- ICH GCP
- Registro degli studi clinici negli Stati Uniti
- Sperimentazione clinica NCT06111820
Valutazione del Curriculum Formativo e Servizio di Miglioramento dell'Accesso alle Terapie di Comunità (iACT)
Il presente studio mira a condurre una valutazione completa di un curriculum formativo progettato per insegnare interventi psicologici a bassa intensità a laureati, concentrandosi in particolare sui principi dell'Acceptance and Commitment Therapy (ACT) e sulla sua efficacia dell'intervento. La presente valutazione è divisa in due parti integranti.
Nella prima parte verrà valutato il curriculum, che prevede un blocco didattico intensivo di 120 ore seguito da uno stage di nove mesi. Per valutare le competenze dei tirocinanti nell'applicazione dei principi dell'ACT, una serie di esami di gioco di ruolo verranno somministrati in vari momenti, tra cui pre-formazione, pre-posizionamento, metà tirocinio e fine tirocinio. Verranno condotti focus group.
La seconda parte della valutazione consiste nell'esaminare i risultati degli interventi psicologici a bassa intensità, forniti dai tirocinanti, rivolti a individui adulti sottoposti a screening con sintomi di depressione e ansia da lievi a gravi. Per raggiungere questo obiettivo, una serie di questionari verranno somministrati in diverse fasi: prima dell'intervento, durante ogni sessione e al follow-up di tre mesi. Le misure di risultato includeranno la valutazione della gravità dei sintomi depressivi e ansiosi, della qualità della vita, del deterioramento funzionale, dell'alleanza terapeutica e del livello di evitamento esperienziale. Verranno condotte interviste individuali e focus group.
Lo scopo dello studio:
- Valutare l’efficacia del programma di formazione
- Valutare l’efficacia dell’intervento psicologico a bassa intensità basato sul principio dell’Acceptance and Commitment Therapy (ACT).
Ipotesi:
Si ipotizza che il livello di competenza dei partecipanti alla formazione aumenterà dopo il blocco formativo intensivo e il tirocinio. Si ipotizza inoltre che dopo aver ricevuto l'intervento psicologico a bassa intensità basato sul principio ACT, i punteggi di depressione e ansia, il deterioramento del funzionamento e il livello di evitamento esperienziale si ridurranno e la qualità della vita e della relazione terapeutica miglioreranno.
Panoramica dello studio
Stato
Intervento / Trattamento
Descrizione dettagliata
"Partecipanti alla formazione": i partecipanti del programma Professionisti del benessere psicologico (PCP) saranno invitati a partecipare alla ricerca. Le PCP sono scapoli. I laureati saranno sottoposti a 120 ore di blocco formativo intensivo, seguite da uno stage di 9 mesi per mettere in pratica le competenze apprese. Dato che la competenza del terapista farà parte del programma, questa ricerca richiederà ai partecipanti di acconsentire all'utilizzo dei dati raccolti nel programma.
"Partecipanti al servizio": in questo studio verranno campionati individui con sintomi di depressione o ansia. I partecipanti saranno reclutati dalle organizzazioni di collocamento e dalle promozioni sui social media, sulle pagine web e nei centri di salute mentale. Si stima che la dimensione del campione sia di 300 individui per lo screening iniziale per i servizi di auto-aiuto guidati da LIACT.
Progetto di ricerca:
Per la valutazione della formazione, dato che l'attuale programma di formazione prevede già una valutazione delle competenze del terapista per garantire la qualità dei partecipanti alla formazione. I video di giochi di ruolo registrati verranno valutati in base alla competenza del terapista ACT da psicologi qualificati nel pre-formazione, nel blocco post-formazione, a metà e dopo il tirocinio. Al partecipante alla formazione verrà inviato un modulo di consenso per autorizzare l'uso dei dati per l'analisi.
