Ta strona została przetłumaczona automatycznie i dokładność tłumaczenia nie jest gwarantowana. Proszę odnieść się do angielska wersja za tekst źródłowy.

Program odporności na matematykę serca

5 maja 2026 zaktualizowane przez: Tanya Renn, Florida State University

Randomizowane kontrolowane badanie programu odporności Heartmath: badanie wpływu stresu na wydajność i zatrzymanie personelu więzienia

Badanie jest wielokrotną kohortą, rozłożoną wjazdem, randomizowaną kontrolą listy oczekujących oceniających skuteczność kompleksowego programu opartego na odporności w zmniejszaniu stresu dla funkcjonariuszy korekcyjnych zatrudnionych przez biuro szeryfa hrabstwa Leon w Tallahassee, Floryda.

Przegląd badań

Status

Zawieszony

Warunki

Interwencja / Leczenie

Szczegółowy opis

Głównym celem badania jest wdrożenie i ocena skuteczności kompleksowej interwencji opartej na odporności, Heartmath, zaprojektowanej w celu zmniejszenia stresu dla funkcjonariuszy korekcyjnych (COS) zatrudnionych obecnie w biurze Sherriff hrabstwa Leon w Tallahassee na Florydzie. Badanie zbada również, czy interwencja 1) poprawia postrzeganie zadowolenia z pracy, bezpieczeństwa w miejscu pracy i stresu zawodowego; 2) poprawia retencję CO i zmniejsza absencję; 3) powoduje mniej karne postawy i większe zatrzymywanie się w stosowaniu siły.

Typ studiów

Interwencyjne

Zapisy (Szacowany)

300

Faza

  • Nie dotyczy

Kontakty i lokalizacje

Ta sekcja zawiera dane kontaktowe osób prowadzących badanie oraz informacje o tym, gdzie badanie jest przeprowadzane.

Lokalizacje studiów

  • Stany Zjednoczone
    • Florida
      • Tallahassee, Florida, Stany Zjednoczone, 32304
        • Leon County Detention Facilities

Kryteria uczestnictwa

Badacze szukają osób, które pasują do określonego opisu, zwanego kryteriami kwalifikacyjnymi. Niektóre przykłady tych kryteriów to ogólny stan zdrowia danej osoby lub wcześniejsze leczenie.

Kryteria kwalifikacji

Wiek uprawniający do nauki

  • Dorosły
  • Starszy dorosły

Akceptuje zdrowych ochotników

Tak

Opis

Kryteria włączenia:

  • Leon County Sheriff w biurze więzienia urzędnicy więzienni.
  • Uczęszczanie na szkolenie w zakresie taktyki obronnej przez biuro szeryfa hrabstwa Leon
  • Wiek 18 lat lub starszych
  • Konwersacyjny angielski
  • Chętne i poznawczo zdolne do wyrażania zgody.

Kryteria wykluczenia:

  • Nie spełniając kryteriów włączenia

Plan studiów

Ta sekcja zawiera szczegółowe informacje na temat planu badania, w tym sposób zaprojektowania badania i jego pomiary.

Jak projektuje się badanie?

Szczegóły projektu

  • Główny cel: Leczenie
  • Przydział: Randomizowane
  • Model interwencyjny: Przydział równoległy
  • Maskowanie: Brak (otwarta etykieta)

Broń i interwencje

Grupa uczestników / Arm
Interwencja / Leczenie
Eksperymentalny: Program odporności Heartmath
Uczestnicy otrzymają programowanie wraz z regularnie planowanym szkoleniem w zakresie taktyk obronnych.
Behawioralne: Program odporności Heartmath
Interwencja oparta na odporności zaprojektowana w celu zmniejszenia stresu, budowania odporności i utrzymania poziomu energii.
Inne nazwy:
  • Heartmath
Brak interwencji: Kontrola listy oczekujących, bez interwencji
Uczestnicy grupy kontroli listy oczekujących otrzymają regularnie planowane programy szkoleniowe

Co mierzy badanie?

