- ICH GCP
- US-Register für klinische Studien
- Klinische Studie NCT05027113
App-basierte Achtsamkeitsmeditation für farbige Menschen, die unter rassenbedingtem Stress leiden
App-basierte Achtsamkeitsmeditation für farbige Menschen, die unter rassenbedingtem Stress leiden: Eine randomisierte Kontrollstudie
In den Vereinigten Staaten sind farbige Menschen (POC) im Vergleich zu nicht-lateinamerikanischen Weißen (NLW) überproportional von rassisch/ethnisch bedingten Stressfaktoren betroffen. Angesichts der Tatsache, dass POC, die rassenbedingtem Stress ausgesetzt sind, einem hohen Risiko ausgesetzt sind, eine psychische Störung zu entwickeln, besteht ein klarer Bedarf an Behandlungen, die es den Menschen ermöglichen, effektiv mit diesen Stressfaktoren umzugehen.
Unter den vielen verfügbaren evidenzbasierten Behandlungen könnten achtsamkeitsbasierte Interventionen (MBIs) besonders gut geeignet sein, POC bei der Bewältigung zu helfen. Es wird angenommen, dass MBIs durch eine Steigerung der Achtsamkeit und des Selbstmitgefühls sowie durch eine Verringerung der Erfahrungsvermeidung, des Grübelns und der Unterdrückung von Emotionen wirksam sind. Trotz ihrer Wirksamkeit erreichen MBIs selten den POC. Daher können innovative Strategien wie selbstgesteuerte App-basierte Interventionen die Behandlungslücke verringern.
Angesichts des Mangels an Forschungsergebnissen zur Wirksamkeit von MBIs bei POC, insbesondere bei solchen, die unter erhöhtem rassenbedingtem Stress leiden, wird diese Studie einen Ansatz einer randomisierten Kontrollstudie (RCT) verwenden, um zu untersuchen, ob der Erhalt eines App-basierten MBI die hypothetischen Mechanismen aktiviert der Veränderung (d. h. Achtsamkeit, Selbstmitgefühl, Erfahrungsvermeidung, Grübeln, Unterdrückung von Emotionen) bei POC. In ähnlicher Weise wird in der Studie getestet, ob die Intervention zu einer Verringerung der negativen Auswirkungen auf die psychische Gesundheit führt, die häufiger mit der Belastung durch rassenbedingten Stress (d. h. Stress, Angstzustände, Depressionen) verbunden sind. Akzeptanz, Einhaltung und Zufriedenheit werden ebenfalls analysiert, um herauszufinden, ob ein nicht kulturell angepasster MBI für POC, die rassenbedingtem Stress ausgesetzt sind, immer noch relevant ist. Die Ergebnisse dieser Studie werden zu neuen Daten zur Akzeptanz und Wirksamkeit von MBI bei POC beitragen. Nach Kenntnis der Forscher wird diese Studie auch die erste sein, die eine Stichprobe von POC umfasst, die aufgrund eines erhöhten Niveaus an rassenbedingtem Stress rekrutiert wurden, einer Hochrisikopopulation, die in der MBI-Forschung normalerweise nicht angesprochen wird.
Studienübersicht
Status
Bedingungen
Intervention / Behandlung
Detaillierte Beschreibung
In den Vereinigten Staaten sind People of Color (POC) im Vergleich zu nicht-lateinamerikanischen Weißen (NLW) überproportional von Stressfaktoren im Zusammenhang mit Rasse/Ethnizität betroffen, wobei etwa 70 % der POC angeben, in ihrem Leben irgendeine Form von Diskriminierung erlebt zu haben 60 % berichten, dass sie tagtäglich diskriminierender Behandlung ausgesetzt sind. Rassenbedingter Stress ist die psychische Belastung, die damit einhergeht, dass eine Situation aufgrund negativer rassistischer Vorurteile als beunruhigend oder belastend eingeschätzt wird. Rassenbedingte Stressfaktoren können vielfältige Formen annehmen, wie z. B. direkte zwischenmenschliche Diskriminierung (d. h. wahrgenommene unterschiedliche und unfaire Behandlung zwischen Einzelpersonen), stellvertretende Diskriminierung (d. h. die Beobachtung, dass Angehörige der eigenen Rasse/ethnischen Zugehörigkeit Opfer werden), institutionelle Praktiken (d. h. Gesetze und Richtlinien, die … den Zugang zu Dienstleistungen und Möglichkeiten einschränken) und kulturelle Traditionen (d. h. Überzeugungen und Praktiken, die die Idee der Überlegenheit von NLW gegenüber POC bekräftigen).