Per questo studio verrà adottato un disegno a misure ripetute. Servizio LIACT di autoaiuto guidato individuale, i partecipanti idonei riceveranno 6-8 sessioni di autoaiuto LIACT guidato nell'arco di tre o quattro mesi. I risultati clinici (livelli di depressione e ansia) saranno misurati ad ogni sessione, ci vorranno circa 5 minuti per completare queste due misure di risultato di routine. Altre misure di esito primarie e secondarie, tra cui compromissione del funzionamento, qualità della vita, flessibilità psicologica, evitamento esperienziale, assenteismo e alleanza terapeutica, saranno effettuate in 3 momenti temporali, vale a dire pre-trattamento, post-trattamento (alla fine dell'ultima sessione) e follow-up a 3 mesi. I partecipanti impiegheranno circa 30 minuti per completare l'intero pacchetto di valutazioni. Queste variabili di risultato verranno inoltre misurate dopo ogni sessione per evitare la perdita di dati in caso di abbandono dei partecipanti. Il tasso di recupero e il tasso di miglioramento affidabile verranno utilizzati anche come indicatori per valutare l'efficacia di LIACT. Verranno condotti focus group sui partecipanti che abbandonano e completano il programma per comprendere la loro esperienza e il loro viaggio.
Programma didattico Il curriculum formativo LIACT è progettato da psicologi clinici registrati con la consulenza di esperti ACT locali dell'Associazione di scienze contestuali e comportamentali (capitolo di Hong Kong). Ci sono 5 moduli nel blocco di formazione intensiva che include introduzione, questioni professionali ed etiche, applicazione dell'intervento a bassa intensità ACT, risoluzione dei problemi e preparazione per il posizionamento clinico. Il protocollo LIACT è inoltre sperimentato e rivisto da psicologi clinici per garantirne l'adattabilità alle situazioni locali. Dopo una formazione intensiva di 120 ore, i partecipanti alla formazione parteciperanno a un esame di gioco di ruolo per garantire la loro competenza per procedere con il tirocinio di 9 mesi. Durante i 9 mesi di tirocinio, si prevede che ciascuna PCP veda almeno 15 beneficiari diretti del servizio per fornire LIACT. Durante tale periodo verrà fornita regolarmente supervisione per garantire la qualità dell'erogazione del servizio e la gestione del rischio. Ci sarà una revisione intermedia e una revisione finale del posizionamento e i partecipanti alla formazione invieranno registrazioni audio affinché i supervisori possano valutare la loro competenza.
Verrà condotto un focus group affinché i partecipanti alla formazione comprendano la loro esperienza di apprendimento.
Trattamento L'autoaiuto guidato LIACT sarà fornito ai partecipanti idonei. Per il servizio LIACT di autoaiuto guidato individuale, verrà condotta una valutazione dell'assunzione per valutare il problema presentato dai partecipanti al pre-trattamento per garantire l'idoneità a ricevere il servizio LIACT. Ai partecipanti verrà fornito il libro di esercizi di auto-aiuto LIACT in collaborazione con una PCP. Tra ogni sessione, i clienti leggeranno il quaderno di esercizi e completeranno gli esercizi suggeriti nel quaderno di esercizi. Nelle sessioni successive, la PWP guiderà i clienti a superare le difficoltà nell'esecuzione degli esercizi LIACT.
I terapisti PCP saranno responsabili di fornire LIACT ai partecipanti. Le PCP hanno completato una formazione intensiva di 120 ore e superato l'esame del gioco di ruolo prima del collocamento. La formazione è stata fornita da psicologi clinici e consulenti esperti. Inoltre, le PCP sono sotto la supervisione regolare di psicologi clinici, consulenti esperti o assistenti sociali con una vasta formazione ACT.
