Förebygga fetma på arbetsplatsen: ett tillvägagångssätt med flera budskap i flera steg (Go!)

Över en tredjedel av amerikanerna anses nu vara överviktiga. Insatser för att förebygga fetma innebär att förändra de individuella beteenden som bidrar till fetma, främst hälsosam kost och fysisk aktivitet, samt det sociala och fysiska sammanhang där dessa beteenden äger rum. På grund av deras befintliga nätverk och tillgängliga resurser är arbetsplatser en logisk plats för att hjälpa individer att göra hälsosamma val genom hälsofrämjande insatser. Syftet med detta projekt är att samarbeta med ett kommunalt sjukhus för att planera, implementera och utvärdera ett program för att förebygga fetma med flera komponenter på deras arbetsplats. Det förebyggande programmet kommer att inriktas på individuella och interpersonella bestämningsfaktorer för ätbeteende och fysisk aktivitet, såväl som det sammanhang i vilket dessa beteenden äger rum. Denna intervention kommer att inkludera fyra integrerade komponenter: (1) näringsdeklaration (med stoppljus, kalorier och stegekvivalenter) i arbetsplatsens cafeterian och modifiering av cafeterianmiljön, (2) distribuering av stegräknare till anställda, (3) övertygande mediameddelanden och (4) användningen av "inflytelserika" för att ta itu med sociala normer kring ätande och fysisk aktivitet. En kvasi-experimentell design kommer att undersöka effektiviteten av detta flerkomponentprogram för förebyggande av fetma på arbetsplatsen.