Estar bien en el trabajo-Plus: una intervención sobre depresión y actividad física para trabajadores de servicios hospitalarios (objetivo 2)

La depresión y la inactividad física son los principales contribuyentes a las enfermedades cardiometabólicas como la obesidad, la diabetes y las enfermedades cardiovasculares. Los trabajadores con salarios bajos, que representan un tercio de todos los trabajadores en los EE. UU. y son esenciales para muchas industrias, tienen más probabilidades de ser físicamente inactivos y de tener condiciones cardiometabólicas y depresión, sin embargo, los participantes tienen la mitad de probabilidades que los trabajadores con salarios más altos de utilizar atención preventiva. Las iniciativas específicas en el lugar de trabajo han tenido éxito en mejorar la salud de los empleados, pero es difícil involucrar a los trabajadores con salarios bajos, en parte debido a una alta carga de desventaja social (por ejemplo, inseguridad alimentaria y de vivienda, limitaciones de tiempo y financieras). Existen pocas intervenciones, si es que hay alguna, para la depresión en el lugar de trabajo que se dirijan específicamente a los trabajadores con salarios bajos y a los factores de riesgo social únicos de los participantes. Este estudio se conceptualizó utilizando un enfoque de adaptación planificada que involucra a trabajadores con salarios bajos en el diseño de la intervención para aumentar el compromiso y la viabilidad. El estudio probará una intervención de depresión telefónica de 8 sesiones basada en evidencia para adultos que trabajan, Be Well at Work, y adaptaciones críticas para trabajadores con salarios bajos: evaluación y derivaciones para determinantes sociales de la salud (p. ej., inseguridad alimentaria y de vivienda, estrés financiero), promoción de la actividad física y apoyo conductual personalizado mediante mensajes de texto. La intervención adaptada, Be Well at Work-PLUS, se probará primero en un piloto abierto de un solo brazo (N = 10) con entrevistas de salida para perfeccionar el contenido y la ejecución de la intervención. Posteriormente, se llevará a cabo un ensayo piloto controlado aleatorio que compara Be Well at Work-PLUS con una condición de lista de espera (N = 60) (ClinicalTrials.gov por separado). estudiar). Los objetivos principales son evaluar la aceptabilidad, la viabilidad y los resultados clínicos preliminares. El resultado clínico preliminar primario es la gravedad de los síntomas de depresión y los resultados secundarios son la actividad física, la calidad del sueño, la presión arterial y el IMC.