Tipo di studio
Iscrizione (Stimato)
Fase
- Non applicabile
Contatti e Sedi
Contatto studio
- Nome: Jacky Chow
- Numero di telefono: +852 9145 2584
- Email: jacky.chow@mind.org.hk
Backup dei contatti dello studio
- Nome: Candice Powell
- Numero di telefono: +852 3643 0869
- Email: candice.powell@mind.org.hk
Luoghi di studio
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Hong Kong, Cina
- Reclutamento
- Aberdeen Kai-fong Welfare Association Services Centre
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Contatto:
- Ivy Chan
- Numero di telefono: +852 2552 0994
- Email: ivychan.hm@aka.org.hk
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Hong Kong, Cina
- Reclutamento
- Baptist Oi Kwan Social Service
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Contatto:
- Man Cheng
- Numero di telefono: +852 3413 1500
- Email: cmcheng@bokss.org.hk
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Hong Kong, Cina
- Reclutamento
- Cedar Communications Ltd
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Contatto:
- Emily Chu
- Numero di telefono: +852 2616 0119
- Email: emily.chu@cedarcom.hk
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Hong Kong, Cina
- Reclutamento
- Central Health
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Contatto:
- Hannah Reidy
- Numero di telefono: +852 2824 0822
- Email: hannah.reidy@mind.org.hk
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Hong Kong, Cina
- Reclutamento
- Central Minds
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Contatto:
- Sharmeen Shroff
- Numero di telefono: +852 2813 6108
- Email: shroff@centralminds.hk
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Hong Kong, Cina
- Reclutamento
- Fu Hong Society
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Contatto:
- Apple Sung
- Numero di telefono: +852 2214 2500
- Email: apple.sung@fuhong.org
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Hong Kong, Cina
- Reclutamento
- HKU Lap-Chee College
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Contatto:
- Pauline Liu
- Numero di telefono: +852 3917 1419
- Email: pauline.liu@hku.hk
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Hong Kong, Cina
- Reclutamento
- HKUSPACE PLK Stanley Ho Community College
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Contatto:
- Timothy Or
- Numero di telefono: +852 3923 7121
- Email: timothy.or@hkuspace-plk.hku.hk
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Hong Kong, Cina
- Reclutamento
- Hong Kong Physically Handicapped and Able-Bodied (PHAB) Association
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Contatto:
- Vicki Tang
- Numero di telefono: +852 2551 4226
- Email: vickitang@hkphab.org.hk
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Hong Kong, Cina
- Reclutamento
- KUNST EXA Academy
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Contatto:
- Carmen Tong
- Numero di telefono: +852 6771 3626
- Email: kunst.kaman@gmail.com
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Hong Kong, Cina
- Reclutamento
- LU Institute of Further Education
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Contatto:
- Eric Tsui
- Numero di telefono: +852 2616 8274
- Email: erictsui@ln.edu.hk
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Hong Kong, Cina
- Reclutamento
- Mind Mental Health Hong Kong Limited
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Contatto:
- Jacky Chow
- Numero di telefono: +852 9145 2584
- Email: jacky.chow@mind.org.hk
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Contatto:
- Candice Powell
- Numero di telefono: +852 3643 0869
- Email: candice.powell@mind.org.hk
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Hong Kong, Cina
- Reclutamento
- Mindset
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Contatto:
- Erica Lam
- Numero di telefono: +852 2579 2104
- Email: erica.lam@jardines.com
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Hong Kong, Cina
- Reclutamento
- PathFinders Hong Kong
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Contatto:
- Erica Chen
- Numero di telefono: +852 5621 8239
- Email: erica.chen@pathfinders.org.hk
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Hong Kong, Cina
- Reclutamento
- Run HK
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Contatto:
- Erin Brown
- Numero di telefono: +852 9096 5502
- Email: erin@runhk.org
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Contatto:
- Virginie Goethals
- Numero di telefono: +852 6110 3391
- Email: virginie@runhk.org
