Эта страница была переведена автоматически, точность перевода не гарантируется. Пожалуйста, обратитесь к английской версии для исходного текста.

Социальные работники по уходу за пожилыми людьми в Венгрии

25 марта 2025 г. обновлено: University of Pecs

Социальные работники по уходу за пожилыми людьми в Венгрии - Исследование условий на рабочем месте - Стресс на рабочем месте, эмоциональное выгорание и текучесть кадров после пандемии Covid-19

Цель нашего исследования — изучить уровень стресса и выгорания среди социальных работников, а также их причины и последствия после пандемии COVID-19. Мы хотели бы изучить тенденцию миграции с работы и ее социально-демографические причины в свете пандемии COVID-19 среди социальных работников в Венгрии. Мы хотели бы проанализировать степень стресса и выгорания на работе после пандемии COVID-19, а также связанную с этим текучесть кадров в Венгрии среди социальных работников. Наша цель состоит в том, чтобы проверить на венгерском населении шкалу намерения текучести кадров (TIS-6) для измерения колебаний и миграции.

Обзор исследования

Статус

Завершенный

Подробное описание

Выявлен ряд стресс-факторов, влияющих на выгорание медсестер и смену работы, однако отечественных исследований на эту тему среди социальных работников в связи с эпидемией COVID-19 мало.

В результате нашего исследования мы ожидаем, что более высокий страх перед COVID-19 связан с более низкой удовлетворенностью работой, повышенной тревожностью на рабочем месте, выгоранием и повышенными намерениями текучести кадров.

Тип исследования

Наблюдательный

Регистрация (Действительный)

600

Контакты и местонахождение

В этом разделе приведены контактные данные лиц, проводящих исследование, и информация о том, где проводится это исследование.

Места учебы

    • Baranya
      • Pécs, Baranya, Венгрия
        • Overall Hungary

Критерии участия

Исследователи ищут людей, которые соответствуют определенному описанию, называемому критериям приемлемости. Некоторыми примерами этих критериев являются общее состояние здоровья человека или предшествующее лечение.

Критерии приемлемости

Возраст, подходящий для обучения

18 лет и старше (Взрослый, Пожилой взрослый)

Принимает здоровых добровольцев

Нет

Метод выборки

Вероятностная выборка

Исследуемая популяция

Венгерские активные социальные работники

Описание

Критерии включения:

  • Социальные работники в Венгрии, которые активно работают,
  • 18 лет и старше
  • работает в сфере ухода за пожилыми людьми.

Критерий исключения:

  • лица, не имеющие активной занятости
  • в настоящее время нет работы
  • работа онлайн
  • непрофессиональный персонал, работающий в социальной сфере (например. уборка, обслуживание)

Учебный план

В этом разделе представлена ​​подробная информация о плане исследования, в том числе о том, как планируется исследование и что оно измеряет.

Как устроено исследование?

Детали дизайна

Когорты и вмешательства

Группа / когорта
Активно занятые социальные работники в Венгрии

Критерии приемлемости: Социальные работники в Венгрии, которые активно работают, в возрасте 18 лет и старше, работающие в сфере ухода за пожилыми людьми.

Критерии исключения: лица, не имеющие активной занятости; в настоящее время не имеют работы; работа онлайн; непрофессиональный персонал, работающий в социальной сфере (например. уборка, обслуживание)

Что измеряет исследование?

Первичные показатели результатов

Мера результата
Мера Описание
Временное ограничение
Стресс, выгорание и текучесть кадров социальных работников
Временное ограничение: 1 день
Измеряйте уровень стресса, эмоционального выгорания и текучести кадров после пандемии COVID-19
1 день
Стресс, выгорание и текучесть кадров социальных работников
Временное ограничение: 1 день

Проверить на венгерском населении Шкалу намерений текучести кадров (TIS-6) для измерения колебаний и миграции.

Версия опросника TIS, состоящая из 6 вопросов, оценивает ответы по 5-балльной шкале Лайкерта. Середина шкалы равна 18 (3 х 6). Если сумма баллов ниже 18, то это свидетельствует о желании остаться. Если баллы выше 18, это свидетельствует о желании покинуть организацию. Минимум, который может получить человек, — 6 (6 х 1), а максимум — 30 (5 х 6). Нет необходимости отражать баллы по пунктам (обратно оценивать) для TIS-6.

1 день

Соавторы и исследователи

Здесь вы найдете людей и организации, участвующие в этом исследовании.

Спонсор

Даты записи исследования

Эти даты отслеживают ход отправки отчетов об исследованиях и сводных результатов на сайт ClinicalTrials.gov. Записи исследований и сообщаемые результаты проверяются Национальной медицинской библиотекой (NLM), чтобы убедиться, что они соответствуют определенным стандартам контроля качества, прежде чем публиковать их на общедоступном веб-сайте.

Изучение основных дат

Начало исследования (Действительный)

10 ноября 2022 г.

Первичное завершение (Действительный)

30 декабря 2023 г.

Завершение исследования (Действительный)

30 апреля 2024 г.

Даты регистрации исследования

Первый отправленный

2 августа 2022 г.

Впервые представлено, что соответствует критериям контроля качества

2 августа 2022 г.

Первый опубликованный (Действительный)

4 августа 2022 г.

Обновления учебных записей

Последнее опубликованное обновление (Действительный)

30 марта 2025 г.

Последнее отправленное обновление, отвечающее критериям контроля качества

25 марта 2025 г.

Последняя проверка

1 августа 2023 г.

Дополнительная информация

Термины, связанные с этим исследованием

Планирование данных отдельных участников (IPD)

Планируете делиться данными об отдельных участниках (IPD)?

НЕ РЕШЕНО

Информация о лекарствах и устройствах, исследовательские документы

Изучает лекарственный продукт, регулируемый FDA США.

Нет

Изучает продукт устройства, регулируемый Управлением по санитарному надзору за качеством пищевых продуктов и медикаментов США.

Нет

продукт, произведенный в США и экспортированный из США.

Нет

Эта информация была получена непосредственно с веб-сайта clinicaltrials.gov без каких-либо изменений. Если у вас есть запросы на изменение, удаление или обновление сведений об исследовании, обращайтесь по адресу register@clinicaltrials.gov. Как только изменение будет реализовано на clinicaltrials.gov, оно будет автоматически обновлено и на нашем веб-сайте. .

Клинические исследования COVID-19

Подписаться