Wenn eine unterschiedliche oder unfaire Behandlung wahrgenommen wird, löst dies physiologische (z. B. kardiovaskuläre Reaktivität, dysregulierte Aktivität der HPA-Achse), kognitiv-affektive (z. B. Grübeln, Emotionsunterdrückung) und Verhaltensreaktionen (z. B. Vermeidung, Aggression) aus, die den Einzelnen darauf vorbereiten sich der Situation stellen. Obwohl diese akute Stressreaktion kurzfristig von Vorteil sein kann, erschöpft die chronische und unvorhersehbare Natur rassenbedingter Stressfaktoren häufig die psychologischen Ressourcen einer Person und erhöht ihre Anfälligkeit für die Entwicklung psychischer Störungen. Metanalytische Arbeiten unterstützen dieses Stress-Reaktionsmodell bei POC und zeigen, dass die Exposition gegenüber rassenbedingtem Stress ein konsistenter Prädiktor für die Zunahme psychischer Gesundheitsprobleme ist, einschließlich allgemeinem Stress, Angstzuständen und depressiven Symptomen.
Unter den vielen verfügbaren EBTs könnten achtsamkeitsbasierte Interventionen (MBIs) besonders gut geeignet sein, diese Ziele zu erreichen. Achtsamkeit ist eine psychologische Eigenschaft, die damit verbunden ist, mit der eigenen Erfahrung (d. h. körperlichen Empfindungen, Gedanken, Emotionen, Verhaltensweisen) im gegenwärtigen Moment zu bleiben, eine nicht wertende und neugierige Haltung zu fördern und Akzeptanz und Selbstmitgefühl zu kultivieren. Unter Selbstmitgefühl versteht man eine Haltung der Offenheit gegenüber dem eigenen Leiden, ohne es zu meiden, und die Kultivierung des Wunsches, es zu lindern, ohne sich selbst zu verurteilen. In MBIs kultivieren die Teilnehmer diese beiden Qualitäten durch Meditationen – Übungen, die darauf abzielen, sich der eigenen Erfahrungen mit einer akzeptierenden und mitfühlenden Haltung bewusst zu werden. Metanalysen zeigen, dass Teilnehmer an MBIs eine Zunahme sowohl der Achtsamkeits- als auch der Selbstmitgefühlsmerkmale aufweisen. Mehrere Metanalysen haben auch gezeigt, dass eine Steigerung der Achtsamkeit und des Selbstmitgefühls zwei der Mechanismen sind, durch die MBIs zu einer Verringerung von allgemeinem Stress, Angstzuständen und Depressionen führen.