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Hong Kong, Cina
- Reclutamento
- Society for Community Organisation (SoCO)
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Contatto:
- Nga Ki Leung
- Numero di telefono: +852 2729 2209
- Email: soco.kikileung@gmail.com
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Hong Kong, Cina
- Reclutamento
- St. John's Cathedral Counselling Service
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Contatto:
- Elda Chan
- Numero di telefono: +852 2525 7207
- Email: elda.chan@sjccs.hk
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Hong Kong, Cina
- Reclutamento
- The Hong Kong Federation of Youth Groups
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Contatto:
- Sandy Ma
- Numero di telefono: +852 3755 7216
- Email: sandy.ma@hkfyg.org.hk
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Hong Kong, Cina
- Reclutamento
- The Mental Health Association of Hong Kong
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Contatto:
- Jerry Wong
- Numero di telefono: +852 2834 9618
- Email: jerrywong@mhahk.org.hk
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Hong Kong, Cina
- Reclutamento
- WYNG Foundation
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Contatto:
- Amandine Courret
- Numero di telefono: +852 9773 0828
- Email: amandine@wyng.hk
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Hong Kong, Cina
- Reclutamento
- Yuen Long Town Hall
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Contatto:
- Ruth Tong
- Numero di telefono: +852 6097 8461
- Email: kys@ylth.org.hk
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Criteri di partecipazione
Criteri di ammissibilità
Età idonea allo studio
- Adulto
- Adulto più anziano
Accetta volontari sani
Descrizione
Criterio di inclusione:
Adulti di età compresa tra 18 e 65 anni con uno dei seguenti problemi:
- Problema di ansia (inclusa ansia sociale, generalizzata, per la salute, ansia da lavoro)
- Depressione da lieve a moderata
- Altre sfide emotive tra cui (ma non limitate a) bassa autostima, perfezionismo, lievi problemi di rabbia, sfide interpersonali o relazionali, bassa motivazione, mancanza di scopo, intorpidimento.
Criteri di esclusione:
Gli adulti con le seguenti caratteristiche/presentazioni non sono idonei per il programma PWP e dovrebbero portare automaticamente a un successivo rinvio:
- Elevata gravità del punteggio depressivo (PHQ9 >= 20)
- Rischio elevato o imminente (secondo i punteggi della domanda n. 9 del PHQ9 e le informazioni emerse durante la valutazione del triage, inclusa l'indicazione del piano e dell'azione o la mancanza di fattori protettivi)
Sono esclusi anche gli individui con una delle seguenti diagnosi o situazioni:
- Disturbo ossessivo-compulsivo
- Disturbo post traumatico da stress
- Disturbo bipolare
- Schizofrenia e altri disturbi psicotici
- Disturbi dissociativi
- Disturbi della personalità
- Problemi alimentari
- Disforia di genere
- Disturbi parafilici
- Problemi di rabbia come preoccupazione principale (senza ansia o depressione)
- Problemi di sonno come preoccupazione principale (senza ansia o depressione)
- Disturbi legati a sostanze
- Storia di traumi o abusi considerati altamente rilevanti per il problema attuale per cui stanno cercando supporto
- Modifiche pianificate ai farmaci psicotropi durante il periodo di intervento della PCP
- Attualmente riceve regolarmente consulenza psicologica o supporto da un altro professionista.
- Diagnosi di difficoltà di apprendimento, deterioramento cognitivo o condizione dello sviluppo neurologico che comprometterebbe la loro capacità di impegnarsi in un intervento strutturato e manualizzato (ad es. ADHD non trattato o danno cerebrale moderato-grave)
- Clienti con ambienti domestici instabili o non sicuri (ad es. abuso domestico)
- Evidenti problemi di salvaguardia che richiedono il supporto di più agenzie (ad es. preoccupazioni relative ad abusi o negligenze sui minori)
Piano di studio
Come è strutturato lo studio?
Dettagli di progettazione
- Scopo principale: Trattamento
- Assegnazione: N / A
- Modello interventistico: Assegnazione di gruppo singolo
- Mascheramento: Nessuno (etichetta aperta)
Armi e interventi
Gruppo di partecipanti / Arm |
Intervento / Trattamento |
|---|---|
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Sperimentale: utenti del servizio iACT
Tutti i partecipanti iscritti al programma parteciperanno al servizio iACT facendo riferimento ai dettagli sopra indicati.
