- ICH GCP
- Register voor klinische proeven in de VS.
- Klinische proef NCT07431996
Terug naar Werk: Perspectief van de Werknemer (TNW WN)
Terug naar Werk: Perspectief van de Werknemer (Oorspronkelijke Taal Nederlands: Terug-naar-werk: Perspectief Van Werknemer)
Het doel van deze studie is om een diepgaand inzicht te krijgen in de factoren, behoeften en vormen van ondersteuning die een rol spelen voor zorgprofessionals in drie cruciale fasen van het ziekteverzuimproces: (1) afwezigheid van werk, (2) het re-integratieproces tijdens ziekte, en (3) hervatting van werk. Door kwalitatieve interviews en beschikbare kwantitatieve gegevens te combineren, beoogt de studie een geïntegreerd beeld te vormen van hoe zorgprofessionals hun terugkeer naar werk ervaren en welke elementen bijdragen aan een duurzame terugkeer naar de werkplek.
De studie richt zich op twee doelgroepen: zorgprofessionals die momenteel niet kunnen werken (1-6 maanden) en zorgprofessionals die recentelijk werk hebben hervat (≤ 6 maanden). Deelnemers nemen deel aan één semi-gestructureerd interview (inclusief een gevalideerde vragenlijst).
Het onderzoek levert een belangrijke bijdrage aan de huidige kennisstand: hoewel internationale literatuur al diverse factoren beschrijft die re-integratie belemmeren en bevorderen, is er weinig onderzoek dat specifiek focust op zorgprofessionals, die te maken hebben met unieke risico's zoals hoge werkdruk, emotioneel belastende werkomstandigheden en structurele personeelstekorten. Bovendien is er een duidelijke kenniskloof ten aanzien van welke vormen van ondersteuning (bijv. communicatie, begeleiding, werkorganisatie) door zorgprofessionals zelf als effectief worden ervaren, zowel tijdens ziekte als bij terugkeer naar werk. Ook ontbreekt praktisch inzicht in de middellange afwezigheidsfase (1 maand - 1 jaar), hoewel deze fase cruciaal lijkt voor succesvolle re-integratie.
De studie draagt bij door:
- systematisch behoeften, obstakels en succesfactoren specifiek voor zorgprofessionals te identificeren;
- inzichten te genereren in het proces van terugkeer naar werk op middellange termijn;
- praktische aanbevelingen te ontwikkelen die direct kunnen worden toegepast in het retentie- en re-integratiebeleid van zorginstellingen;
- wetenschappelijk onderbouwde bouwstenen te bieden die bijdragen aan verbeterde besluitvorming op beleidsniveau rond ziekteverzuim in de zorgsector.
Door de verkregen inzichten te koppelen aan een theoretisch kader en bestaande literatuur, voorziet dit onderzoek zowel in een wetenschappelijke leemte als in een praktische behoefte. De resultaten hebben het potentieel om direct bij te dragen aan een effectiever, gepersonaliseerder en duurzamer re-integratiebeleid voor zorgprofessionals in Vlaanderen.
Studie Overzicht
Toestand
Conditie
Interventie / Behandeling
- Ander: Er wordt geen interventie gegeven. Er wordt een semi-gestructureerd interview afgenomen, inclusief een gevalideerde vragenlijst (namelijk Return to work Self efficacy).
- Ander: Er wordt geen interventie gegeven. Er wordt een semigestructureerd interview samen met 1 gevalideerde vragenlijst (namelijk de Werkvermogen Index) afgenomen.
Studietype
Inschrijving (Geschat)
Contacten en locaties
Studiecontact
- Naam: Els Knippenberg, dr
- Telefoonnummer: +3211775225
- E-mail: els.knippenberg@pxl.be
Studie Contact Back-up
- Naam: Goele Theuwissen
- Telefoonnummer: +32 11 77 52 27
- E-mail: Goele.theuwissen@pxl.be
Studie Locaties
-
-
Limburg
-
Hasselt, Limburg, België, 3500
- Korian
-
Contact:
- Lucie Laboulle
- Telefoonnummer: +32 (0)485 60 18 61
- E-mail: lucie.laboulle@korian.be
-
Peer, Limburg, België, 3990
- Vitas
-
Contact:
- Anka Vankerkom
- Telefoonnummer: +32 11 49 26 61
- E-mail: anka.vankerkom@vitas.be
-
-
Deelname Criteria
Geschiktheidscriteria
Leeftijden die in aanmerking komen voor studie
- Volwassen
- Oudere volwassene
Accepteert gezonde vrijwilligers
Bemonsteringsmethode
Studie Bevolking
Beschrijving
Inclusiecriteria:
- Zorgprofessionals met ziekteverlof (1-6 maanden) of terug aan het werk (maximaal 6 maanden)
- Minimum 18 jaar oud
- Werkzaam in een Vlaamse zorginstelling
Exclusiecriteria:
- Personen jonger dan 18 jaar
- Niet-Nederlandstalige deelnemers (taalbarrière tijdens interviews)
Studie plan
Hoe is de studie opgezet?