Darüber hinaus könnte Achtsamkeitsmeditation besonders wirksam sein, um POC dabei zu helfen, mit rassenbedingtem Stress umzugehen, indem sie die erfahrungsbedingte Vermeidung reduziert. Unter Erlebnisvermeidung versteht man die Unfähigkeit, mit belastenden körperlichen Empfindungen, Gedanken und Emotionen in Kontakt zu bleiben, selbst wenn dies langfristig Schaden anrichtet. POC, die rassenbedingten Stressfaktoren ausgesetzt sind, entwickeln häufig emotionale (z. B. Unwilligkeit, Traurigkeit zu empfinden, nachdem sie diskriminiert wurden) und Verhaltensvermeidung (z. B. Meiden von Orten, an denen es wahrscheinlich zu Diskriminierung kommt), was zu psychischen Gesundheitssymptomen führt. Daher kann die Achtsamkeitsmeditation mit ihrem Schwerpunkt auf der Sensibilisierung für alle Erfahrungen, unabhängig von ihrer negativen Wertigkeit, als „Enthüllungs“-Strategie dienen, die Vermeidung reduziert und zu einer Verringerung der psychischen Belastung führt.
In Anbetracht der Tatsache, dass Wiederkäuen (d. h. die passive und wiederholte Konzentration auf die Ursachen und Folgen der eigenen Belastung) und die Unterdrückung von Emotionen (d. h. die aktive Reduzierung emotional ausdrucksstarken Verhaltens bei emotionaler Erregung) schlecht angepasste Strategien zur Emotionsregulation sind, die häufig von POC eingesetzt werden, die rassistischer Belastung ausgesetzt sind. Aufgrund der damit verbundenen Stressfaktoren haben Forscher und Kliniker die Hypothese aufgestellt, dass MBIs für diese Bevölkerungsgruppe besonders gut geeignet sein könnten. Forschungsergebnisse deuten darauf hin, dass Achtsamkeitsmeditation durch die Kultivierung der Akzeptanz und vorurteilsfreien Auseinandersetzung mit Gedanken grübelnde Tendenzen stört. Diese Hypothese steht im Einklang mit mehreren Metanalysen, die zeigen, dass die Verringerung des Wiederkäuens ein Mediator ist, der zu einer Verringerung psychischer Gesundheitsprobleme, einschließlich Stress, Angstzuständen und Depressionen, in MBI-Programmen führt. Im Falle der Unterdrückung von Emotionen kann die Achtsamkeitsmeditation dazu beitragen, dass Menschen durch rassenbedingte Stressfaktoren ausgelöste Emotionen erkennen, beschreiben und sich auf gesunde Weise mit ihnen auseinandersetzen, anstatt sie zu unterdrücken, was zu einer Verringerung der psychischen Symptome führt. Mindestens eine MBI-Studie hat gezeigt, dass die Unterdrückung von Emotionen ein wesentlicher Faktor für den Rückgang von Angstzuständen und Depressionen bei POC ist. Die gezielte Unterdrückung von Emotionen kann besonders relevant sein, wenn man die kulturellen Normen und Praktiken einiger POC-Gruppen (z. B. Asiaten, Lateinamerikaner) berücksichtigt, die den Ausdruck von Emotionen herunterregulieren, um die Gruppenharmonie zu fördern.
Trotz des erheblichen Bedarfs an psychischer Gesundheit bei Personen, die Diskriminierung erfahren, und der Existenz vielversprechender Interventionen wie MBIs sind POC mit zahlreichen Hindernissen bei der Pflege konfrontiert, darunter eingeschränkter Zugang zu Anbietern, finanzielle und Transportbeschränkungen sowie Stigmatisierung. Daher ist es nicht verwunderlich, dass die Wahrscheinlichkeit, dass POC psychosoziale Dienste in Anspruch nehmen oder in Anspruch nehmen, geringer ist als bei ihren Kollegen in den Niederlanden. Obwohl kein einzelner Ansatz alle Hindernisse beseitigen kann, die zu Ungleichheiten im Bereich der psychischen Gesundheit führen, könnte der Einsatz von Technologie zur Bereitstellung der Pflege diese Behandlungslücke verringern.
