Próba oceniająca wpływ sesji w małych grupach na dobre samopoczucie, satysfakcję z pracy i profesjonalizm lekarzy

Celem badania jest ocena wpływu interwencji opartej na dyskusji w małych grupach na samopoczucie lekarza, satysfakcję z pracy i profesjonalizm. Uczestnicy zostaną losowo przydzieleni do jednej z 3 grup (jak w rzucie monetą). Do przydzielenia uczestników do grup badawczych zostanie wykorzystany skomputeryzowany proces selekcji. Istnieje szansa 1 na 3, że zostaniemy losowo przydzieleni do jednej z 3 grup.

Pierwsza grupa studyjna będzie się spotykać raz na dwa tygodnie przez 9 miesięcy (od września 2010 do czerwca 2011) w godzinach od 12:30 do 14:00. Spotkania te będą sesjami dyskusyjnymi w małych grupach z grupami nie większymi niż 15 uczestników. Lunch będzie zapewniony przez pierwsze 30 minut, a dyskusja grupowa przez następną 1 godzinę będzie prowadzona przez moderatora sesji wokół takich tematów, jak równowaga między życiem zawodowym a prywatnym, sens pracy, błędy medyczne, duchowość i niezaspokojone potrzeby pacjentów. Dyskusje będą jednak miały charakter otwartych forów, a same grupy będą pomagać w podejmowaniu decyzji w tematach istotnych dla grupy. 1 godzina chronionego czasu nieklinicznego co drugi tydzień wymagana dla tej grupy zostanie sfinansowana z badania.

Druga grupa badana będzie miała również 1 godzinę chronionego czasu pozaklinicznego co drugi tydzień przez te same 9 miesięcy. Ta grupa studyjna nie będzie uczestniczyć w dyskusjach w małych grupach, ale może wykorzystać chroniony czas na zadania zawodowe według własnego uznania.

Uczestnicy trzeciej grupy badawczej będą kontynuować swoje obecne praktyki zawodowe, ale otrzymają chroniony czas na wypełnienie ankiet badawczych. Jeśli liczebność grup po rekrutacji jest zbyt mała, aby umożliwić pełne badanie wszystkich trzech grup, trzecia grupa badawcza zostanie usunięta, a uczestnicy zostaną losowo przydzieleni tylko do jednej z dwóch pierwszych grup badawczych.

Uczestnicy we wszystkich grupach będą proszeni o wypełnienie kwartalnej ankiety dotyczącej samopoczucia, satysfakcji z pracy i profesjonalizmu. Ankiety uzupełniające będą również przeprowadzane 3 miesiące i 1 rok po zakończeniu sesji w małych grupach. Oczekuje się, że wypełnienie każdej ankiety zajmie około 20-30 minut.