DISCAPACIDAD DEL CUELLO Y FUNCIONALIDAD DEL ROL LABORAL EN TRABAJADORES DE OFICINA (ND-WRF)
LA DISCAPACIDAD RELACIONADA CON EL CUELLO COMO PREDICTOR DEL FUNCIONAMIENTO DEL ROL LABORAL EN UNA MUESTRA NO CLÍNICA DE TRABAJADORES DE OFICINA
Este estudio observacional transversal tiene como objetivo investigar si la discapacidad relacionada con el cuello predice el funcionamiento del rol laboral en una muestra no clínica de trabajadores de oficina.
Los trabajadores de oficina experimentan con frecuencia molestias en el cuello y limitaciones funcionales debido a la prolongada permanencia sentados y al uso de computadoras. Sin embargo, el grado en que la discapacidad relacionada con el cuello influye en su capacidad para cumplir con las demandas del rol laboral sigue sin estar claro.
Los participantes completarán cuestionarios validados que evalúan la discapacidad del cuello, el estrés percibido, el estado de salud general y el funcionamiento del rol laboral. También se recopilará información demográfica. No se aplicará ninguna intervención.
Los hallazgos de este estudio pueden ayudar a clarificar la relación entre la discapacidad relacionada con el cuello y el funcionamiento ocupacional, y contribuir al desarrollo de estrategias preventivas en entornos laborales de oficina.
Descripción general del estudio
Estado
Condiciones
Tipo de estudio
Inscripción (Estimado)
Contactos y Ubicaciones
Estudio Contacto
- Nombre: Gizem Soylu
- Número de teléfono: +905380844943
- Correo electrónico: fztgizemsoylu@gmail.com
Ubicaciones de estudio
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Select
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Ankara, Select, Turquía (Türkiye), 06000
- Hacettepe University
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Contacto:
- Gizem SOYLU
- Número de teléfono: 90538084494
- Correo electrónico: fztgizemsoylu@gmail.com
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Criterios de participación
Criterio de elegibilidad
Edades elegibles para estudiar
- Adulto
- Adulto Mayor
Acepta Voluntarios Saludables
Método de muestreo
Población de estudio
Descripción
Criterios de inclusión:
Trabajadores de oficina a tiempo completo que realicen predominantemente trabajo de escritorio Personas de entre 18 y 65 años Personas que acepten voluntariamente participar en el estudio y firmen el formulario de consentimiento informado Personas con suficiente dominio del idioma turco para comprender y completar los cuestionarios
Criterios de exclusión:
Personas analfabetas
Personas embarazadas
Personas con infección aguda
Personas con enfermedad maligna
Personas que se hayan sometido a cirugía de columna
Personas con deterioro funcional debido a enfermedad neurológica, ortopédica o sistémica
Personas que rechacen participar en el estudio
Plan de estudios
¿Cómo está diseñado el estudio?
Detalles de diseño
Cohortes e Intervenciones
Grupo / Cohorte |
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Trabajadores de Oficina
Esta cohorte incluye trabajadores de oficina no clínicos de 18 años o más que participan voluntariamente en el estudio.
Los participantes completarán cuestionarios que evalúan la discapacidad relacionada con el cuello, el estrés percibido, el estado de salud y el funcionamiento del rol laboral.
No se aplicará ninguna intervención.
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¿Qué mide el estudio?
Medidas de resultado primarias
Medida de resultado |
Medida Descripción |
Periodo de tiempo |
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Discapacidad Cervical (Puntuación NDI)
Periodo de tiempo: Baseline (evaluación única)
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La discapacidad relacionada con el cuello se evaluará mediante el Índice de Discapacidad Cervical (NDI).
Las puntuaciones más altas indican una mayor discapacidad.
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Baseline (evaluación única)
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Funcionamiento del Rol Laboral
Periodo de tiempo: línea de base
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La funcionalidad en el rol laboral se evaluará mediante el Cuestionario de Funcionalidad en el Rol Laboral (WRFQ), un instrumento validado de autoinforme que evalúa el grado en que los problemas de salud interfieren en el cumplimiento de las demandas laborales.
El cuestionario proporciona una puntuación total que refleja la funcionalidad general en el rol laboral, siendo las puntuaciones más altas indicativas de un mejor funcionamiento.
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línea de base
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Estrés Percibido (Puntuación Total PSS)
Periodo de tiempo: Baseline (evaluación única)
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El estrés percibido se evaluará mediante la Escala de Estrés Percibido (PSS).
Las puntuaciones más altas indican un mayor nivel de estrés percibido.
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Baseline (evaluación única)
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Estado de Salud (Puntuación Total de la Sección I del NHP)
Periodo de tiempo: Baseline (evaluación única)
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El estado de salud se evaluará mediante el Perfil de Salud de Nottingham (NHP).
La puntuación total de la Sección I refleja los problemas de salud percibidos en múltiples dominios; puntuaciones más altas indican un peor estado de salud percibido.
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Baseline (evaluación única)
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Colaboradores e Investigadores
Patrocinador
Fechas de registro del estudio
Fechas importantes del estudio
Inicio del estudio (Estimado)
Finalización primaria (Estimado)
Finalización del estudio (Estimado)
Fechas de registro del estudio
Enviado por primera vez
Primero enviado que cumplió con los criterios de control de calidad
Publicado por primera vez (Actual)
Actualizaciones de registros de estudio
Última actualización publicada (Actual)
Última actualización enviada que cumplió con los criterios de control de calidad
Última verificación
Más información
Términos relacionados con este estudio
Palabras clave
Términos MeSH relevantes adicionales
Otros números de identificación del estudio
- FTREK24/112
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Estudia un producto farmacéutico regulado por la FDA de EE. UU.
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