Egy együttérzési kurzus véletlenszerű, ellenőrzött értékelése egészségügyi szakemberek számára (ICOP)

A súlyos stresszre adott reakciók a betegszabadság egyik leggyakoribb oka Svédországban. Korábbi kutatások kimutatták, hogy a munkatársakkal kapcsolatos könyörületes beavatkozások a fokozott öngondoskodás, a jobb öntudat és az egészséges hozzáállás révén befolyásolhatják a munkahelyi stresszt, azonban a témával kapcsolatos svéd tanulmányok alig állnak rendelkezésre.

Az együttérzés motiváció arra, hogy csökkentsük önmagunk és mások szenvedését, amelyet meleg, megértő és tiszteletteljes hozzáállás jellemez. A személyzetre gyakorolt ​​jótékony hatások mellett az együttérzés-orientált megközelítés javítja a beteg és a személyzet közötti kapcsolatot, növeli a betegek elégedettségét az ellátással, valamint csökkenti a betegek szorongását és stresszét. A covid-19 világjárvány következtében az egészségügyi dolgozók olyan nehéz fizikai és szellemi munkakörülményeknek lettek kitéve, amelyek stressz és alkalmatlanság érzését okozzák. A megnövekedett stressz hosszú távon fáradtságot és megnövekedett betegleveleket okozhat. Ez pedig hozzájárulhat a továbbra is dolgozó személyzet megnövekedett stresszéhez és az új alkalmazottak felvételének nehézségeihez, ami tovább rontja a helyzetet. Hiányoznak a stressz okozta egészségügyi problémák megelőzésére, a felépülésre és a stresszes munkahelyi helyzetekkel összefüggő lelki szenvedések csökkentésére irányuló beavatkozások a személyzet számára. A tanulmány célja egy olyan módszer megtalálása, amely segít az egészségügyi szolgáltatóknak megbirkózni a stresszes munkahelyi helyzetekkel kapcsolatos lelkiismereti stresszel, különösen a jelenlegi covid-19 világjárvány idején. Öt modulból álló, öthetes internetes együttérzési kurzus kerül lebonyolításra és értékelésre azzal a céllal, hogy feltárja, hogy a kurzus hozzájárul-e a lelkiismereti stressz és a munkahelyi stressz csökkentéséhez, valamint növeli-e a szakmai életminőség és az önegyüttérzés szintjét egészségügyi szakemberek. Az internet alapú együttérzés tanfolyamot a következőkkel fogják összehasonlítani: egy csoport, amely tíz hétig várólistán van, majd internet alapú általános stresszkezelő tanfolyamon vesz részt, és egy csoport, amely részt vesz az általános stresszkezelési tanfolyamon.