Тренинг по психическому здоровью для сотрудников полиции Trial of Crisis Intervention Team (CIT)

Лица с тяжелыми психическими заболеваниями (ТПЗ), а также лица, переживающие суицидальные наклонности или психические кризисы, часто сталкиваются с сотрудниками полиции в обществе. Почти у трети людей с ТПЗ полиция участвует в их пути к психиатрической помощи. Несмотря на то, что появляются различные стратегии по уменьшению участия правоохранительных органов в реагировании на кризисы психического здоровья, люди с ТПЗ и/или лица, находящиеся в кризисе, будут продолжать сталкиваться с полицией, когда офицеры должны действовать в качестве первых респондентов, и, что важно, во время обычных патрульных обязанностей офицеров. Таким образом, офицеры нуждаются в обучении безопасному и эффективному взаимодействию в таких ситуациях. Модель Crisis Intervention Team (CIT) представляет собой совместный подход, который включает 40-часовое обучение офицеров. CIT была внедрена в тысячах населенных пунктов США, и некоторые агентства в настоящее время требуют, чтобы все их сотрудники прошли обучение CIT. Несмотря на широкую поддержку и растущее количество исследований, рандомизированное контролируемое исследование (РКИ) никогда не проводилось для оценки эффективности обучения CIT реальным навыкам и поведению офицеров. Предыдущие исследования основывались на самоотчетах офицеров об их навыках деэскалации и не измеряли непосредственно фактическую производительность строгим, стандартизированным и контролируемым образом. Кроме того, отсутствуют многоцентровые исследования, а потенциальные факторы на уровне офицеров, которые могут повлиять на результаты обучения CIT, еще предстоит систематически оценивать.

Это исследование будет сотрудничать с шестью сайтами по всей стране, представляющими различные географические районы и демографические группы. Существуют четыре конкретные цели исследования. Во-первых, исследователи проведут тщательное многоцентровое рандомизированное контролируемое исследование (РКИ) обучения психическому здоровью CIT. Каждое агентство предоставит 40 офицеров, всего 240 человек. Половина из 40 офицеров из каждого ведомства будут случайным образом выбраны для обучения CIT. Данные будут собираться с использованием стандартизированных сценариев, которые будут оцениваться централизованно слепым способом (вслепую по сайту, исследовательской группе и времени). Первичным результатом являются фактические навыки деэскалации вербального кризиса / невербальное физическое поведение. Во-вторых, следователи определят влияние обучения CIT на два вторичных результата: использование процессуальной справедливости и принятие решений, связанных с диспозицией.