Digitale Interventionen haben das Potenzial, dem Mangel an Fachkräften im Bereich der psychischen Gesundheit entgegenzuwirken, logistische Hindernisse für die Inanspruchnahme von Diensten abzubauen, die mit der EBT-Implementierung verbundenen Kosten zu senken und Personen in die Pflege einzubeziehen, die andernfalls möglicherweise keine Dienste in Anspruch nehmen würden. Unter vielen verfügbaren technologischen Ressourcen stellen Smartphones ein vielversprechendes Instrument für die Bereitstellung psychosozialer Dienste dar. Die Machbarkeit dieses Ansatzes wird durch den umfangreichen Besitz mobiler Geräte in den Vereinigten Staaten untermauert. Beispielsweise besitzen etwa 81 % der Amerikaner ein Smartphone, wobei POC ähnliche Besitzquoten aufweist wie NLW. Im Vergleich zu NLW sind POC auch eher „smartphoneabhängig“, was bedeutet, dass sie auf diese Geräte angewiesen sind, um auf das Internet zuzugreifen, wenn zu Hause keine Breitbandverbindung vorhanden ist. Darüber hinaus nutzen POC auch häufiger ihre Smartphones, um Informationen über ihre Gesundheit einzuholen, als ihre Kollegen in den Niederlanden. Daher könnten App-basierte Interventionen mit Smartphones gut geeignet sein, diejenigen zu erreichen, die von der in Haushalten mit niedrigem Einkommen beobachteten digitalen Kluft betroffen sind, da diese Interventionen von der bereits verfügbaren Technologie von POC profitieren.
Zusätzlich zu ihrer Machbarkeit gibt es immer mehr Belege für die Wirksamkeit App-basierter Interventionen zur psychischen Gesundheit. Die vorhandenen Daten zu POC-Proben sind zwar etwas begrenzt, aber vielversprechend. Im Fall von App-basiertem MBI zeigen mehrere Metanalysen, dass diese Interventionen bei der Reduzierung von allgemeinem Stress, Angstzuständen und Depressionen sowie bei der Steigerung von Achtsamkeit und Selbstmitgefühl wirksam sind. Nach Kenntnis der Forscher wurden Erfahrungsvermeidung, Grübeln und Emotionsunterdrückung nicht als potenzielle klinische Ziele in App-basierten MBIs untersucht.
Forschungsfragen und Hypothesen
Ziel 1 Der Zweck dieser Studie besteht darin, zu untersuchen, ob dieser MBI relevante Veränderungsmechanismen für POC aktiviert, die rassenbedingtem Stress ausgesetzt sind. Basierend auf früheren metaanalytischen Studien zu Achtsamkeit und Selbstmitgefühl gehen die Forscher davon aus, dass POC, die die Intervention erhalten, im Vergleich zu POC in der Kontrollgruppe einen signifikanten Anstieg beider Variablen erfahren werden. In Anbetracht früherer Studien, die die entscheidende Rolle von Erfahrungsvermeidung und Emotionsunterdrückung zeigen, gehen die Forscher davon aus, dass POC, die die Intervention erhalten, im Vergleich zu POC in der Kontrollgruppe einen signifikanten Rückgang dieser drei Variablen erfahren werden.
Ziel 2 Ein zusätzliches Ziel dieser Studie besteht darin, zu testen, ob POC, die dieses MBI erhalten, eine Verringerung der psychischen Gesundheitssymptome erfahren, die häufig mit rassenbedingtem Stress verbunden sind. Basierend auf früheren metanalytischen Studien gehen die Forscher davon aus, dass POC, die die Intervention erhalten, im Vergleich zu POC in der Kontrollgruppe einen signifikanten Rückgang von Gesamtstress, Angstzuständen und Depressionen erfahren werden.
Ziel 3 Im Zusammenhang mit früheren Zielen wird in dieser Studie untersucht, ob eine Abnahme der wichtigsten interessierenden Ergebnisse (d. h. Stress, Angst, Depression) über hypothetische Veränderungsmechanismen (d. h. Achtsamkeit, Selbstmitgefühl, Erfahrungsvermeidung, Grübeln, Unterdrückung von Emotionen) erfolgt ). Basierend auf früheren metanalytischen Studien gehen die Forscher davon aus, dass die fünf untersuchten Veränderungsmechanismen signifikante Mediatoren sein werden, die zu einem Rückgang der wichtigsten interessierenden Ergebnisse führen.