Ontwerpdetails
Cohorten en interventies
Groep / Cohort |
Interventie / Behandeling |
|---|---|
|
De zorgprofessional met ziekteverlof
Deze groep omvat zorgprofessionals die minstens 1 maand en maximaal 6 maanden ziek zijn geweest. Deze strikte definitie is gebaseerd op zowel de wettelijke (in België) verplichtingen die gelden bij ziekte (vanaf 14 dagen voor handarbeiders en 1 maand voor bedienden) als diverse onderzoeken die aantonen dat hoe eerder de focus ligt op terugkeer naar het werk, hoe groter de kans op werkhervatting. De onderzoekers hebben gekozen voor > 14 dagen (handarbeiders) en > 1 maand (bedienden) omdat het loon tot deze periode gegarandeerd is en vanaf dan moet de werknemer een aanvraag indienen bij de ziekenfonds om arbeidsongeschiktheidsuitkeringen te ontvangen (= primaire arbeidsongeschiktheid). De onderzoekers kiezen voor een maximum van 6 maanden ziekte omdat is aangetoond dat de kans op succesvolle werkhervatting drastisch afneemt. Door te focussen op de eerste 6 maanden is een grondige analyse mogelijk van de groep die nog de grootste kans heeft op effectieve werkhervatting. |
Geen interventie.
|
|
De gezondheidszorgprofessional terug aan het werk
Deze doelgroep omvat zorgprofessionals die na een periode van minstens één maand ziekte zijn teruggekeerd naar het werk en maximaal zes maanden weer aan het werk zijn.
Deze definitie maakt het mogelijk inzicht te krijgen in de middellange termijneffecten van terugkeer naar werk, bijvoorbeeld in het geval van progressieve werkhervatting of aanpassingen aan de werkomgeving.
Tegelijkertijd wordt het risico op vertekende reacties verminderd, aangezien zorgprofessionals die langer dan zes maanden weer aan het werk zijn ervaringen mogelijk minder duidelijk herinneren of deze in de loop van de tijd anders evalueren.
|
Geen interventie.
|
Wat meet het onderzoek?
Primaire uitkomstmaten
Uitkomstmaat |
Maatregel Beschrijving |
Tijdsspanne |
|---|---|---|
|
Factoren, behoeften en ervaringen
Tijdsspanne: Baseline
|
Er wordt een semi-gestructureerd interview afgenomen om inzicht te krijgen in de factoren, behoeften en ervaringen van zorgprofessionals tijdens ziekteverlof, het re-integratieproces en de effectieve hervatting van werk, met het oog op een beter begrip van wat hun terugkeer naar en behoud in werk bevordert of belemmert, en hoe gerichte ondersteuning kan worden geboden.
|
Baseline
|
Secundaire uitkomstmaten
Uitkomstmaat |
Maatregel Beschrijving |
Tijdsspanne |
|---|---|---|
|
Zelfeffectiviteit bij terugkeer naar werk (RTWSE)
Tijdsspanne: Baseline
|
De RTWSE is een schaal ontwikkeld om de zelfeffectiviteit bij terugkeer naar werk te meten en onthult drie onderliggende factoren: taakeisen, taken aanpassen en behoeften communiceren.
De vragen van de RTWSE zullen tijdens het semigestructureerde interview worden gesteld.
Een hogere score (schaal 1-10) duidt op meer vertrouwen in een succesvolle terugkeer naar werk.
|
Baseline
|
|
Work Ability Index
Tijdsspanne: Baseline
|
De Work Ability Index (WAI) is een wetenschappelijk onderbouwd vragenlijst die meet in hoeverre werknemers fysiek en mentaal in staat zijn hun huidige baan uit te voeren, zowel nu als in de nabije toekomst.
Het instrument (score 7-49) beoordeelt de balans tussen werklast en persoonlijke capaciteit.
Hoe hoger de score, hoe beter de balans.
|
Baseline
|
Medewerkers en onderzoekers
Sponsor
Onderzoekers
- Studie stoel: Sharona Vonck, dr, PXL University of applied sciences and arts
Studie record data
Bestudeer belangrijke data
Studie start (Geschat)
Primaire voltooiing (Geschat)
Studie voltooiing (Geschat)
Studieregistratiedata
Eerst ingediend
Eerst ingediend dat voldeed aan de QC-criteria
Eerst geplaatst (Werkelijk)
Updates van studierecords
Laatste update geplaatst (Werkelijk)
Laatste update ingediend die voldeed aan QC-criteria
Laatst geverifieerd
Meer informatie
Termen gerelateerd aan deze studie
Trefwoorden
Andere studie-ID-nummers
- SPP211
Plan Individuele Deelnemersgegevens (IPD)
Bent u van plan om gegevens van individuele deelnemers (IPD) te delen?
Beschrijving IPD-plan
Individuele deelnemersgegevens worden niet gedeeld. Vanwege de gevoelige aard van de onderzoekspopulatie (zorgprofessionals die gezondheidsgerelateerde afwezigheid en terugkeerervaringen bespreken) en de kwalitatieve componenten van het onderzoek, kan het delen van ruwe gegevens op individueel niveau een risico vormen voor de vertrouwelijkheid en heridentificatie van deelnemers.
Alleen verwerkte, geaggregeerde en geanonimiseerde gegevens zullen beschikbaar worden gesteld via publicaties en rapporten. In kwalitatieve verspreiding kunnen volledig geanonimiseerde fragmenten of citaten worden gebruikt om bevindingen te illustreren, waarbij wordt gewaarborgd dat geen individu of organisatie kan worden geïdentificeerd.
Deze aanpak is in overeenstemming met de AVG-voorschriften en de verkregen ethische goedkeuring voor het onderzoek, die de bescherming van de privacy en vertrouwelijkheid van deelnemers prioriteit geven.
Informatie over medicijnen en apparaten, studiedocumenten
Bestudeert een door de Amerikaanse FDA gereguleerd geneesmiddel
Bestudeert een door de Amerikaanse FDA gereguleerd apparaatproduct
Deze informatie is zonder wijzigingen rechtstreeks van de website clinicaltrials.gov gehaald. Als u verzoeken heeft om uw onderzoeksgegevens te wijzigen, te verwijderen of bij te werken, neem dan contact op met register@clinicaltrials.gov. Zodra er een wijziging wordt doorgevoerd op clinicaltrials.gov, wordt deze ook automatisch bijgewerkt op onze website .