Denne side blev automatisk oversat, og nøjagtigheden af ​​oversættelsen er ikke garanteret. Der henvises til engelsk version for en kildetekst.

Small+Safe+Well: En longitudinel undersøgelse af TWH i små virksomheder (SSWell)

15. juli 2021 opdateret af: Lee Newman, Colorado School of Public Health
Arbejdstagere i små virksomheder bærer en uforholdsmæssig stor byrde af dødsfald, sygdomme og skader på arbejdspladsen. Efterforskerne gennemførte et interventionsforskningsprojekt for at bestemme, hvordan en intervention på organisationsniveau ændrer virksomhedens Total Worker Health (TWH) praksis, sikkerhedsklimaet og sundhedsklimaet. Til gengæld havde efterforskerne til formål at afgøre, om organisatorisk TWH-adoption påvirker individuelle arbejdstageres livsstilssundhedsresultater. Derudover evaluerede efterforskerne også brugen af ​​RE-AIM evalueringsramme for folkesundhed i små virksomheder med det formål at forbedre generaliserbarheden, vedligeholdelsen og formidlingen af ​​interventioner og vejlede fremtidige TWH-interventionsdesign for både forskning og praksis . Efterforskerne gennemførte et forsinket randomiseret kontrolleret forsøg (L-RCT) for at bestemme, hvordan forskellige doser af en TWH-intervention på organisationsniveau (Health Links vs. Health Links + TWH Leadership Training) resulterede i forbedring og vedligeholdelse af TWH-programmering og organisatoriske klimaer for sikkerhed og sundhed, i små virksomheder, over 36 måneder. Efterforskerne vurderede også, om det resulterede i forbedringer i arbejdsstyrkens livsstilssundhedsrisici. På kort og mellemlangt sigt er dette projekts mål og output en større forståelse af den teoretiske underbygning af TWH-interventioner og en model til at teste implementeringen af ​​TWH-interventionerne samt en forbedring af TWH-forskeres og praktikeres evne til at anvende denne viden til TWH interventionsdesign, implementering og evaluering for at sikre generaliserbarhed. Det langsigtede mål med dette projekt er at påvirke arbejdernes sikkerhed, sundhed og velvære gennem den fortsatte brug af disse principper i små virksomheder.

Studieoversigt

Status

Afsluttet

Betingelser

Intervention / Behandling

Undersøgelsestype

Interventionel

Tilmelding (Faktiske)

2175

Fase

  • Ikke anvendelig

Kontakter og lokationer

Dette afsnit indeholder kontaktoplysninger for dem, der udfører undersøgelsen, og oplysninger om, hvor denne undersøgelse udføres.

Studiesteder

  • Forenede Stater
    • Colorado
      • Aurora, Colorado, Forenede Stater, 80045
        • University of Colorado Anschutz Medical Campus

Deltagelseskriterier

Forskere leder efter personer, der passer til en bestemt beskrivelse, kaldet berettigelseskriterier. Nogle eksempler på disse kriterier er en persons generelle helbredstilstand eller tidligere behandlinger.

Berettigelseskriterier

Aldre berettiget til at studere

18 år og ældre (Voksen, Ældre voksen)

Tager imod sunde frivillige

Ja

Køn, der er berettiget til at studere

Alle

Beskrivelse

Inklusionskriterier:

  • Colorado lille virksomhed med mindre end 500 ansatte

Ekskluderingskriterier:

  • Virksomheden opererer ikke i Colorado eller har mere end 500 ansatte

Studieplan

Dette afsnit indeholder detaljer om studieplanen, herunder hvordan undersøgelsen er designet, og hvad undersøgelsen måler.

Hvordan er undersøgelsen tilrettelagt?

Design detaljer

  • Primært formål: Forebyggelse
  • Tildeling: Randomiseret
  • Interventionel model: Sekventiel tildeling
  • Maskning: Ingen (Åben etiket)

Våben og indgreb

Deltagergruppe / Arm
Intervention / Behandling
Aktiv komparator: Forsinket
Virksomheder i den lagged arm deltog i Health Links i et år fra deres baseline-vurdering til deres første opfølgende vurdering et år senere. De var berettiget til at deltage i lederuddannelsen, efter at begge vurderinger var gennemført.
Adfærdsmæssigt: Sundhedslinks
Health Links er en eksisterende fællesskabsbaseret intervention, der søger at hjælpe virksomheder - især små og mellemstore virksomheder - med at skabe en kultur af både sikkerhed og sundhed. Health Links gør dette ved at hjælpe virksomheder med at inkorporere Total Worker Health (TWH) programmering i deres forretningspraksis gennem vurdering, rådgivning og certificering. Der er tegn på, at denne høringsintervention er effektiv til at hjælpe virksomheder med at udvikle og implementere politikker og programmer.
Eksperimentel: Tidlig
Virksomheder i denne arm deltog i Health Links + Leadership Training i et år fra deres baseline-vurdering til deres første opfølgende vurdering et år senere.
Adfærdsmæssigt: Sundhedslinks + Lederuddannelse
Hjælp virksomheder med at gennemgå transaktionsmæssige (dvs. virksomhedsledelsespraksis) og transformationelle (dvs. virksomhedsledelse og kultur) forandringer. Transaktionsændringskomponent: Health Links er en eksisterende fællesskabsbaseret intervention, der søger at hjælpe virksomheder - især små og mellemstore virksomheder - med at inkorporere Total Worker Health (TWH) programmering i deres forretningspraksis gennem vurdering, rådgivning og certificering. Der er tegn på, at denne høringsintervention er effektiv til at hjælpe virksomheder med at udvikle og implementere politikker og programmer. Transformationel forandringskomponent: Den eksperimentelle del omfatter TWH-lederuddannelse for ejere af små virksomheder og andre seniorledere. Dette er en tre-måneders træning, der inkluderer vurderinger, personlig træning og virtuelle træningsoverførselsaktiviteter. Målet er at hjælpe lederen med at forstå deres organisations nuværende tilgang til TWH, identificere områder for forbedring og til at handle.

