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META-Selbstwirksamkeit Internet-Intervention zur Verbesserung der Selbstwirksamkeit und des beruflichen Wohlbefindens bei jungen Mitarbeitern

17. April 2025 aktualisiert von: Jan Maciejewski, University of Social Sciences and Humanities, Warsaw

Intervention der Selbstwirksamkeit von Meta zur Verbesserung der Selbstwirksamkeit der Arbeit und zum beruflichen Wohlbefinden bei jungen Mitarbeitern: Co-Schaffung von Internet-Interventionen und eine randomisierte kontrollierte Studie

Diese randomisierte kontrollierte Studie zielt darauf ab, zu testen, ob die Verbesserung der Selbstwirksamkeit der Meta durch eine selbst geführte Internetintervention die Selbstwirksamkeit und das berufliche Wohlbefinden junger Mitarbeiter verbessert. Die Studie wird die Primär- (Arbeitwirksamkeit) und sekundäre (drei Dimensionen des beruflichen Wohlbefindens) bewerten. Es wird angenommen, dass die Steigerung der Selbstwirksamkeit der Meta zu Verbesserungen der Ergebnisse führen wird, wobei die Effekte unmittelbar nach der Intervention und bei 3- und 6-Monats-Follow-ups bewertet werden.

Studienübersicht

Status

Noch keine Rekrutierung

Bedingungen

Intervention / Behandlung

Detaillierte Beschreibung

Diese Studie untersucht die Wirksamkeit einer selbst geführten Internetintervention, die zur Verbesserung der Meta-Selbstwirksamkeit bei jungen Mitarbeitern soll. Die Meta-Selbstwirksamkeit ist eine psychologische Ressource, die die Fähigkeit umfasst, Selbstwirksamkeitsquellen (Meisterschaftserfahrungen, stellvertretende Erfahrungen, Überzeugungs- und affektive und physiologische Zustände) zu nutzen, um die kontextspezifische Selbstwirksamkeit der Kontext zu steigern. In dieser zweiarmigen randomisierten kontrollierten Studie werden die Teilnehmer (junge Mitarbeiter) zufällig einer experimentellen Gruppe zugeordnet, die Internetinterventionen mit Aktivitäten erhalten, die auf die Verbesserung der Meta-Selbstwirksamkeit oder einer Placebo-Kontrollgruppe abzielen, die Bildungsinhalte erhalten. Die primären und sekundären Ergebnisse (einschließlich der Selbstwirksamkeit von Arbeiten, Arbeitsplatzstress, affektives Wohlergehen und Arbeitsfähigkeiten) sowie die Manipulationsprüfung (META-Selbstwirksamkeit) werden unmittelbar nach der Intervention und bei 3- und 6-monatigen Follow-ups bewertet. Die Studie zielt darauf ab, die Auswirkung der Verbesserung der Selbstwirksamkeit der Meta zu bewerten und die Auswirkungen von Faktoren wie die Einhaltung und das Engagement der Wirksamkeit der Intervention zu untersuchen.

Studientyp

Interventionell

Einschreibung (Geschätzt)

600

Phase

  • Unzutreffend

Kontakte und Standorte

Dieser Abschnitt enthält die Kontaktdaten derjenigen, die die Studie durchführen, und Informationen darüber, wo diese Studie durchgeführt wird.

Studienkontakt

Studienorte

  • Polen
      • Warsaw, Polen, 00-864
        • SWPS University of Social Sciences and Humanities

Teilnahmekriterien

Forscher suchen nach Personen, die einer bestimmten Beschreibung entsprechen, die als Auswahlkriterien bezeichnet werden. Einige Beispiele für diese Kriterien sind der allgemeine Gesundheitszustand einer Person oder frühere Behandlungen.

Zulassungskriterien

Studienberechtigtes Alter

  • Erwachsene

Akzeptiert gesunde Freiwillige

Ja

Beschreibung

Einschlusskriterien:

  • muss zwischen 18 und 30 Jahre alt sein
  • Muss Empolyed sein (mindestens 20 h / Woche für mindestens die vorherigen zwei Monate, unabhängig von der Art des Vertrags)

Ausschlusskriterien:

  • keiner

Studienplan

Dieser Abschnitt enthält Einzelheiten zum Studienplan, einschließlich des Studiendesigns und der Messung der Studieninhalte.

Wie ist die Studie aufgebaut?

Designdetails

  • Hauptzweck: Behandlung
  • Zuteilung: Zufällig
  • Interventionsmodell: Parallele Zuordnung
  • Maskierung: Single

Waffen und Interventionen

Teilnehmergruppe / Arm
Intervention / Behandlung
Experimental: Meta-Selbstwirksamkeit Internet-Intervention
Die Meta-Selbstwirksamkeitsintervention ist ein dreiwöchiges Programm, das aus Aktivitäten zur Verbesserung der Meta-Selbstwirksamkeit (die Fähigkeit zur Nutzung von Selbstwirksamkeitsquellen) besteht. Die Intervention ist für junge Mitarbeiter kontextualisiert.
Verhalten: Meta-Selbstwirksamkeit Internet-Intervention
Die Meta-Selbstwirksamkeitsintervention ist ein dreiwöchiges Programm, das aus Aktivitäten zur Verbesserung der Meta-Selbstwirksamkeit (die Fähigkeit zur Nutzung von Selbstwirksamkeitsquellen) besteht. Die Intervention ist für junge Mitarbeiter kontextualisiert.
Placebo-Komparator: Placebo
Der Placebo -Zustand enthält Bildungsmaterial, das mit der gleichen Modalität wie im experimentellen Zustand geliefert wird.
Verhalten: Placebo
Der Placebo -Zustand enthält Bildungsmaterial, das mit der gleichen Modalität wie im experimentellen Zustand geliefert wird.