Podstawowe miary wyniku

Miara wyniku
Opis środka
Ramy czasowe
Zmiana postrzeganego przewlekłego poziomu stresu
Ramy czasowe: Linia bazowa, 3 miesiące, 6 miesięcy, 9 miesięcy, 12 miesięcy
Wykorzystanie uczestników inwentarza przewlekłego stresu Wheaton oceni ich postrzegany naprężenie w trzypunktowej skali Likerta (0 = „nieprawda,” 1 = „nieco prawdziwa” i 2 = „bardzo prawdziwa”). Wyniki są sumowane, w których wyższe wartości wskazują na większą ekspozycję na przewlekły naprężenie. Wyniki wahają się od 0 do 102.
Linia bazowa, 3 miesiące, 6 miesięcy, 9 miesięcy, 12 miesięcy
Zmiana postrzeganego poziomu stresu pracy
Ramy czasowe: Linia bazowa, 3 miesiące, 6 miesięcy, 9 miesięcy, 12 miesięcy
Wykorzystanie uczestników w skali naprężenia roboczego oceni swoje postrzegane napięcie pracy w 4-punktowej skali Likerta i sumowane, w których wyższe wartości wskazują na większą ekspozycję na naprężenie robocze. Kategorie odpowiedzi obejmują 1 (zdecydowanie się nie zgadzam) do 4 (zdecydowanie się zgadzam). Wyniki wahają się od 14 do 56.
Linia bazowa, 3 miesiące, 6 miesięcy, 9 miesięcy, 12 miesięcy

Miary wyników drugorzędnych

Miara wyniku
Opis środka
Ramy czasowe
Zmiana postrzegania bezpieczeństwa w miejscu pracy
Ramy czasowe: Linia bazowa, 3 miesiące, 6 miesięcy, 9 miesięcy, 12 miesięcy
Wykorzystanie pięciopunktowego wskaźnika stukania ogólnego postrzegania niebezpieczeństwa miejsca pracy oficera (np. Moja praca jest bardziej niebezpieczna niż inne prace). Odpowiedzi są oceniane przy użyciu czterech kategorii odpowiedzi od 1 (zdecydowanie się nie zgadzam) do 4 (zdecydowanie się zgadzam). Wyniki zsumowane o niższych wartościach reprezentujących zwiększone postrzeganie bezpieczeństwa.
Linia bazowa, 3 miesiące, 6 miesięcy, 9 miesięcy, 12 miesięcy
Zmiana zadowolenia z pracy
Ramy czasowe: Linia bazowa, 3 miesiące, 6 miesięcy, 9 miesięcy, 12 miesięcy
Wykorzystanie pięciopunktowej skali opartej na ogólnej skali opracowanej przez Brayfield i Rothe, a następnie zmodyfikowane do użytku z COS. Kategorie odpowiedzi wahają się od 1 (zdecydowanie się nie zgadzam) do 4 (zdecydowanie się zgadzam). Wyniki zsumowane z wyższymi wartościami reprezentującymi podwyższone poziomy satysfakcji z pracy.
Linia bazowa, 3 miesiące, 6 miesięcy, 9 miesięcy, 12 miesięcy
Zmiana poparcia kary
Ramy czasowe: Linia bazowa, 3 miesiące, 6 miesięcy, 9 miesięcy, 12 miesięcy
Wykorzystanie wsparcia dla wskaźnika karania pierwotnie opracowanego przez Cullena i in. Ocena postawy oficera wobec kary jest dziewięciopunktowy wskaźnik własny wskaźnik i został wcześniej wykorzystany do oceny wsparcia CO w celu bardziej karnego leczenia osób uwięzionych. Kategorie odpowiedzi wahają się od 1 (zdecydowanie się nie zgadzam) do 4 (zdecydowanie się zgadzam). Wyniki zsumowane z wyższymi wartościami reprezentującymi większe poparcie kary. Wyniki wahają się od 9 do 36.
Linia bazowa, 3 miesiące, 6 miesięcy, 9 miesięcy, 12 miesięcy
Zmiana poparcia leczenia
Ramy czasowe: Linia bazowa, 3 miesiące, 6 miesięcy, 9 miesięcy, 12 miesięcy