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Il protocollo LIACT (Low Intensity Acceptance and Commitment Therapy) si basa sulla terapia di accettazione e impegno (ACT) supportata empiricamente ed è progettato da psicologi clinici registrati con la consultazione di esperti ACT locali dell'Association of Contextual and Behavioral Science (Hong Kong Capitolo).
Il protocollo LIACT è inoltre sperimentato e rivisto da psicologi clinici per garantirne l'adattabilità alle situazioni locali.
Per il servizio LIACT di autoaiuto guidato individuale, verrà condotta una valutazione dell'assunzione per valutare il problema presentato dai partecipanti al pre-trattamento per garantire l'idoneità a ricevere il servizio LIACT.
Ai partecipanti verrà fornito il libro di esercizi di auto-aiuto LIACT in collaborazione con un professionista del benessere psicologico (PCP).
Tra ogni sessione, i clienti leggeranno il quaderno di esercizi e completeranno gli esercizi suggeriti nel quaderno di esercizi.
Nelle sessioni successive, la PWP guiderà i clienti a superare le difficoltà nell'esecuzione degli esercizi LIACT.
Altri nomi:
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Cosa sta misurando lo studio?
Misure di risultato primarie
Misura del risultato |
Misura Descrizione |
Lasso di tempo |
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Misura di fedeltà ACT (ACT-FM)
Lasso di tempo: Pre-formazione, post-formazione (2° mese), durante la revisione di metà tirocinio (6° mese) e durante la fine del tirocinio (11° mese)
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Questa misura è destinata ad essere utilizzata dai medici esperti nell'ACT per valutare le competenze dei loro terapisti.
Può essere utilizzato per misurare la fedeltà all'ACT in una varietà di contesti (ad esempio come strumento per valutare la propria pratica clinica o quella di un altro medico o come strumento di ricerca).
Gli item catturano quattro aree chiave all'interno di ACT: atteggiamento del terapeuta, stile di risposta aperta, stile di risposta consapevole e stile di risposta impegnata.
Il punteggio è suddiviso in due sottogruppi: punteggio di coerenza ACT e punteggio di incoerenza ACT.
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Pre-formazione, post-formazione (2° mese), durante la revisione di metà tirocinio (6° mese) e durante la fine del tirocinio (11° mese)
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Scala di miglioramento della valutazione dei fattori terapeutici comuni (ENACT).
Lasso di tempo: Pre-formazione, post-formazione (2° mese), durante la revisione di metà tirocinio (6° mese) e durante la fine del tirocinio (11° mese)
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La scala ENACT è uno strumento di misurazione utilizzato nella ricerca in psicologia clinica e psicoterapia per valutare i fattori terapeutici comuni negli interventi terapeutici.
Misura elementi come l’alleanza terapeutica, l’empatia, la collaborazione, il consenso sugli obiettivi e il coinvolgimento del cliente.
La scala è composta da elementi autovalutati valutati su una scala Likert, che fornisce una valutazione quantitativa di questi fattori.
Aiuta terapisti e ricercatori a comprendere il processo terapeutico, identificare le aree di miglioramento ed esplorare la relazione tra fattori terapeutici comuni e risultati del trattamento.
Punteggio: 18-54, più alto è più competente nella consulenza generale.
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Pre-formazione, post-formazione (2° mese), durante la revisione di metà tirocinio (6° mese) e durante la fine del tirocinio (11° mese)
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Questionario sulla salute del paziente-9 (PHQ-9)
Lasso di tempo: 1) Durante l'arruolamento dei clienti 2) prima del colloquio di assunzione (settimana 0) 3) settimanalmente dalla sessione 1 alla sessione 6 e 4) prima del follow-up (settimana 12).
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Le domande PHQ-9 si basano sui criteri diagnostici della depressione del DSM-IV e chiedono informazioni sull'esperienza del paziente nelle ultime 2 settimane.