Ziel 4: In dieser Studie werden auch die App-basierte MBI-Akzeptanz (d. h. Ausmaß, in dem die Intervention angenehm oder zufriedenstellend ist), Adhärenz (d. h. tatsächliche Nutzung der Intervention) und Zufriedenheit (d. h. positive Einstellung gegenüber der erhaltenen Intervention) untersucht dieser Hochrisiko-POC-Population. Unter Berücksichtigung der Bedenken von Forschern und Klinikern hinsichtlich möglicher kultureller Diskrepanzen zwischen den Hintergründen von POCs und MBIs werden die Forscher sowohl quantitative als auch qualitative Datenquellen verwenden, um die Akzeptanz der Behandlung deskriptiv zu untersuchen. Basierend auf früheren Studien, die ein schlechtes Behandlungsengagement bei selbstgesteuerten App-basierten Interventionen zeigen, werden die Forscher die Einhaltung der Behandlung sowohl anhand von Verhaltensmarkern als auch anhand qualitativer Daten beschreiben. Schließlich wird die Behandlungszufriedenheit auch mit quantitativen und qualitativen Methoden gemessen. Da diese Analysen deskriptiv sind, haben die Forscher keine spezifischen Hypothesen.
Studientyp
Einschreibung (Tatsächlich)
Phase
- Unzutreffend
Kontakte und Standorte
Studienorte
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California
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Los Angeles, California, Vereinigte Staaten, 90095
- University of California, Los Angeles
-
-
Teilnahmekriterien
Zulassungskriterien
Studienberechtigtes Alter
Akzeptiert gesunde Freiwillige
Beschreibung
Einschlusskriterien:
Personen, die an der Teilnahme an dieser Studie interessiert sind, füllen mithilfe von Qualtrics, einer Smartphone-kompatiblen Plattform, einen Online-Screening-Fragebogen aus. Für die Aufnahme in die Studie müssen die Teilnehmer:
- Identifizieren Sie sich als Mitglied einer People of Color (POC)-Gruppe
- Berichten Sie über ein erhöhtes Maß an rassenbedingtem Stress (d. h. ein Wert von 55 im IRRS-B oder ein Wert von 12 im MDM)
- Sprechen und lesen Sie Englisch,
- Ich erhalte derzeit keine psychologische Betreuung
- Im Monat vor Studienbeginn nicht mehr als zwei Stunden lang Achtsamkeitsmeditation praktiziert haben
- Besitzen Sie ein Smartphone mit Internetzugang
- Seien Sie bereit, die MBI-App zu installieren und tägliche Benachrichtigungen und SMS-Erinnerungen zu akzeptieren
- Mindestens 18 Jahre alt sein
Screening-Maßnahmen:
Rassenbedingter Stress. Der 22 Punkte umfassende Index of Race-Related Stress-Brief (IRRS-B) misst mehrere Quellen rassenbedingten Stresses, einschließlich individueller, institutioneller und kultureller. Die Teilnehmer bewerten Elemente auf einer Skala von 0 (Das ist mir nie passiert) bis 4 (Dieses Ereignis ist passiert und ich war extrem verärgert), wobei höhere Werte auf mehr rassenbedingten Stress hinweisen. Das IRRS-B wurde mit einer POC-Stichprobe (d. h. Schwarzen) entwickelt und zeigte eine ausreichende Zuverlässigkeit (α = .78). für die Subskalen „Kultur“ und „Individuum“ und akzeptable Zuverlässigkeit (α = .69) für die institutionelle Subskala. Um in die Studie aufgenommen zu werden, müssen die Teilnehmer einen Wert von 55 erreichen, was einem erhöhten rassenbedingten Stress entspricht.