Wykorzystując wsparcie dla wskaźnika leczenia opracowanego przez Cullen i in. Do stosowania z COS i składa się z ośmiu pozycji, które stukają wsparcie dla funkcjonariuszy dla bardziej zorientowanego na leczenie podejście do poprawek. Kategorie odpowiedzi wahają się od 1 (zdecydowanie się nie zgadzam) do 4 (zdecydowanie się zgadzam). Wyższe wartości reprezentujące większe poparcie dla leczenia. Wyniki wahają się od 8 do 32.
Linia bazowa, 3 miesiące, 6 miesięcy, 9 miesięcy, 12 miesięcy
Zmiana gotowości do użycia siły
Ramy czasowe: Linia bazowa, 3 miesiące, 6 miesięcy, 9 miesięcy, 12 miesięcy
Wykorzystując sześciopunktowy środek pierwotnie opracowany przez Griffina i używany wcześniej do oceny stosowania CO w stosowaniu siły w powszechnie napotykanych sytuacjach w celu oceny skłonności oficerów do użycia siły. Odpowiedzi są oceniane przy użyciu czterech kategorii odpowiedzi od 1 (zdecydowanie się nie zgadzam) do 4 (zdecydowanie się zgadzam). Wyższe wartości reprezentujące zwiększone poziomy gotowości do używania siły.
Linia bazowa, 3 miesiące, 6 miesięcy, 9 miesięcy, 12 miesięcy
Zmiana absencji oficera
Ramy czasowe: Linia bazowa, 3 miesiące, 6 miesięcy, 9 miesięcy, 12 miesięcy
Wykorzystując dane dotyczące zasobów ludzkich dostarczone przez LCSO, absenteizm będzie mierzona jako liczba dni oficerowie wezwani na chorobę lub nie zgłosili zaplanowanej zmiany w okresie badania.
Linia bazowa, 3 miesiące, 6 miesięcy, 9 miesięcy, 12 miesięcy
Status zatrudnienia oficera
Ramy czasowe: Linia bazowa, 3 miesiące, 6 miesięcy, 9 miesięcy, 12 miesięcy
Wykorzystanie danych dotyczących zasobów ludzkich dostarczonych przez LCSO w celu ustalenia, czy oficer był nadal zatrudniony na koniec okresu badania.
Linia bazowa, 3 miesiące, 6 miesięcy, 9 miesięcy, 12 miesięcy
Zmiana w obudowie organizacyjnej
Ramy czasowe: Linia bazowa, 3 miesiące, 6 miesięcy, 9 miesięcy, 12 miesięcy
Wykorzystanie pięciopunktowego indeksu, w którym stuka się w związek funkcjonariuszy z obecną organizacją i czy planują pozostać z organizacją w przyszłości. Kategorie odpowiedzi wahają się od 1 (zdecydowanie się nie zgadzam) do 4 (zdecydowanie się zgadzam). Wyniki zsumowane z wyższymi wartościami reprezentującymi podwyższone poziomy zaangażowania organizacyjnego. Wyniki wahają się od 5 do 20.
Linia bazowa, 3 miesiące, 6 miesięcy, 9 miesięcy, 12 miesięcy
Zmień zamiar obrotu
Ramy czasowe: Linia bazowa, 3 miesiące, 6 miesięcy, 9 miesięcy, 12 miesięcy
Wykorzystując czteropunktowy wskaźnik pierwotnie opracowany przez Lamberta i współpracowników do oceny intencji COS opuszczenia ich obecnego miejsca zatrudnienia. Kategorie odpowiedzi wahają się od 1 (zdecydowanie się nie zgadzam) do 4 (zdecydowanie się zgadzam). Wyższe wartości reprezentują większą zamiar zmiany zatrudnienia. Wyniki wahają się od 4 do 16.
Linia bazowa, 3 miesiące, 6 miesięcy, 9 miesięcy, 12 miesięcy
Zmiana poglądów na temat absenteizmu
Ramy czasowe: Linia bazowa, 3 miesiące, 6 miesięcy, 9 miesięcy, 12 miesięcy
Wykorzystanie dwupunktowego wskaźnika dostosowanego z poprzednich środków stukania w użyciu zwolnień chorobowych i dostosowane do użytku z COS do oceny postrzegania brakującej pracy przez funkcjonariuszy. Kategorie odpowiedzi wahają się od 1 (zdecydowanie się nie zgadzam) do 4 (zdecydowanie się zgadzam). Wyższe wyniki wskazują na większą gotowość do pominięcia pracy z wynikami od 2 do 8.
Linia bazowa, 3 miesiące, 6 miesięcy, 9 miesięcy, 12 miesięcy