Was misst die Studie?

Primäre Ergebnismessungen

Ergebnis Maßnahme
Maßnahmenbeschreibung
Zeitfenster
Selbstwirksamkeit arbeiten
Zeitfenster: Posttest (nach 3 Wochen), 3 Monate Follow-up, 6 Monate Follow-up
Die Selbstwirksamkeit der Arbeit wird mit der Arbeitwirksamkeitsskala (WSEs) gemessen. Der Fragebogen besteht aus 26 Punkten. Die Antworten reichen von 1 (überhaupt nicht) bis 7 (vollständig).
Posttest (nach 3 Wochen), 3 Monate Follow-up, 6 Monate Follow-up

Sekundäre Ergebnismessungen

Ergebnis Maßnahme
Maßnahmenbeschreibung
Zeitfenster
Job affektives Wohlbefinden
Zeitfenster: Posttest (nach 3 Wochen), 3 Monate Follow-up, 6 Monate Follow-up
Das Wohlbefinden von Arbeitsplätzen wird mit dem Job Affective Well-Being-Skala (JAWS) gemessen. Der Frageband besteht aus 12 Elementen. Die Reaktionen treiben von 1 (nie) bis 5 (sehr oft).
Posttest (nach 3 Wochen), 3 Monate Follow-up, 6 Monate Follow-up
Arbeitsstress
Zeitfenster: Posttest (nach 3 Wochen), 3 Monate Follow-up, 6 Monate Follow-up
Arbeitsstress wird mit der wahrgenommenen Stressskala (PSS) gemessen. Die Skala besteht aus 4 Elementen, die auf einer Skala von 0 (nie) bis 4 (sehr oft) bewertet wurden. Es wird angewendet, um den Arbeitsstress zu messen. Die Anweisungen des Fragebogens wurden so geändert, dass sie sich mit dem beruflichen Kontext übereinstimmen.
Posttest (nach 3 Wochen), 3 Monate Follow-up, 6 Monate Follow-up
Arbeitsfähigkeiten
Zeitfenster: Posttest (nach 3 Wochen), 3 Monate Follow-up, 6 Monate Follow-up
Die Arbeitsfähigkeiten werden mit dem Fähigkeitsfunktion für den Arbeitsfragebeding (CSWQ) gemessen. Der Frageboire besteht aus 7 Fähigkeiten, für jedes sind drei Aspekte zu bewerten. Die Antworten reichen von 1 (stark nicht zustimmen) bis 5 (stark zustimmen).
Posttest (nach 3 Wochen), 3 Monate Follow-up, 6 Monate Follow-up

Andere Ergebnismessungen

Ergebnis Maßnahme
Maßnahmenbeschreibung
Zeitfenster
Meta-Selbstwirksamkeit.
Zeitfenster: Posttest (nach 3 Wochen), 3 Monate Follow-up, 6 Monate Follow-up
Die Meta-Selbstwirksamkeit wird mit der Meta-Selbstwirksamkeitsskala (MSES) gemessen. Der Fragebogen besteht aus 13 Elementen. Die Antworten reichen von 0 (gar nicht) bis 10 (bestimmt können dies tun). Eine höhere Punktzahl zeigt ein höheres Maß an META-Selbstwirksamkeit an.
Posttest (nach 3 Wochen), 3 Monate Follow-up, 6 Monate Follow-up

Mitarbeiter und Ermittler

Hier finden Sie Personen und Organisationen, die an dieser Studie beteiligt sind.

Sponsor

University of Social Sciences and Humanities, Warsaw

Ermittler

  • Hauptermittler: Jan Maciejewski, SWPS University

Publikationen und hilfreiche Links

Die Bereitstellung dieser Publikationen erfolgt freiwillig durch die für die Eingabe von Informationen über die Studie verantwortliche Person. Diese können sich auf alles beziehen, was mit dem Studium zu tun hat.

Allgemeine Veröffentlichungen

Studienaufzeichnungsdaten

Diese Daten verfolgen den Fortschritt der Übermittlung von Studienaufzeichnungen und zusammenfassenden Ergebnissen an ClinicalTrials.gov. Studienaufzeichnungen und gemeldete Ergebnisse werden von der National Library of Medicine (NLM) überprüft, um sicherzustellen, dass sie bestimmten Qualitätskontrollstandards entsprechen, bevor sie auf der öffentlichen Website veröffentlicht werden.

Haupttermine studieren

Studienbeginn (Geschätzt)

1. März 2026

Primärer Abschluss (Geschätzt)

1. Dezember 2027

Studienabschluss (Geschätzt)

1. Dezember 2027

Studienanmeldedaten

Zuerst eingereicht

11. April 2025

Zuerst eingereicht, das die QC-Kriterien erfüllt hat

17. April 2025

Zuerst gepostet (Tatsächlich)

25. April 2025

Studienaufzeichnungsaktualisierungen

Letztes Update gepostet (Tatsächlich)

25. April 2025

Letztes eingereichtes Update, das die QC-Kriterien erfüllt

17. April 2025

Zuletzt verifiziert

1. April 2025

Mehr Informationen

Begriffe im Zusammenhang mit dieser Studie

Schlüsselwörter

Zusätzliche relevante MeSH-Bedingungen

Andere Studien-ID-Nummern

  • MSE intervention

Plan für individuelle Teilnehmerdaten (IPD)

Planen Sie, individuelle Teilnehmerdaten (IPD) zu teilen?

NEIN

Arzneimittel- und Geräteinformationen, Studienunterlagen

Studiert ein von der US-amerikanischen FDA reguliertes Arzneimittelprodukt

Nein

Studiert ein von der US-amerikanischen FDA reguliertes Geräteprodukt

Nein

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