Tutkimuspöytäkirja integroidun teknologian moderoidun institutionaalisen terveyden edistämisen mallin kehittämisestä

Terveyden edistämistä puolustetaan maailmanlaajuisesti tehokkaana strategiana parantaa elämänlaatua ja hallita ei-tarttuvien sairauksien lisääntyvää esiintyvyyttä. terveyttä edistävät elämäntavat on yhdistetty useimpien ei-tarttuvien sairauksien korkeaan esiintyvyyteen. Tehokkaat ja vaikuttavat terveyttä edistävät elämäntavat ovat hyödyllisiä ei-tarttuvien sairauksien ehkäisyssä ja torjunnassa sekä elämänlaadun parantamisessa. Maailman terveysjärjestö WHO on asettanut työpaikat ja koulut 2000-luvun terveyden edistämisen painopistealueiksi suuren yleisömäärän tavoittamiseen. Työpaikat ja koulut tarjoavat myös ihanteelliset puitteet ja infrastruktuurin tukemaan terveyttä edistävää toimintaa, joka parantaa työntekijöiden ja opiskelijoiden elämänlaatua. Tieto- ja viestintäteknologiat (ICT) ovat tehneet maailmasta globaalin kylän, jossa sekä nuoret että vanhat harjoittavat yhden tai toisen ICT:n muotoa. Tämän tutkimuksen tavoitteena on omaksua operatiivisen tutkimuksen lähestymistapa Integrated Technology-Moderated Institutional Health Promotion Model (ITIHPM) -mallin suunnitteluun, kehittämiseen ja pilotointiin, joka tehostaa Nigerian yliopistojen henkilökunnan terveyttä edistävää käyttäytymistä ja elämäntapojen muutosta.

Tutkimuksen tavoitteet ovat:

1. Määrittää NOUN-henkilöstön terveyttä edistävän käyttäytymisen;
2. arvioida NOUN-henkilöstön terveydentilaa;
3. Tutkia tekijöitä, jotka vaikuttavat NOUN-henkilöstön terveyttä edistävään elämäntapakäyttäytymiseen;
4. Arvioida käytettävissä olevia institutionaalisia politiikkoja, joilla kannustetaan NOUN-henkilöstöä harjoittamaan terveyttä edistäviä elämäntapoja;
5. Arvioida laitoksessa saatavilla olevia resursseja, jotka kannustavat terveyttä edistävään käyttäytymiseen;
6. Tutkia käytössä olevia protokollia, joilla varmistetaan NOUN-henkilökunnan terveyttä edistävän käyttäytymisen ja terveellisten elämäntapojen omaksuminen;
7. Selvittää teknologian moderoituja sovelluksia/alustoja, jotka olisivat hyödyllisiä edistämään tietämyksen ja taitojen hankkimista terveyttä edistävään käyttäytymiseen ja elämäntapojen muutoksiin NOUN-henkilöstön keskuudessa; ja
8. Selvittää teknologisesti perustuvan institutionaalisen terveyden edistämismallin vaikutus NOUN-henkilöstön keskuudessa.

Kuka voi osallistua? Kaikki yliopiston palkkalistalla olevat henkilöt valituissa opintokeskuksissa iästä riippumatta.

