- ICH GCP
- Registro degli studi clinici negli Stati Uniti
- Sperimentazione clinica NCT04413760
Sforzo fisiologico e psicologico nell'insegnante di scuola elementare (BelaPrim)
Panoramica dello studio
Stato
Descrizione dettagliata
Sfondo: I disturbi muscoloscheletrici (MSD) sono la principale causa di dolore e perdita di funzionalità e sono disturbi complessi ad alta prevalenza, con conseguenti costi elevati e svantaggi psicosociali di questi pazienti. La prevalenza dello stress fisico correlato al lavoro negli insegnanti della scuola primaria in tutto il mondo, a seconda della regione, varia dal 32% al 67%. Anche gli insegnanti rappresentano un gruppo professionale tra i quali sembra esserci un'alta prevalenza di MSD. Molti studi hanno dimostrato che il dolore muscoloscheletrico (MSP) compromette la qualità della vita (QoL) in varia misura. Per le popolazioni lavoratrici, i disturbi muscoloscheletrici (MSD) sono considerati responsabili di un impatto sostanziale sulla qualità di vita e comportano un onere economico importante in termini di costi di compensazione e salari persi. I disturbi muscoloscheletrici, in quanto motivo di richiesta di assistenza sanitaria, riducono la produttività sul lavoro, causano assenze per malattia e persino pensionamenti anticipati.
I dolori muscoloscheletrici sono in cima alla lista dei disturbi più comuni legati al lavoro in Austria. Nel 2018 sono stati la terza causa di congedo per malattia. I disturbi muscoloscheletrici sono una delle principali cause di pensionamento per motivi di salute tra gli insegnanti. Il sesso, l'età, la durata del rapporto di lavoro e la postura scomoda risultano essere associati a tassi di prevalenza più elevati di MSD tra gli insegnanti. Gli insegnanti della scuola primaria trascorrono il 25% del tempo in posizione accovacciata, inginocchiata o seduta sul pavimento. Un ulteriore 26% del loro tempo è stato trascorso seduto su piccoli mobili a misura di bambino. Il 18% delle attività degli insegnanti riguardava flessioni del tronco superiori a 20°. L'aula è configurata per gli alunni della scuola primaria. L'intensità e la frequenza erano correlate a fattori ergonomici nell'ambiente di lavoro.
Oltre alle pressioni fisiche nel lavoro degli insegnanti, l'impegno professionale e la capacità di coping individuale sono molto importanti. Schaarschmidt e Kieschke hanno trovato quattro tipi di comportamenti di coping legati al lavoro. Questi tipi includono aspetti psicologici della salute. Particolare attenzione è rivolta alla questione dei fattori di personalità che facilitano un approccio salutare alle esigenze della professione. Il quadro per gli insegnanti è piuttosto problematico. La professione di insegnante sembra essere associata a maggiori rischi per la salute rispetto ad altri campi di lavoro. Inoltre, sono state osservate notevoli differenze di genere. A quanto pare, le insegnanti donne soffrono di uno stress maggiore rispetto ai loro colleghi uomini. D'altra parte, non ci sono quasi differenze specifiche della scuola o regionali. I tratti della personalità che si rivelano vantaggiosi per la professione di insegnante sono, in particolare, la coscienziosità, l'estroversione e la stabilità psicologica. L'aumento del nevroticismo è un fattore di rischio per lo stress professionale e il burnout. Un basso livello di nevroticismo è una disposizione personale favorevole nella professione di insegnante, poiché l'insegnamento quotidiano è caratterizzato da interazioni sociali diverse e permanenti. Pertanto, gli insegnanti dovrebbero essere espressivi, divertirsi a comunicare, essere fiduciosi e assertivi nelle situazioni socio-comunicative. Inoltre, il comportamento di apprezzamento, la cordialità e l'empatia, le capacità di squadra e di risoluzione dei problemi sono vantaggiose per gli insegnanti.