Wahrgenommene Diskriminierung. Das 8-Punkte-Modul zur multikulturellen Diskriminierung (MDM) misst die wahrgenommene Diskriminierung. Die Teilnehmer bewerten Elemente auf einer Skala von 1 (nie) bis 4 (häufig), wobei höhere Werte auf ein höheres Maß an wahrgenommener Diskriminierung hinweisen. Das MDM wurde anhand einer bevölkerungsbasierten Stichprobe in den USA (ungefähr 40 % POC) entwickelt und hat eine gute interne Konsistenz gezeigt (α = 0,81). - .88) in einer früheren Studie. Um in die Studie aufgenommen zu werden, müssen die Teilnehmer eine Punktzahl von 12 erreichen, was dem 75. Perzentil der Bevölkerungsverteilung entspricht.
Ausschlusskriterien:
- N / A
Studienplan
Wie ist die Studie aufgebaut?
Designdetails
- Hauptzweck: Behandlung
- Zuteilung: Zufällig
- Interventionsmodell: Parallele Zuordnung
- Maskierung: Verdreifachen
Waffen und Interventionen
Teilnehmergruppe / Arm |
Intervention / Behandlung |
|---|---|
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Experimental: Mind-Us
Nutzung der 10 % Happier-App, um 4 Wochen lang täglich mindestens eine Meditation zu absolvieren – mit der Möglichkeit, dieses Ziel durch die Auswahl zusätzlicher Meditationen zu übertreffen.
Die Teilnehmer werden gebeten, die Kurse „The Basics“ und „The Basics II“ zu absolvieren, um sich mit den Prinzipien der Achtsamkeitsmeditation vertraut zu machen.
Jede aufgezeichnete Sitzung beginnt mit einem kurzen Video, das Psychoedukation rund um Achtsamkeitsmeditation bietet und spezifische Techniken lehrt (z. B. den Atem als Anker nutzen, Aufmerksamkeit umlenken, Gedanken und Emotionen notieren).
In den letzten zwei Wochen des Programms werden die Teilnehmer eingeladen, den Kurs „Grundlegende Ratschläge“ zu absolvieren.
Dieser Zusatzkurs besteht aus 14 Sitzungen mit einer Länge von 15 bis 18 Minuten.
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Die Teilnehmer nutzen die Meditations-App 10 % Happier, um Achtsamkeitsmeditation zu praktizieren (siehe ausführliche Beschreibung im Abschnitt Arm/Gruppe).
Andere Namen:
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Kein Eingriff: Beurteilungen zuerst
Wartelisten-Kontrollgruppe.
Personen in dieser Gruppe werden vor Beginn der Intervention (d. h. 4 Wochen nach der Randomisierung) eine Beurteilung zu Studienbeginn, in der Mitte und nach der Behandlung durchführen.
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Was misst die Studie?
Primäre Ergebnismessungen
Ergebnis Maßnahme |
Maßnahmenbeschreibung |
Zeitfenster |
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Stressveränderung
Zeitfenster: Bis zum Abschluss des Studiums 1-2 Monate
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Die 10 Punkte umfassende Perceived Stress Scale (PSS) misst Stress.
Die Teilnehmer bewerten die Punkte auf einer Skala von 0 (nie) bis 4 (sehr oft), wobei höhere Werte auf mehr Stress hinweisen.
Das PSS hat eine gute Zuverlässigkeit gezeigt (α = .84).
- .86) und Gültigkeit und wird häufig in der MBI-Forschung verwendet.
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Bis zum Abschluss des Studiums 1-2 Monate
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Veränderung der Angst
Zeitfenster: Bis zum Abschluss des Studiums 1-2 Monate
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Die Allgemeine Angststörung (GAD-7) misst Angstsymptome.