Le domande riguardano il livello di interesse nel fare le cose, il sentirsi giù o depresso, la difficoltà a dormire, i livelli di energia, le abitudini alimentari, la percezione di sé, la capacità di concentrazione, la velocità di funzionamento e i pensieri suicidi.
Punteggio: 0-27, più alto è più depresso.
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1) Durante l'arruolamento dei clienti 2) prima del colloquio di assunzione (settimana 0) 3) settimanalmente dalla sessione 1 alla sessione 6 e 4) prima del follow-up (settimana 12).
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Valutazione del disturbo d'ansia generalizzato (GAD-7)
Lasso di tempo: Durante l'arruolamento dei clienti 2) prima del colloquio di assunzione (settimana 0), settimanalmente dalla sessione 1 alla sessione 6 e prima del follow-up (settimana 12).
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Il Disturbo d'Ansia Generalizzata 7 (GAD-7) è un questionario autosomministrato per lo screening e la misurazione della gravità del disturbo d'ansia generalizzato (GAD).
Punteggio: 0-21, più alto è più ansioso.
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Durante l'arruolamento dei clienti 2) prima del colloquio di assunzione (settimana 0), settimanalmente dalla sessione 1 alla sessione 6 e prima del follow-up (settimana 12).
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La scala del lavoro e dell’adeguamento sociale (WSAS)
Lasso di tempo: Prima del colloquio di assunzione (settimana 0), dopo la sessione 6 (settimana 6) e prima del follow-up (settimana 12).
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Il WSAS è una misura self-report composta da 5 item della compromissione del funzionamento.
Valuta l'impatto dei problemi di salute mentale di una persona sulla sua capacità di funzionare in termini di lavoro, gestione della casa, tempo libero sociale, tempo libero privato e relazioni personali o familiari.
Punteggio: 0-40, più alto è più grave è la menomazione.
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Prima del colloquio di assunzione (settimana 0), dopo la sessione 6 (settimana 6) e prima del follow-up (settimana 12).
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L'Organizzazione Mondiale della Sanità - Cinque indici di benessere (OMS-5)
Lasso di tempo: Prima del colloquio di assunzione (settimana 0), dopo la sessione 6 (settimana 6) e prima del follow-up (settimana 12).
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L'OMS-5 è un questionario che misura il benessere mentale attuale (intervallo di tempo nelle due settimane precedenti)."
Originariamente sviluppata per valutare il benessere sia positivo che negativo, questa versione a cinque domande utilizza solo domande formulate in modo positivo per evitare un linguaggio correlato ai sintomi.
Punteggio: 0-25, più alto è il benessere migliore.
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Prima del colloquio di assunzione (settimana 0), dopo la sessione 6 (settimana 6) e prima del follow-up (settimana 12).
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Misure di risultato secondarie
Misura del risultato |
Misura Descrizione |
Lasso di tempo |
|---|---|---|
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Questionario sulla produttività lavorativa e sul deterioramento delle attività: salute generale V2.0 (WPAI:GH)
Lasso di tempo: Prima del colloquio di assunzione (settimana 0), dopo la sessione 6 (settimana 6) e prima del follow-up (settimana 12).
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Il WPAI è un questionario self-report composto da 6 voci utilizzato per valutare l'impatto delle condizioni di salute sulla produttività lavorativa e sulle attività quotidiane.
Consiste in una serie di domande che indagano diversi aspetti della produttività lavorativa e della compromissione dell’attività.
Valuta l’assenteismo (tempo assente dal lavoro a causa di problemi di salute), il presenzialismo (ridotta produttività sul lavoro a causa di problemi di salute), il deterioramento complessivo della produttività lavorativa e il deterioramento dell’attività nelle attività non legate al lavoro.
Punteggio: 0-20, più alto è più grave.
E maggiore è il numero di ore dichiarate, maggiore è la disabilità professionale.