Schaarschmidt è stato in grado di mostrare attraverso i modelli di coping che nel contesto della scuola in Germania e in Austria c'è una distribuzione critica di questi modelli di coping indipendentemente dal tipo di scuola. In tutti gli ordini di scuola, almeno il 50% degli insegnanti si trova nei modelli a rischio (sovraccarico, burn-out) e poco meno del 20% è nel modello sano, in cui vi è sufficiente esperienza positiva di lavoro, impegno e resilienza al sfide della professione. Questo quadro diventa ancora più problematico quando si confronta la distribuzione del modello tra insegnanti donne e uomini. Uno spostamento a svantaggio delle insegnanti donne è evidente in tutti i tipi di scuola.
Sia i dolori muscoloscheletrici che lo stress psicologico hanno una grande influenza sulla salute e sulla qualità della vita degli insegnanti della scuola primaria.
Scopo: Lo scopo principale di questo studio osservazionale è quello di indagare le condizioni fisiche e psicologiche degli insegnanti della scuola primaria dell'Alta Austria. Il secondo obiettivo è valutare l'influenza dell'attività fisica e dei fattori personali sulla salute fisica e mentale. Il feedback personale valuterà qualitativamente nel senso di una visione olistica. Gli autori sperano che i risultati forniscano nuove informazioni sui fattori che influenzano il lavoro degli insegnanti della scuola primaria.
Metodi: Il sondaggio verrà condotto tramite un questionario online utilizzando lo strumento "Questback Enterprise Feedback Suite". Il questionario comprendeva quattro sezioni. Dopo la pagina introduttiva, è seguito l'esame dello stress fisico con il Nordic Musculoskeletal Questionnaire (NMQ). La seconda parte rileverà lo stress psicologico con il test breve di 11 item con il "Work-related Behavior and Experience Patterns" (AVEM) e il questionario di personalità Big5 (TIPI G). Nella terza sezione, il livello di attività fisica verrà indagato con la versione breve del questionario internazionale sull'attività fisica (IPAQ). Infine verranno raccolte le caratteristiche demografiche (sesso ed età) ei fattori di rischio (fumatore/non fumatore, profilo docente, categoria professionale e parametro antropometrico).
Tipo di studio
Iscrizione (Effettivo)
Contatti e Sedi
Luoghi di studio
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Upper Austria
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Linz, Upper Austria, Austria, 4020
- University of Applied Sciences for Health Professions Upper Austria
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Criteri di partecipazione
Criteri di ammissibilità
Età idonea allo studio
Accetta volontari sani
Sessi ammissibili allo studio
Metodo di campionamento
Popolazione di studio
Descrizione
Criterio di inclusione:
Saranno inclusi tutti gli insegnanti di scuola primaria in servizio attivo presso le scuole elementari dell'Alta Austria
Criteri di esclusione:
- in congedo di maternità
- pensione per malattia
Piano di studio
Come è strutturato lo studio?
Dettagli di progettazione
Cosa sta misurando lo studio?
Misure di risultato primarie
Misura del risultato |
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Livello di attività fisica
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L'attività fisica (PA) dei partecipanti è stata valutata attraverso la versione tedesca dell'International Physical Activity Questionnaire -Short Form (IPAQ-SF), che comprende 6 domande che cercano la frequenza (giorni alla settimana) e la durata (ore) del cammino, così come l'intensità dell'attività fisica negli ultimi sette giorni.
L'IPAQ calcola il punteggio equivalente metabolico (MET) chiedendo ai partecipanti i giorni e i minuti esercitati in tre categorie di intensità (vigoroso, moderato e camminata) durante la settimana precedente.
Per calcolare il MET viene utilizzata la seguente formula: MET = 8 (attività vigorosa)*(minuti) + 4 (attività moderata)*(minuti) +3,3 (attività di camminata)*(minuti).
