sezione fornisce i recapiti di coloro che conducono lo studio e informazioni su dove viene condotto lo studio.

Luoghi di studio

      • London, Regno Unito, SE1 8WA
        • King's College London

Criteri di partecipazione

I ricercatori cercano persone che corrispondano a una certa descrizione, chiamata criteri di ammissibilità. Alcuni esempi di questi criteri sono le condizioni generali di salute di una persona o trattamenti precedenti.

Criteri di ammissibilità

Età idonea allo studio

Da 18 anni a 65 anni (Adulto, Adulto più anziano)

Accetta volontari sani

Sì

Metodo di campionamento

Campione non probabilistico

Popolazione di studio

Ostetriche e studentesse ostetriche

Descrizione

Criterio di inclusione:

  • ostetriche impiegate al Torbay Hospital.
  • studentesse ostetriche al Torbay Hospital.

Criteri di esclusione:

  • Ostetriche o studentesse ostetriche che non lavorano/collocate all'ospedale di Torbay.

Piano di studio

Questa sezione fornisce i dettagli del piano di studio, compreso il modo in cui lo studio è progettato e ciò che lo studio sta misurando.

Come è strutturato lo studio?

Dettagli di progettazione

  • Modelli osservazionali: Coorte
  • Prospettive temporali: Prospettiva

Coorti e interventi

Gruppo / Coorte
Ostetriche e studentesse ostetriche in un unico Trust
Nessun intervento: questo è un caso di studio esplorativo

Cosa sta misurando lo studio?

Misure di risultato primarie

Misura del risultato
Misura Descrizione
Lasso di tempo
Sondaggio
Lasso di tempo: 2 settimane
Esplorare le opinioni di ostetriche e studenti ostetriche sull'abbandono o la permanenza nel proprio posto di lavoro e/o nella professione.
2 settimane
Colloquio
Lasso di tempo: 6 settimane
Domande di follow-up per esplorare le intenzioni delle ostetriche di lasciare o rimanere all'interno del proprio ospedale Trust e/o professione.
6 settimane

Collaboratori e investigatori

Qui è dove troverai le persone e le organizzazioni coinvolte in questo studio.

Collaboratori

Investigatori

  • Investigatore principale: Dr Feeley, PhD, King's College London

Studiare le date dei record

Queste date tengono traccia dell'avanzamento della registrazione dello studio e dell'invio dei risultati di sintesi a ClinicalTrials.gov. I record degli studi e i risultati riportati vengono esaminati dalla National Library of Medicine (NLM) per assicurarsi che soddisfino specifici standard di controllo della qualità prima di essere pubblicati sul sito Web pubblico.

Studia le date principali

Inizio studio (Effettivo)

1 aprile 2023

Completamento primario (Effettivo)

31 luglio 2023

Completamento dello studio (Effettivo)

31 luglio 2023

Date di iscrizione allo studio

Primo inviato

6 gennaio 2023

Primo inviato che soddisfa i criteri di controllo qualità

6 gennaio 2023

Primo Inserito (Effettivo)

17 gennaio 2023

Aggiornamenti dei record di studio

Ultimo aggiornamento pubblicato (Effettivo)

20 marzo 2024

Ultimo aggiornamento inviato che soddisfa i criteri QC

18 marzo 2024

Ultimo verificato

1 marzo 2024

Maggiori informazioni

Termini relativi a questo studio

Altri numeri di identificazione dello studio

  • IRAS 321453

Piano per i dati dei singoli partecipanti (IPD)

Hai intenzione di condividere i dati dei singoli partecipanti (IPD)?

NO

Informazioni su farmaci e dispositivi, documenti di studio

Studia un prodotto farmaceutico regolamentato dalla FDA degli Stati Uniti

No

Studia un dispositivo regolamentato dalla FDA degli Stati Uniti

No

Queste informazioni sono state recuperate direttamente dal sito web clinicaltrials.gov senza alcuna modifica. In caso di richieste di modifica, rimozione o aggiornamento dei dettagli dello studio, contattare register@clinicaltrials.gov. Non appena verrà implementata una modifica su clinicaltrials.gov, questa verrà aggiornata automaticamente anche sul nostro sito web .

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