El efecto de las entrevistas motivacionales en las pruebas de ADN del VPH

La infección por el virus del papiloma humano (VPH) es el principal determinante del cáncer de cuello uterino en las mujeres. Los estudios actuales indican que los cánceres de cuello uterino son causados ​​por una infección por VPH de transmisión sexual y el 84% de las lesiones cancerosas asociadas al VPH son cáncer de cuello uterino. La infección por VPH hace que más de 14 millones de personas se infecten con el VPH anualmente y el 80% de las personas sexualmente activas se infecten con el VPH durante su vida. Hoy en día se han identificado más de 200 tipos de VPH. Según la Agencia Internacional para la Investigación del Cáncer, los genotipos de VPH de alto riesgo, incluidos 16, 18, 31, 33, 45, 52 y 58, son responsables de aproximadamente el 90% de los cánceres anogenitales positivos para VPH en todo el mundo, mientras que los genotipos de VPH de bajo riesgo. 6 y 11 son responsables del 90% de las verrugas genitales. El cáncer es un importante problema de salud pública que aumenta el riesgo de mortalidad y morbilidad en las mujeres de todo el mundo. Los cánceres ginecológicos se pueden prevenir cambiando o abandonando los factores de riesgo, los casos se pueden detectar en una etapa temprana con programas de diagnóstico y detección tempranos, y se puede encontrar una posibilidad de tratamiento. Sin embargo, se sabe que las mujeres no postulan a instituciones de salud o las posponen por motivos como ignorar problemas de salud, falta de información, vergüenza y problemas económicos. La Organización Mundial de la Salud (OMS) enfatiza que al menos un tercio de los casos de cáncer se pueden prevenir con estrategias de atención preventiva y recomienda la implementación de estrategias de bajo costo y largo plazo en el control del cáncer. Todos los profesionales de la salud tienen roles y responsabilidades importantes en los procesos de atención y tratamiento para la implementación exitosa de programas de prevención, diagnóstico temprano y detección del cáncer. Las altas tasas de detección del cáncer en la población general están asociadas con las creencias de salud del individuo. Según el Modelo de Creencias en Salud (HBM); Las barreras percibidas son las percepciones de factores que impiden o dificultan la realización de una conducta protectora relacionada con la salud. Si las personas son sensibles a que un problema de salud les perjudicará gravemente, piensan que el daño que sufrirán disminuirá cuando tomen medidas. Creen que si no toman medidas, pueden surgir consecuencias más graves que la carga (costo, tiempo, etc.) de los factores que crean la percepción de barreras. La entrevista motivacional (EM) es un estilo de conversación colaborativa para fortalecer la propia motivación y el compromiso de una persona con el cambio. La entrevista motivacional es un enfoque de intervención exitoso y basado en evidencia para facilitar un cambio de comportamiento positivo y se utiliza con frecuencia en áreas de abuso de sustancias, salud mental y salud primaria y especial. Los estudios han demostrado la eficacia de las entrevistas motivacionales, especialmente las entrevistas motivacionales basadas en SIM. El Modelo de Proceso de Aceptación Precautorio (PAPM) es un método que establece que las personas pueden estar en diferentes etapas motivacionales durante el proceso de mostrar una conducta, por lo tanto la misma intervención aplicada a personas evaluadas en un solo bote puede no ser efectiva para todos, y el El Modelo de Proceso de Aceptación Precautorio (PAPM), que es poco conocido en nuestro país, es un modelo adecuado especialmente en prácticas de servicios de salud preventivos, programas de protección y desarrollo de la salud. En la prevención del cáncer cervicouterino, el personal de salud que trabaja especialmente en los servicios de atención primaria de salud desempeña activamente un papel en aumentar los niveles de conciencia de las mujeres en la sociedad a la que prestan servicios y en orientarlas hacia un diagnóstico precoz. En este contexto, se cree que las parteras, especialmente aquellas en la primera etapa, deberían estar a la vanguardia con sus funciones de educación y consultoría, además de sus funciones profesionales, ya que llegan a mujeres de todas las edades.