Die Teilnehmer bewerten Elemente auf einer Skala von 0 (überhaupt nicht) bis 3 (fast jeden Tag), wobei höhere Werte auf schwerwiegendere Angstsymptome hinweisen.
Der GAD-7 hat eine gute interne Konsistenz gezeigt (α = .89).
- .90) und Gültigkeit in POC-Proben.
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Bis zum Abschluss des Studiums 1-2 Monate
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Veränderung bei Depressionen
Zeitfenster: Bis zum Abschluss des Studiums 1-2 Monate
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Der 8-Punkte-Fragebogen zur Patientengesundheit (PHQ-8) misst depressive Symptome.
Die Teilnehmer bewerten Items auf einer Skala von 0 (überhaupt nicht) bis 3 (fast jeden Tag), wobei höhere Werte auf schwerwiegendere depressive Symptome hinweisen. Im PHQ-8 fehlt ein Item zur Bewertung von Selbstmordgedanken und Selbstverletzung, das im ursprünglichen PHQ enthalten war. 9, wodurch es besser für die selbstgesteuerte digitale Interventionsforschung geeignet ist.
Darüber hinaus deuten metanalytische Arbeiten darauf hin, dass der PHQ-8 praktisch dem ursprünglichen Maß entspricht.
Der PHQ-8 hat eine gute Zuverlässigkeit (α = .86).
- .89) und hat sich über verschiedene Rassen/ethnische Gruppen hinweg als gültig erwiesen.
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Bis zum Abschluss des Studiums 1-2 Monate
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Sekundäre Ergebnismessungen
Ergebnis Maßnahme |
Maßnahmenbeschreibung |
Zeitfenster |
|---|---|---|
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Veränderung der Achtsamkeit
Zeitfenster: Bis zum Abschluss des Studiums 1-2 Monate
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Die 15 Punkte umfassende Mindful Attention Awareness Scale (MAAS) misst die Achtsamkeitseigenschaft.
Die Teilnehmer bewerten die Elemente anhand einer Skala von 1 (fast immer 1) bis 6 (fast nie), wobei höhere Werte auf mehr Achtsamkeit hinweisen.
Das MAAS hat eine gute interne Konsistenz gezeigt (α = .80).
- .87) während seiner Entwicklung.
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Bis zum Abschluss des Studiums 1-2 Monate
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Veränderung im Selbstmitgefühl
Zeitfenster: Bis zum Abschluss des Studiums 1-2 Monate
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Die 12-Punkte-Skala für Selbstmitgefühl in Kurzform (SCS-SF) misst die Eigenschaft des Selbstmitgefühls.
Die Teilnehmer bewerten Elemente anhand einer Skala von 1 (fast nie) bis 5 (fast immer), wobei höhere Werte auf mehr Selbstmitgefühl hinweisen.
Der SCS-SF hat eine gute interne Konsistenz gezeigt (α = .86)
und Gültigkeit in einer Stichprobe mit signifikanter POC-Repräsentation.
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Bis zum Abschluss des Studiums 1-2 Monate
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Veränderung der Erfahrungsvermeidung
Zeitfenster: Bis zum Abschluss des Studiums 1-2 Monate
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Der 15-Punkte-Fragebogen zur experimentellen Vermeidung (BEAQ) misst die Erfahrungsvermeidung.
Die Teilnehmer bewerten ihre Antworten auf einer Skala von 1 (stimme überhaupt nicht zu) bis 6 (stimme überhaupt nicht zu), wobei höhere Werte auf eine stärkere erfahrungsbedingte Vermeidung hinweisen.
Der BAEQ hat eine gute interne Konsistenz gezeigt (α = .80).
- .86) und Konstruktvalidität.
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Bis zum Abschluss des Studiums 1-2 Monate
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Veränderung im Grübeln
Zeitfenster: Bis zum Abschluss des Studiums 1-2 Monate
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Die 5-Punkte-Unterskala „Grübeln“ der Kurzversion der Ruminative Response Scale (RRS-SF) misst das Wiederkäuen.