Inne miary wyników

Miara wyniku
Opis środka
Ramy czasowe
Zmiana w PTSD
Ramy czasowe: Linia bazowa, 3 miesiące, 6 miesięcy, 9 miesięcy, 12 miesięcy
Wykorzystanie 20-elementowej listy kontrolnej PTSD dla DSM-5 (PCL-5) do oceny objawów PTSD. Wszystkie elementy są oceniane w pięciopunktowej skali Likerta z 0 = „wcale” i 4 = „Niezwykle”. Wyniki powyżej 33 wskazują na obecne występowanie PTSD.
Linia bazowa, 3 miesiące, 6 miesięcy, 9 miesięcy, 12 miesięcy
Zmiana depresji
Ramy czasowe: Linia bazowa, 3 miesiące, 6 miesięcy, 9 miesięcy, 12 miesięcy
Wykorzystując 11-elementową podskalę głównych zaburzeń depresyjnych Mini International Neuropsychiatryc Wywiad (MINI) do oceny obecnej występowania depresji. Pozycje są oceniane w dychotomicznej skali tak/nie i postępują zgodnie z wytycznymi psychiatrycznymi DSM-5.
Linia bazowa, 3 miesiące, 6 miesięcy, 9 miesięcy, 12 miesięcy
Zmiana lęku
Ramy czasowe: Linia bazowa, 3 miesiące, 6 miesięcy, 9 miesięcy, 12 miesięcy
Wykorzystanie 7-elementowej podskali lęku mini międzynarodowego wywiadu neuropsychiatrycznego (MINI) w celu oceny obecnych zaburzeń lękowych. Pozycje są oceniane w dychotomicznej skali tak/nie i przestrzegają wytycznych psychiatrycznych DSM-5.
Linia bazowa, 3 miesiące, 6 miesięcy, 9 miesięcy, 12 miesięcy
Zmiana występowania zaburzeń używania substancji
Ramy czasowe: Linia bazowa, 3 miesiące, 6 miesięcy, 9 miesięcy, 12 miesięcy
Wykorzystanie 9-elementowej podskali zaburzenia używania substancji mini międzynarodowego wywiadu neuropsychiatrycznego (MINI) do oceny obecnej częstości zaburzeń związanych z używaniem substancji. Pozycje są oceniane w dychotomicznej skali tak/nie i przestrzegają wytycznych psychiatrycznych DSM-5.
Linia bazowa, 3 miesiące, 6 miesięcy, 9 miesięcy, 12 miesięcy
Zmiana impulsywności
Ramy czasowe: Linia bazowa, 3 miesiące, 6 miesięcy, 9 miesięcy, 12 miesięcy
Wykorzystując skalę impulsywności Barratt (BIS) w celu oceny ogólnej impulsywności na sześciu czynnikach pierwszego rzędu (uwaga, motoryzacja, samokontrola, złożoność poznawcza, wytrwałość i impulsywność niestabilności poznawczej) oraz trzy czynniki drugiego rzędu (uwagi, motoryczne i nieplanowanie impulsywności). BIS składa się z 30 pozycji opisujących wspólne impulsywne lub nie impulsywne (w przypadku pozycji z odwróconych wyników) i preferencji. Uczestnicy wybierają liczbę w następującej skali: 1 Jeśli rzadko lub nigdy nie działasz lub nie myślisz, 2 Jeśli czasami myślisz w ten sposób, 3, jeśli często myślisz w ten sposób lub 4, jeśli prawie lub zawsze myślisz w ten sposób. Wyniki wahają się od 30 do 120. Wyższy wynik wskazuje na większą impulsywność.
Linia bazowa, 3 miesiące, 6 miesięcy, 9 miesięcy, 12 miesięcy
Zmiana agresji
Ramy czasowe: Linia bazowa, 3 miesiące, 6 miesięcy, 9 miesięcy, 12 miesięcy
Wykorzystanie 12-elementowego kwestionariusza agresji (BAQ) do oceny agresji fizycznej, agresji werbalnej, gniewu i wrogości. Wyniki wahają się od 12 do 60. Wyższy wynik wskazuje na większą agresję.
Linia bazowa, 3 miesiące, 6 miesięcy, 9 miesięcy, 12 miesięcy
Zmiana stresu psychicznego
Ramy czasowe: Linia bazowa, 3 miesiące, 6 miesięcy, 9 miesięcy, 12 miesięcy
Wykorzystanie krótkiego zapasu objawów (BSI) do oceny objawów stresu u dorosłych. BSI jest 53-elementowym narzędziem badań przesiewowych, które prosi respondentów o ocenę ich poziomu stresu psychicznego w ciągu ostatnich siedmiu dni w oparciu o pięciopunktową skalę Likerta (0 = „wcale” do 5 = „wyjątkowo”). BSI zapewnia wyniki podskali wymiarów somatyzacji, depresji i lęku, a także globalnego wskaźnika nasilenia (GSI), który jest obliczany na podstawie suma wszystkich pozycji. Wyniki podskali wahają się od 0 do 4. Wyższe wyniki BSI wskazują na wyższy poziom symptomologii.
Linia bazowa, 3 miesiące, 6 miesięcy, 9 miesięcy, 12 miesięcy
Zmiana samopoczucia psychicznego
Ramy czasowe: Linia bazowa, 3 miesiące, 6 miesięcy, 9 miesięcy, 12 miesięcy
Wykorzystanie wskaźnika samopoczucia psychologicznego RYFF do oceny dobrego samopoczucia oficerów. Ryff to 18-elementowe narzędzie do samodzielnego zgłaszania, które prosi respondentów o wskazanie, jak zdecydowanie się zgadzają lub nie zgadzają z 18 oświadczeniami. Odpowiedzi oparte są na siedmiopunktowej skali Likerta (1 = „zdecydowanie zgadzam się” do 7 = „zdecydowanie się nie zgadzam”). RYFF zapewnia wyniki podskali dotyczących wymiarów autonomii, mistrzostwa środowiska, rozwoju osobistego, pozytywnych relacji z innymi, celami życia i samoakceptacji, a także globalnego wskaźnika dobrego samopoczucia, który jest obliczany na podstawie sumie wszystkich pozycji. Wyniki podskali wahają się od 3 do 21 lat, a globalne wyniki dobrego samopoczucia wynoszą od 18 do 126. Wyższe wyniki wskazują na wyższe poziomy dobrego samopoczucia.
Linia bazowa, 3 miesiące, 6 miesięcy, 9 miesięcy, 12 miesięcy