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Misurare il comportamento sul lavoro correlato allo stress
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Breve test sui modelli di comportamento ed esperienza legati al lavoro ("Arbeitsbezogenes Verhaltens- und Erlebensmuster" - AVEM) utilizzando una scala di risposta a cinque punti per misurare le tre dimensioni coinvolgimento, resilienza ed emozioni.
Le scale Likert a 5 punti vanno da 1 (fortemente in disaccordo) a 5 (fortemente d'accordo).
I punti se le tre Dimensioni sono assegnate ai 2 modelli G ("Salute") e S ("Non ambizioso") o al modello di rischio A ("Sforzo eccessivo") e B ("Burnout").
La distribuzione percentuale più alta sui modelli G e S è migliore, più punti per i modelli di rischio A e B mostrano una salute mentale peggiore.
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Prevalenza del dolore in nove regioni del corpo con il Nordic Musculoskeletal Questionnaire (NMQ)
Lasso di tempo: ad un certo punto (linea di base)
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Il questionario che valuta la prevalenza del dolore (scala dicotomica, "sì" o "no") a collo, spalle, parte superiore della schiena, gomiti, parte bassa della schiena, polsi/mani, anche/cosce, ginocchia e caviglie/piedi nell'ultima settimana e negli ultimi 12 mesi.
La prevalenza può andare dallo 0% (nessun partecipante ha risposto "sì") al 100% (tutti i partecipanti hanno risposto "sì").
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Intensità del dolore in nove regioni del corpo con la Visual Analogue Scale (VAS)
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I soggetti riporteranno l'intensità del dolore al collo, alle spalle, alla parte superiore della schiena, ai gomiti, alla parte bassa della schiena, ai polsi/mani, ai fianchi/cosce, alle ginocchia e alle caviglie/piedi nell'ultima settimana e negli ultimi 12 mesi mediante VAS.
La VAS utilizzata per questo studio varia da 0 (nessun dolore) a 10 (dolore intenso).
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Misure di risultato secondarie
Misura del risultato |
Misura Descrizione |
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Tratti della personalità dei Big Five
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L'apertura, la coscienziosità, l'estroversione, la gradevolezza e il nevroticismo saranno rilevati presso il Trier Integrated Personality Inventory (TIPI).
Una misura in dieci elementi delle dimensioni della personalità Big Five - 2 elementi per ciascuna delle 5 dimensioni.
Ogni item è valutato su una scala a 7 punti che va da 1 (assolutamente in disaccordo) a 7 (assolutamente d'accordo).
Il risultato mostra la distribuzione personale dei tratti personali della personalità dei Big 5.
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ad un certo punto (linea di base)
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Collaboratori e investigatori
Collaboratori
Investigatori
- Investigatore principale: Peter Hoppe, MHPE, University of Applied Sciences for Health Professions Upper Austria
Pubblicazioni e link utili
Pubblicazioni generali
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- Sliwka A, Klopsch B. Auf den Lehrer/ die Lehrerin kommt es an. Lehrerbildung und Lehrerprofessionalität in internationaler Perspektive. In: B. Weyand, M. Justus, & M. Schratz (Hg.): Auf unsere Lehrerinnen und Lehrer kommt es an. Geeignete Lehrer/-innen gewinnen, (aus)bilden und fördern. Essen: Stifterverband. 2012; 14-35.
- Schaarschmidt U. Halbtagsjobber? Psychische Gesundheit im Lehrerberuf - Analyse eines veränderungsbedürftigen Zustandes. Weinheim: Beltz. 2004
- Kieschke U. Arbeit, Persönlichkeit und Gesundheit. Beiträge zu einer differentiellen Psychologie beruflichen Belastungsgeschehens. Berlin: Logos Verlag Berlin. 2003
- Mayr J. Persönlichkeitsmerkmale und Interessen als Korrelate der Entwicklung, der Kompetenz und des Befindens im Lehrberuf. Habilitation. Universität Lüneburg, Lüneburg. Fachbereich Erziehungswissenschaften. 2001
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