Die Teilnehmer bewerten ihre Antworten auf einer Skala von 1 (fast nie) bis 4 (fast immer), wobei höhere Werte auf mehr Grübeln hinweisen.
Die RRS-SF Brooding-Subskala hat eine angemessene interne Konsistenz gezeigt (α = .79).
und Validität in Studien mit POC-Proben, bei denen Diskriminierung auftritt.
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Bis zum Abschluss des Studiums 1-2 Monate
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Veränderung der Emotionsunterdrückung
Zeitfenster: Bis zum Abschluss des Studiums 1-2 Monate
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Der 4-Punkte-Fragebogen zur Ausdrucksunterdrückung der Emotionsregulation (ERQ) misst die Unterdrückung von Emotionen.
Die Teilnehmer bewerten ihre Antworten auf einer Skala von 1 (stimme überhaupt nicht zu) bis 7 (stimme völlig zu), wobei höhere Werte auf eine stärkere Unterdrückung von Emotionen hinweisen.
Die Expressive Suppression-Subskala des ERQ hat eine ausreichende Zuverlässigkeit gezeigt (α = .68).
- .76) und Gültigkeit in Proben mit signifikanter POC-Repräsentation.
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Bis zum Abschluss des Studiums 1-2 Monate
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Andere Ergebnismessungen
Ergebnis Maßnahme |
Maßnahmenbeschreibung |
Zeitfenster |
|---|---|---|
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Änderung der Akzeptanz und Angemessenheit der Intervention
Zeitfenster: Bis zum Abschluss des Studiums 1-2 Monate
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Die 16 Punkte umfassenden Einstellungen zu psychologischen Online-Interventionen (APOI) messen Erfahrungen mit digitalen Interventionen.
Die Teilnehmer bewerten Elemente auf einer Skala von 1 (stimme völlig zu) bis 5 (stimme überhaupt nicht zu), wobei höhere Werte auf eine höhere wahrgenommene Akzeptanz und Angemessenheit hinweisen.
Der APOI hat eine gute Zuverlässigkeit gezeigt (α = .83)
und Validität in früheren Studien.
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Bis zum Abschluss des Studiums 1-2 Monate
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Änderung der Therapietreue
Zeitfenster: Bis zum Abschluss des Studiums 1-2 Monate
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Die Anzahl der abgeschlossenen Meditationen, die Gesamtmeditationszeit in Minuten und die Anzahl der Tage mit mindestens einer Meditation werden als Verhaltensmaßstäbe für die Einhaltung der Behandlung verwendet.
Diese Informationen werden von der App verfolgt.
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Bis zum Abschluss des Studiums 1-2 Monate
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Veränderung der Behandlungszufriedenheit
Zeitfenster: Bis zum Abschluss des Studiums 1-2 Monate
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Die 7-Punkte-Subskala „Satisfaction with Therapy“ (ST) der „Satisfaction with Therapy and Therapist Scale-Revised“ (STTS-R) misst die Behandlungszufriedenheit.
Die Teilnehmer bewerten die Punkte auf einer Skala von 1 (stimme überhaupt nicht zu) bis 5 (stimme überhaupt nicht zu), wobei höhere Werte auf eine größere Zufriedenheit mit der Behandlung hinweisen.
Die ST-Subskala hat eine ausgezeichnete Zuverlässigkeit gezeigt (α = .92)
und Gültigkeit in einer digitalen Interventionsstudie mit einer rassisch/ethnisch vielfältigen Stichprobe.
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Bis zum Abschluss des Studiums 1-2 Monate
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Mitarbeiter und Ermittler
Ermittler
- Hauptermittler: Giovanni Ramos, MA, University of California, Los Angeles
Publikationen und hilfreiche Links
Allgemeine Veröffentlichungen
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