Współpracownicy i badacze

Tutaj znajdziesz osoby i organizacje zaangażowane w to badanie.

Sponsor

Florida State University

Współpracownicy

Leon County Sheriff's Office

Śledczy

  • Główny śledczy: Tanya Renn, PhD, Florida State University

Daty zapisu na studia

Daty te śledzą postęp w przesyłaniu rekordów badań i podsumowań wyników do ClinicalTrials.gov. Zapisy badań i zgłoszone wyniki są przeglądane przez National Library of Medicine (NLM), aby upewnić się, że spełniają określone standardy kontroli jakości, zanim zostaną opublikowane na publicznej stronie internetowej.

Główne daty studiów

Rozpoczęcie studiów (Rzeczywisty)

18 marca 2025

Zakończenie podstawowe (Szacowany)

1 stycznia 2029

Ukończenie studiów (Szacowany)

1 stycznia 2029

Daty rejestracji na studia

Pierwszy przesłany

8 kwietnia 2025

Pierwszy przesłany, który spełnia kryteria kontroli jakości

8 kwietnia 2025

Pierwszy wysłany (Rzeczywisty)

15 kwietnia 2025

Aktualizacje rekordów badań

Ostatnia wysłana aktualizacja (Rzeczywisty)

8 maja 2026

Ostatnia przesłana aktualizacja, która spełniała kryteria kontroli jakości

5 maja 2026

Ostatnia weryfikacja

1 maja 2026

Więcej informacji

Terminy związane z tym badaniem

Słowa kluczowe

Dodatkowe istotne warunki MeSH

Inne numery identyfikacyjne badania

  • STUDY00004706
  • 15PNIJ-23-GG-02231-NIJB (Inny numer grantu/finansowania: National Institute of Justice (NIJ))

Plan dla danych uczestnika indywidualnego (IPD)

Planujesz udostępniać dane poszczególnych uczestników (IPD)?

TAK

Opis planu IPD

Poszczególne dane uczestników (IPD) z tego badania klinicznego będą udostępniane w formacie zidentyfikowanym, w tym demograficzne, cechy kliniczne i wyniki, zgodnie z obowiązującymi przepisami i wytycznymi etycznymi. Dane zostaną udostępnione na uzasadnione żądanie po zakończeniu badania i publikacji wyników pierwotnych przez okres trzech lat. Dostęp zostanie przyznany wykwalifikowanym badaczom powiązanym z instytucjami akademickimi, podmiotami związanymi z sprawiedliwością lub organami regulacyjnymi. Naukowcy zainteresowani dostępem do danych muszą przedłożyć formalną prośbę na adres trenn@fsu.edu. Po zatwierdzeniu dane będą udostępniane za pomocą bezpiecznego repozytorium danych lub innych odpowiednich metod w celu zapewnienia poufności uczestnika. Oprócz IPD dokumenty potwierdzające takie jak protokół badania, plan analizy statystycznej i formularz świadomej zgody mogą być również dostępne na żądanie.

Informacje o lekach i urządzeniach, dokumenty badawcze

Bada produkt leczniczy regulowany przez amerykańską FDA

Nie

Bada produkt urządzenia regulowany przez amerykańską FDA

Nie

produkt wyprodukowany i wyeksportowany z USA

Nie

Te informacje zostały pobrane bezpośrednio ze strony internetowej clinicaltrials.gov bez żadnych zmian. Jeśli chcesz zmienić, usunąć lub zaktualizować dane swojego badania, skontaktuj się z register@clinicaltrials.gov. Gdy tylko zmiana zostanie wprowadzona na stronie clinicaltrials.gov, zostanie ona automatycznie zaktualizowana również na naszej stronie internetowej .

Subskrybuj