Hvad måler undersøgelsen?

Primære resultatmål

Resultatmål
Foranstaltningsbeskrivelse
Tidsramme
Virksomhedens samlede arbejdstagersundhedspolitikker og -programmer
Tidsramme: op til fire år
Samlet score, ud af 100, på en vurdering, der måler mængden af ​​politikker og programmer, som virksomheden udvikler og implementerer for at beskytte og fremme deres medarbejderes sundhed og sikkerhed.
op til fire år
Sundhedsklima
Tidsramme: op til fire år

Sundhedsklima (1-5 Likert skala, meget uenig til meget enig) måler medarbejdernes opfattelse af, om deres organisation er forpligtet til deres sundhed og velvære.

Zweber, Z. M., Henning, R. A., & Magley, V. J. (2016). En praktisk skala til multi-facetteret organisatorisk sundhedsklimavurdering. Journal of Occupational Health Psychology, 21(2), 250-259.
op til fire år
Sikkerhedsklima
Tidsramme: op til fire år

Sikkerhedsklima (1-5 Likert-skala, meget uenig til meget enig) måler medarbejdernes opfattelse af, om deres organisation er forpligtet til deres sikkerhed.

Lee, J., Huang, Y.-H., Robertson, M. M., Murphy, L. A., Garabet, A., & Chang, W.-R. (2014). Ekstern validitet af en generisk sikkerhedsklimaskala for enlige arbejdere på tværs af forskellige brancher og virksomheder. Accident Analysis & Prevention, 63, 138-145.
op til fire år
Generelt helbred
Tidsramme: op til fire år

Et selvrapporteret mål for det generelle helbred beder respondenten om at vurdere deres generelle helbred (1-5 Likert-skala, Dårlig til fremragende).

Schwatka, NV, Atherly, A, Dally, MJ, Fang, H, vS Brockbank, C, Tenney, L, Goetzel, RZ, Jinnett, K, Witter, R, Reynolds, S, McMillen, J, Newman, L. ( 2017). Sundhedsrisikofaktorer som forudsigere for arbejdstagernes erstatningskrav og omkostninger. Arbejds- og miljømedicin. 74(1): 14-23.
op til fire år
Trivsel
Tidsramme: op til fire år

Et selvrapporteret mål for trivsel beder respondenten om at vurdere deres velbefindende relateret til humør (1-5 Likert-skala, Dårlig til fremragende).

Staehr Johansen, K. (1998). Brugen af ​​trivselsforanstaltninger i det primære sundhedsvæsen - DepCare-projektet. I World Health Organization, Regional Office for Europe: Well-Being Measures in Primary Health Care - The DepCare Project. Genève, Verdenssundhedsorganisationen.
op til fire år
Stress
Tidsramme: op til fire år

Et selvrapporteret mål for stress beder respondenten om at vurdere deres stressniveau relateret til arbejde, hjem og økonomi (1-5 Likert-skala, Aldrig til altid).

Schwatka, NV, Atherly, A, Dally, MJ, Fang, H, vS Brockbank, C, Tenney, L, Goetzel, RZ, Jinnett, K, Witter, R, Reynolds, S, McMillen, J, Newman, L. ( 2017). Sundhedsrisikofaktorer som forudsigere for arbejdstagernes erstatningskrav og omkostninger. Arbejds- og miljømedicin. 74(1): 14-23.
op til fire år
Søvn
Tidsramme: op til fire år

Et selvrapporteret mål for søvn spørger respondenten om det antal timers søvn, de får i løbet af et døgn (<6 timer, 6-6,9 timer, 7-8 timer og >8 timer).

Schwatka, NV, Atherly, A, Dally, MJ, Fang, H, vS Brockbank, C, Tenney, L, Goetzel, RZ, Jinnett, K, Witter, R, Reynolds, S, McMillen, J, Newman, L. ( 2017). Sundhedsrisikofaktorer som forudsigere for arbejdstagernes erstatningskrav og omkostninger. Arbejds- og miljømedicin. 74(1): 14-23.
op til fire år
Dyrke motion
Tidsramme: op til fire år

Et selvrapporteret mål for træning spørger respondenten om antallet af dage, de får moderat til kraftig fysisk aktivitet i mindst 30 minutter.

