- ICH GCP
- US Clinical Trials Registry
- Klinisk utprøving NCT01299051
Trinn til helse: Målretting mot fedme på helsearbeidsplassen
Studieoversikt
Status
Forhold
Intervensjon / Behandling
Detaljert beskrivelse
Steps to Health og Steps to Health Plus! har som mål å hjelpe Duke-ansatte med å gå ned i vekt og opprettholde sunne vekter. Vi vil følge deltakere i disse programmene over en toårsperiode. Disse to gruppene vil bli sammenlignet med en observasjonssammenligningsgruppe av ansatte som oppfyller kvalifikasjonskriteriene, men som ikke deltar i den randomiserte kontrollerte studien. Vi vil vurdere om de to programmene reduserer fedmerelaterte skader på arbeidsplassen og estimere nettokostnadene til de to programmene i forhold til deres effektivitet bredere.
I tilleggsoppfølgingen vil vi vurdere faktorer som kan være relatert til programsuksess. Dette vil inkludere en undersøkelse samt noen fokusgruppedata.
Studietype
Registrering (Faktiske)
Fase
- Ikke aktuelt
Kontakter og plasseringer
Studiesteder
-
-
North Carolina
-
Durham, North Carolina, Forente stater, 27710
- Duke University Dept. of Community and Family Medicine
-
-
Deltakelseskriterier
Kvalifikasjonskriterier
Alder som er kvalifisert for studier
Tar imot friske frivillige
Kjønn som er kvalifisert for studier
Beskrivelse
Inklusjonskriterier:
- Fullføring av en helserisikovurdering
- BMI ≥ 30
- Kunne lese og forstå studiemateriell som presenteres på engelsk
- Ingen planer om å forlate Duke det neste året
- Registrert i en av Duke helseplaner
- Ikke gravid for øyeblikket
Ekskluderingskriterier:
- Registrert i de andre tilgjengelige individuelle intervensjonsprogrammene (hypertensjon, kolesterol eller pre-diabetes)
- Å melde deg på et av LFLs vektkontrollprogrammer for å kvalifisere for fedmekirurgi
Studieplan
Hvordan er studiet utformet?
Designdetaljer
- Tildeling: Randomisert
- Intervensjonsmodell: Parallell tildeling
- Masking: Ingen (Open Label)
Våpen og intervensjoner
Deltakergruppe / Arm |
Intervensjon / Behandling |
|---|---|
|
Aktiv komparator: Trinn til helse
Fremgangsmåte til helsearbeidsstedets vektkontrollprogram hos Duke.
|
Steps to Health (STH): STH-pensumet er et 12-måneders utdanningsprogram rettet mot overvektige ansatte for sunn livsstilsendringer for vekttap. Programmet inkluderer:
Andre navn:
|
|
Eksperimentell: Trinn til Health Plus!
Trinn til Health Plus! vektkontrollprogram på arbeidsplassen hos Duke.
Også kjent som Pathways to Change.
|
STH+-intervensjonen er en intensiv 12-måneders atferdsintervensjon rettet mot overvektige ansatte. Den er scenebasert og jobber med deltakeren på hans/hennes endringsberedskapsnivå ved hjelp av rådgivning basert på motiverende intervju. STH+ inkluderer:
Andre navn:
|
|
Ingen inngripen: Observasjonssammenlikning
Observasjonssammenligningsgruppe bestående av ansatte som er kvalifisert for studien, men som ikke deltar, vil også bli brukt i analyser (ca. 1500 forsøkspersoner).
|
Hva måler studien?
Primære resultatmål
Resultatmål |
Tiltaksbeskrivelse |
Tidsramme |
|---|---|---|
|
Vekttap
Tidsramme: ~1-2 år etter baseline
|
Bestem om ansatte som deltar i STH+ vil miste betydelig mer kroppsmasse enn deltakere i STH.
|
~1-2 år etter baseline
|
Sekundære resultatmål
Resultatmål |
Tiltaksbeskrivelse |
Tidsramme |
|---|---|---|
|
Forbedring av fysisk aktivitetsnivå
Tidsramme: ~1-2 år etter baseline.
|
Bestem om ansatte som deltar i STH+ vil oppleve større forbedringsnivå eller mengde fysisk aktivitet enn ansatte i STH.
|
~1-2 år etter baseline.
|
|
Relativ effekt av de forskjellige programmene
Tidsramme: ~1-2 år etter baseline
|
Bestem den relative innvirkningen av STH+ og STH på 1) reduksjon i arbeidsskader og tilknyttede kostnader, 2) bruk av helsetjenester og refusjon av helsekrav, og 3) fravær og tilstedeværelse.
|
~1-2 år etter baseline
|
|
Relativ kostnad for ulike programmer
Tidsramme: ~1-3 år etter baseline
|
Bestem den samlede relative innvirkningen av STH+ og STH på netto programkostnader.
|
~1-3 år etter baseline
|
|
Forbedring i ernæring
Tidsramme: ~1-2 år etter baseline
|
Bestem om ansatte som deltar i STH+ vil oppleve større forbedringer i kostholdet, målt ved mengde kalorier konsumert fra fett og mengde frukt og grønnsaker konsumert enn ansatte i STH.
|
~1-2 år etter baseline
|
Samarbeidspartnere og etterforskere
Sponsor
Etterforskere
- Hovedetterforsker: Truls Ostbye, MD, PhD, Duke University
Publikasjoner og nyttige lenker
Generelle publikasjoner
- Ostbye T, Stroo M, Brouwer RJ, Peterson BL, Eisenstein EL, Fuemmeler BF, Joyner J, Gulley L, Dement JM. The steps to health employee weight management randomized control trial: rationale, design and baseline characteristics. Contemp Clin Trials. 2013 Jul;35(2):68-76. doi: 10.1016/j.cct.2013.04.007. Epub 2013 May 3.
- Ostbye T, Stroo M, Brouwer RJ, Peterson BL, Eisenstein EL, Fuemmeler BF, Joyner J, Gulley L, Dement JM. Steps to Health employee weight management randomized control trial: short-term follow-up results. J Occup Environ Med. 2015 Feb;57(2):188-95. doi: 10.1097/JOM.0000000000000335.
- Ostbye T, Stroo M, Eisenstein EL, Dement JM. The Effects of Two Workplace Weight Management Programs and Weight Loss on Health Care Utilization and Costs. J Occup Environ Med. 2016 Feb;58(2):162-9. doi: 10.1097/JOM.0000000000000586.
Studierekorddatoer
Studer hoveddatoer
Studiestart
Primær fullføring (Faktiske)
Studiet fullført (Faktiske)
Datoer for studieregistrering
Først innsendt
Først innsendt som oppfylte QC-kriteriene
Først lagt ut (Anslag)
Oppdateringer av studieposter
Sist oppdatering lagt ut (Anslag)
Siste oppdatering sendt inn som oppfylte QC-kriteriene
Sist bekreftet
Mer informasjon
Begreper knyttet til denne studien
Nøkkelord
Ytterligere relevante MeSH-vilkår
Andre studie-ID-numre
- Pro00010727
- R01HD06578 (Annet stipend/finansieringsnummer: National Institute of Occupational Safety and Health)
Denne informasjonen ble hentet direkte fra nettstedet clinicaltrials.gov uten noen endringer. Hvis du har noen forespørsler om å endre, fjerne eller oppdatere studiedetaljene dine, vennligst kontakt register@clinicaltrials.gov. Så snart en endring er implementert på clinicaltrials.gov, vil denne også bli oppdatert automatisk på nettstedet vårt. .