Interventi sul lavoro per migliorare i risultati occupazionali delle persone con artrite reumatoide e osteoartrite

L'artrite è seconda solo alle malattie cardiache come causa di disabilità legata al lavoro con costi finanziari significativi associati alla perdita del lavoro per le persone affette da artrite. Molte persone con artrite hanno menomazioni fisiche che compromettono la loro capacità di lavorare, con il 50% delle persone con artrite reumatoide che lascia il lavoro entro 10 anni dalla diagnosi. I fattori di rischio che prevedono l'occupabilità, la durata del rapporto di lavoro e gli alloggi sul posto di lavoro per i lavoratori con artrite sono stati ben documentati. Le variabili che prevedono l'interruzione del lavoro includono lavori da colletti blu e lavori più impegnativi dal punto di vista fisico, età avanzata del lavoratore, istruzione inferiore, tensione lavorativa percepita, sostegno sociale di colleghi e supervisori, soddisfazione sul lavoro e autoefficacia. Recenti studi sull'autovalutazione da parte di persone affette da artrite hanno identificato l'uso di alloggi in cantiere come altri che forniscono assistenza sul lavoro, autonomia lavorativa, flessibilità oraria e uso di attrezzature speciali. Sconosciuto è l'effetto degli interventi di lavoro in loco. Esiste la necessità di determinare se la fornitura di strategie per l'adattamento fisico, le modifiche del luogo di lavoro e le tecnologie assistive presso il luogo di lavoro dell'individuo migliorano la capacità delle persone affette da artrite di continuare a lavorare.

Questo è uno studio clinico randomizzato per indagare l'efficacia di un intervento basato sul luogo di lavoro per migliorare i risultati occupazionali delle persone con reumatoide (RA) o osteoartrite (OA). Le persone con AR o OA che hanno difficoltà lavorative correlate all'artrite avranno un terapista occupazionale che fornirà una valutazione del luogo di lavoro e la successiva formazione sulle strategie per accogliere le menomazioni fisiche correlate all'artrite e migliorare le prestazioni lavorative e la soddisfazione. Ai partecipanti al gruppo di controllo verranno forniti materiali educativi stampati relativi a una valutazione auto-avviata del luogo di lavoro dei rischi muscoloscheletrici e ambientali presso il luogo di lavoro per le persone con artrite.