Mitä tutkimukseen kuuluu? Tutkimuksen ensimmäisessä vaiheessa valituista kuudesta opintokeskuksesta valitaan satunnaisesti kaksi tutkimuskeskusta. Nämä kaksi keskusta jaetaan satunnaisesti kahteen ryhmään kaksi (koeryhmä ja kontrolliryhmä). Kontrolliryhmä saa vinkkejä terveyttä edistävistä elämäntavoista, vastaa terveyttä edistävään elämäntapaprofiilikyselyyn ennen vihjeiden antamista, tarkastetaan painonsa, pituutensa, verenpaineensa, paastoverensokerinsa, vatsan ympärysmitat ja lantion ympärysmitat. Ryhmä vastaa edelleen kyselyyn ja tarkastaa painonsa, pituutensa, verenpaineensa, paastoverensokerinsa, vatsan ympärysmitan ja lantion ympärysmitan 6 ja 12 viikon kohdalla. Koeryhmällä on neljän viikon koulutus (koulutuspaketti) ravitsemuksesta, liikunnasta/fyysisestä aktiivisuudesta, stressinhallinnasta, terveysvastuusta, itsensä toteuttamisesta ja ihmissuhteista seminaarin ja symposiumin kautta 45-60 minuuttia 4 kertaa viikossa. viikkoa. Koulutuksen alussa luodaan tietokanta kaikista osallistujista. Tämä sisältää sosio-demografiset tiedot ja tutkimukseen liittyvän perusterveyden arvioinnin (paino, pituus, verenpaine, paastoverensokeri, vatsan ympärysmitta ja lantion ympärysmitta). Osallistujat vastaavat myös koulutuksen alussa kyselyyn terveyttä edistävistä elämäntavoista. Sama toimenpide suoritetaan viikolla 0 (välittömästi harjoituksen jälkeen), viikolla 6 ja viikolla 12. Kokouksen kahdessa viimeisessä osiossa osallistujat saavat tietoa ja läheistä tietoa ohjelmistopaketin käytöstä ja kannustavat heitä esittämään kysymyksiä. Osallistujat saavat kerran viikossa ääni- ja videoviestejä terveyttä edistävistä elämäntavoista. Ohjelmistosovellus suunnitellaan siten, että sekä päätutkija että osallistujat voivat olla vuorovaikutuksessa milloin tahansa. Teknologiamoderoitu laitosterveyden edistämismalli antaa myös yliopiston henkilökunnalle mahdollisuuden käydä yhteisön terveydenhoitajan (terveyden edistämisen asiantuntija) arvioinnissa aina tarvittaessa. Neljä Focus Group -keskusteluistuntoa henkilöstöryhmien kesken kartoitetaan terveiden elämäntapojen esteet kehitetyn mallin avulla.

Ensisijaiset tulosmittaukset

1. Henkilöstön terveyttä edistäviä elämäntapoja mitataan tutkimuksen alussa terveyttä edistävän elämäntavan profiililla II.
2. Henkilökunnan vaikuttavia ja tehokkaita terveyttä edistäviä elämäntapoja mitataan terveyttä edistävällä elämäntapaprofiililla II ja mobiiliohjelmistosovelluksella nolla viikolla, 6 viikossa ja 12 viikossa
3. Henkilökunnan terveydentilaa mitataan seuraavilla mittareilla: paino, pituus, verenpaine, paastoverensokeri, vatsan ympärysmitta ja lantion ympärysmitta tutkimuksen alussa, nolla viikolla, 6 viikkoa ja 12 viikkoa.
4. Yliopistossa saatavilla olevia terveyttä edistäviä elämäntapoja tehostavia resursseja mitataan haastatteluoppaan ja tutkimuksen alussa olevilla tarkistuslistoilla Toissijaiset tulosmittaukset

1. Osallistujien tyytyväisyyttä interventioon mitataan 6 viikon ja 12 viikon kohdalla 2. Osallistujien tyytyväisyys interventioon mitataan 6 viikon ja 12 viikon kohdalla 3. Retentioprosentti mitataan 6 viikon ja 12 viikon kohdalla.

Pilottitestausvaiheen osallistujamäärä on 185 poissulkemiskriteeriä

Mitkä ovat osallistumisen mahdolliset edut ja riskit? Toivomme tutkimuksen tarjoavan osallistujille terveyttä edistävien elämäntapojen tehokkaan harjoittamisen hyödyt ja siten auttavan häntä ehkäisemään ei-tarttuvia sairauksia (NSD). Mikäli osallistujalla on diagnosoitu jokin NCD-sairaus, tähän tutkimukseen osallistuminen antaa yksilölle olennaista tietoa, joka saa hänet elämään laadukasta elämää. Jos terveysarvioinnissa havaitaan poikkeavaa normaalista tutkimuksen aikana, henkilö ohjataan koulun sairaslomalle asianmukaista hoitoa varten ja päätutkija seuraa häntä edelleen. Ainoa tässä tutkimuksessa ennakoitu riski on, että se vaatii osallistujilta huolellista noudattamista kaikissa terveyttä edistävissä toimissa, joista on pitkällä aikaa osallistujille hyötyä.