Командные цели и стимулы для работников здравоохранения на уровне сообществ по содействию охране здоровья матери и ребенка в Бихаре, Индия

Это исследование предназначено для оценки влияния командных целей и стимулов, основанных на результатах деятельности, для медицинских работников на уровне общины на укрепляющее здоровье поведение женщин, связанное с репродуктивным здоровьем, здоровьем и питанием матерей, новорожденных и детей в Бихаре, Индия.

Вмешательство финансировалось Фондом Билла и Мелинды Гейтс (BMGF) и осуществлялось с 2012 по 2014 год. Подцентры здоровья в зонах охвата пяти кварталов (подрайонов) Бенгусарайского района были случайным образом распределены в лечебную или контрольную группы (каждому было присвоено по 38 подцентров). Данные были собраны в областях «Вмешательство» и «Контроль» от матерей младенцев в возрасте 0–12 месяцев на исходном уровне и через 2,5 года наблюдения, чтобы оценить влияние вмешательства на качество и количество посещений на дому ППО, поведение в послеродовой период, а также среди детей более старшего возраста. /малыши, прикорм и вакцинация. Для оценки результатов в этом квазиэкспериментальном исследовании использовали анализ различий в различиях.

Вмешательство TBGI проводилось в районах, где также осуществлялась программа Ananya, финансируемая BMGF (официальное название: Bihar Family Health Initiative). Таким образом, влияние [вмешательство TBGI + Ананья] против [только Ананья]. Программа Ananya была разработана и реализована в рамках партнерства BMGF и правительства штата Бихар. Конечной целью Ананьи было снижение материнской, младенческой и детской смертности; плодородие; недоедание среди детей в Бихаре, Индия. Ананья включал многоуровневые мероприятия, направленные на наращивание потенциала передовых медицинских работников (ПСР) и охват общин и домохозяйств, а также на укрепление государственных медицинских учреждений и повышение качества медицинской помощи для улучшения ухода за матерями и новорожденными и поведения в отношении здоровья и, таким образом, выживания. Он был реализован с 2012 по 2014 год. Восемь основных округов в западном и центральном Бихаре получили Ананью, а 30 округов - нет.