Capacitación en salud mental para oficiales de policía del equipo de intervención de prueba de crisis (CIT)

Las personas con enfermedades mentales graves (SMI), así como las que experimentan tendencias suicidas o crisis psiquiátricas, se encuentran con agentes de policía con frecuencia en la comunidad. Casi un tercio de las personas con SMI tienen a la policía involucrada en su camino hacia la atención de la salud mental. Si bien está surgiendo una variedad de estrategias para reducir la participación de las fuerzas del orden público en la respuesta a crisis de salud mental, las personas con SMI y/o aquellos en crisis seguirán encontrándose con la policía cuando los oficiales deben servir como socorristas y, lo que es más importante, durante las tareas de patrulla de rutina de los oficiales. Como tal, los oficiales necesitan capacitación para interactuar de manera segura y efectiva en estas situaciones. El modelo del Equipo de Intervención en Crisis (CIT) es un enfoque colaborativo que incluye una capacitación de oficiales de 40 horas. CIT se ha implementado en miles de comunidades de EE. UU., y algunas agencias ahora exigen que todos sus funcionarios completen la capacitación CIT. A pesar del apoyo generalizado y la creciente investigación, nunca se ha realizado un ensayo controlado aleatorio (RCT) para evaluar la efectividad de la capacitación CIT en las habilidades y comportamientos reales de los oficiales. Las investigaciones anteriores se han basado en el autoinforme de los oficiales sobre sus habilidades de desescalada y no han medido directamente el desempeño real de una manera rigurosa, estandarizada y controlada. Además, faltan estudios en múltiples sitios y aún no se han evaluado sistemáticamente los posibles factores a nivel de los oficiales que pueden moderar los resultados de la capacitación en CIT.

Este estudio se asociará con seis sitios en todo el país que representan diversas áreas geográficas y grupos demográficos. Hay cuatro objetivos específicos del estudio. En primer lugar, los investigadores llevarán a cabo un riguroso ensayo controlado aleatorio (RCT, por sus siglas en inglés) en múltiples sitios sobre la capacitación en salud mental de CIT. Cada agencia proporcionará 40 oficiales, para un total de 240. Entre los 40 oficiales de cada agencia, la mitad se asignará al azar a la capacitación de CIT. Los datos se recopilarán utilizando escenarios estandarizados, que se clasificarán de forma centralizada de manera ciega (cegada por sitio, brazo de estudio y tiempo). El resultado principal son las habilidades de desescalada de crisis verbal real/comportamiento físico no verbal. En segundo lugar, los investigadores determinarán el impacto de la capacitación de CIT en dos resultados secundarios: el uso de la justicia procesal y la toma de decisiones relacionadas con la disposición.