Schwatka, NV, Atherly, A, Dally, MJ, Fang, H, vS Brockbank, C, Tenney, L, Goetzel, RZ, Jinnett, K, Witter, R, Reynolds, S, McMillen, J, Newman, L. ( 2017). Sundhedsrisikofaktorer som forudsigere for arbejdstagernes erstatningskrav og omkostninger. Arbejds- og miljømedicin. 74(1): 14-23.
op til fire år

Samarbejdspartnere og efterforskere

Det er her, du vil finde personer og organisationer, der er involveret i denne undersøgelse.

Sponsor

Colorado School of Public Health

Samarbejdspartnere

National Institute for Occupational Safety and Health (NIOSH/CDC)

Efterforskere

  • Ledende efterforsker: Lee Newman, MA MA, Colorado School of Public Health

Publikationer og nyttige links

Den person, der er ansvarlig for at indtaste oplysninger om undersøgelsen, leverer frivilligt disse publikationer. Disse kan handle om alt relateret til undersøgelsen.

Generelle publikationer

Hjælpsomme links

Datoer for undersøgelser

Disse datoer sporer fremskridtene for indsendelser af undersøgelsesrekord og resumeresultater til ClinicalTrials.gov. Studieregistreringer og rapporterede resultater gennemgås af National Library of Medicine (NLM) for at sikre, at de opfylder specifikke kvalitetskontrolstandarder, før de offentliggøres på den offentlige hjemmeside.

Studer store datoer

Studiestart (Faktiske)

1. april 2017

Primær færdiggørelse (Faktiske)

1. maj 2020

Studieafslutning (Faktiske)

1. maj 2020

Datoer for studieregistrering

Først indsendt

19. marts 2021

Først indsendt, der opfyldte QC-kriterier

15. juli 2021

Først opslået (Faktiske)

16. juli 2021

Opdateringer af undersøgelsesjournaler

Sidste opdatering sendt (Faktiske)

16. juli 2021

Sidste opdatering indsendt, der opfyldte kvalitetskontrolkriterier

15. juli 2021

Sidst verificeret

1. juli 2021

Mere information

Begreber relateret til denne undersøgelse

Andre undersøgelses-id-numre

  • U19OH011227 (U.S. NIH-bevilling/kontrakt)

Plan for individuelle deltagerdata (IPD)

Planlægger du at dele individuelle deltagerdata (IPD)?

JA

IPD-planbeskrivelse

Alle forretningsvurderinger og medarbejderundersøgelsesdata indsamlet af forskerne vil blive stillet til rådighed rettidigt efter skriftlig anmodning.

IPD-delingstidsramme

Dataene er i øjeblikket tilgængelige og vil blive opbevaret på længere sigt i tre år efter undersøgelsens afslutning (2023), i henhold til føderale regler.

IPD-delingsadgangskriterier

Filer med afidentificerede data vil blive overført via elektronisk format ved hjælp af en sikker elektronisk filoverførsel sammen med en erklæring om databrugsstandarder. Dokumentation af databrugsstandarder vil blive inkluderet. For at beskytte vores deltagere vil vi kun gøre dataene og dens tilhørende dokumentation tilgængelig for brugere i henhold til en datadelingsaftale, der giver: (1) en forpligtelse til kun at bruge dataene til forskningsformål og ikke til at identificere nogen individuel deltager; (2) en forpligtelse til at sikre dataene ved hjælp af passende computerteknologi; og (3) en forpligtelse til at destruere eller returnere dataene, efter at analyserne er afsluttet. Dataene vil blive opbevaret på længere sigt i tre år efter undersøgelsens afslutning, i henhold til føderale regler.

IPD-deling Understøttende informationstype

  • STUDY_PROTOCOL

Lægemiddel- og udstyrsoplysninger, undersøgelsesdokumenter

Studerer et amerikansk FDA-reguleret lægemiddelprodukt

Ingen

Studerer et amerikansk FDA-reguleret enhedsprodukt

Ingen

Disse oplysninger blev hentet direkte fra webstedet clinicaltrials.gov uden ændringer. Hvis du har nogen anmodninger om at ændre, fjerne eller opdatere dine undersøgelsesoplysninger, bedes du kontakte register@clinicaltrials.gov. Så snart en ændring er implementeret på clinicaltrials.gov, vil denne også blive opdateret automatisk på vores hjemmeside .

Kliniske forsøg med Livsstil

Kliniske forsøg med Sundhedslinks

Søg i lignende forsøg

Sponsorer og samarbejdspartnere

Medicinske tilstande

Narkotikainterventioner

CROs by country

CROs in Japan

Betingelser

Sjældne sygdomme

Narkotikainterventioner

Kosttilskud

Sponsor / samarbejdspartnere

Placeringer

Abonner