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Prima del colloquio di assunzione (settimana 0), dopo la sessione 6 (settimana 6) e prima del follow-up (settimana 12).
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Breve inventario rivisto delle alleanze di lavoro (BR-WAI)
Lasso di tempo: Prima della sessione 1 (settimana 1), della sessione 4 (settimana 4) e della sessione 6 (settimana 6).
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BR-WAI è una misura self-report composta da 12 item dell'alleanza terapeutica che valuta tre aspetti chiave dell'alleanza terapeutica: (a) accordo sui compiti della terapia, (b) accordo sugli obiettivi della terapia e (c) sviluppo di un legame affettivo.
Punteggio: 12-60.
Più è alto più forte è l’alleanza terapeutica.
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Prima della sessione 1 (settimana 1), della sessione 4 (settimana 4) e della sessione 6 (settimana 6).
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Breve questionario sull'evitamento esperienziale (BEAQ)
Lasso di tempo: Prima del colloquio di assunzione (settimana 0), dopo la sessione 6 (settimana 6) e prima del follow-up (settimana 12).
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La misura self-report composta da 15 item valuta l’evitamento esperienziale o l’evitamento di pensieri ed emozioni scomodi o angoscianti.
Punteggio: 6-90.
Più è alto, maggiore è l'evitamento.
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Prima del colloquio di assunzione (settimana 0), dopo la sessione 6 (settimana 6) e prima del follow-up (settimana 12).
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Questionario di accettazione e azione II (AAQ-II)
Lasso di tempo: Prima del colloquio di assunzione (settimana 0), dopo la sessione 6 (settimana 6) e prima del follow-up (settimana 12).
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Questa scala composta da 7 item è la misura più utilizzata della flessibilità psicologica.
Punteggio: 7-49, più alto è meno flessibile dal punto di vista psicologico.
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Prima del colloquio di assunzione (settimana 0), dopo la sessione 6 (settimana 6) e prima del follow-up (settimana 12).
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Collaboratori e investigatori
Collaboratori
Investigatori
- Investigatore principale: Candice LYM Powell, Mind Mental Health Hong Kong Limited
- Investigatore principale: Patrick WL Leung, Chinese University of Hong Kong
Pubblicazioni e link utili
Pubblicazioni generali
- Stewart-Brown S, Tennant A, Tennant R, Platt S, Parkinson J, Weich S. Internal construct validity of the Warwick-Edinburgh Mental Well-being Scale (WEMWBS): a Rasch analysis using data from the Scottish Health Education Population Survey. Health Qual Life Outcomes. 2009 Feb 19;7:15. doi: 10.1186/1477-7525-7-15.
- Herdman M, Gudex C, Lloyd A, Janssen M, Kind P, Parkin D, Bonsel G, Badia X. Development and preliminary testing of the new five-level version of EQ-5D (EQ-5D-5L). Qual Life Res. 2011 Dec;20(10):1727-36. doi: 10.1007/s11136-011-9903-x. Epub 2011 Apr 9.
- Tennant R, Hiller L, Fishwick R, Platt S, Joseph S, Weich S, Parkinson J, Secker J, Stewart-Brown S. The Warwick-Edinburgh Mental Well-being Scale (WEMWBS): development and UK validation. Health Qual Life Outcomes. 2007 Nov 27;5:63. doi: 10.1186/1477-7525-5-63.
- Spitzer RL, Kroenke K, Williams JB, Lowe B. A brief measure for assessing generalized anxiety disorder: the GAD-7. Arch Intern Med. 2006 May 22;166(10):1092-7. doi: 10.1001/archinte.166.10.1092.
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- Janssen MF, Pickard AS, Golicki D, Gudex C, Niewada M, Scalone L, Swinburn P, Busschbach J. Measurement properties of the EQ-5D-5L compared to the EQ-5D-3L across eight patient groups: a multi-country study. Qual Life Res. 2013 Sep;22(7):1717-27. doi: 10.1007/s11136-012-0322-4. Epub 2012 Nov 25.
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