Promocja szczepień przeciwko grypie wśród pracowników służby zdrowia podczas wizyty rekrutacyjnej

Badacze porównają dwie grupy, grupę interwencyjną z grupą kontrolną. Każdy pracownik Szpitala Uniwersyteckiego w Lozannie (CHUV) i Uniwersyteckiej Polikliniki Medycznej w Lozannie (PMU), który odbędzie wizytę rekrutacyjną w jednostce medycyny pracy CHUV w dniach 29.04.2016 (zakończenie poprzedniej epidemii grypy) do 31. /10/16 (dzień przed rozpoczęciem kolejnej akcji szczepień przeciw grypie) i pełnienia funkcji w regularnym kontakcie z pacjentami będą kwalifikowane. W zależności od numeru pracownika (przydzielonego przez administrację kadr, niezależnie od jakichkolwiek parametrów) zostanie umieszczony w grupie interwencyjnej G1 (liczba nieparzysta) lub w grupie kontrolnej G2 (liczba parzysta). Informacja o rozmieszczeniu tych dwóch grup zostanie odnotowana w komputerowej dokumentacji medycznej pracownika jednostki medycyny pracy (oprogramowanie Medipho4D, zabezpieczona baza danych). Następnie pracownik zostanie przyjęty przez pielęgniarkę jednostki medycyny pracy na wizytę rekrutacyjną zgodnie ze zwykłym procesem. Pielęgniarka przeprowadzi interwencję badawczą oprócz zwykłej procedury, jeśli jest to określone jako „grupa interwencyjna” w dokumentacji pracownika w bazie danych lub wykona zwykłe czynności tylko wtedy, gdy jest to określone jako „grupa kontrolna”. Na początku kolejnej akcji szczepień przeciw grypie (połowa listopada 2016 r.) pracownicy grupy interwencyjnej otrzymają wówczas list przypominający o interwencji przeprowadzonej podczas wizyty rekrutacyjnej i zapraszający do szczepienia. Podczas najbliższej akcji szczepień przeciwko grypie (11.01.16) i do końca epidemii grypy, która nastąpi (kwiecień 2017), każdy pracownik będzie miał możliwość zaszczepienia się na różnych stanowiskach szczepień przygotowanych przez jednostkę medycyny pracy. Dla każdego zaszczepionego pracownika data szczepienia i nazwa szczepionki są wpisywane do elektronicznej dokumentacji medycznej jednostki medycyny pracy (program Medipho4D) przez pielęgniarkę lub sekretarza jednostki. Pod koniec epidemii grypy u ludzi (kwiecień 2017 r.) dane zostaną wyodrębnione z bazy danych (oprogramowanie Medipho4D) i zanonimizowane przez osobę niezaangażowaną w badanie. Dane z dwóch grup zostaną przeanalizowane i porównane w celu oceny, czy interwencja przeprowadzona wśród nowozatrudnionych pracowników sprzyja szczepieniom przeciw grypie.