Estudio de atención prenatal inclusiva del padre (FIPC)

Reclutamiento: Este proyecto reclutará/involucrará a jóvenes futuros padres mediante un proceso de varias etapas. Primero, los proveedores de atención primaria (PCP) preguntarán a sus pacientes (mujeres embarazadas de 17 a 25 años) sobre el grado en que el padre de su hijo participará en la crianza y el apoyo de su bebé. Si la madre anticipa la participación de los padres, el proveedor le informará sobre los controles de preparación para padres (PPC), le entregará un folleto sobre la descripción de ese proceso (incluidos los incentivos) y le pedirá que la conecte con los miembros del equipo de investigación para poder para recibir información adicional. Los miembros del equipo de investigación establecerán la elegibilidad del padre en función de la edad (18 a 29 años) y programarán el tiempo para reunirse con ambos padres.

El proceso de admisión, el Parent Prep Check, es una estrategia para involucrar a los padres y madres jóvenes en actividades de investigación e intervención. Además de recopilar datos de referencia útiles, el PPC está diseñado para construir una alianza sólida entre el personal del proyecto y los participantes. Por ejemplo, el personal de admisión de FIPC está capacitado para administrar una entrevista semiestructurada diseñada para ayudar a los participantes a articular sus sentimientos acerca de convertirse en padres, que la mayoría considera una experiencia interesante y gratificante. Luego, para facilitar el reclutamiento para la intervención, se utiliza un enfoque de entrevista motivacional que (a) brinda retroalimentación a los participantes en función de sus datos autoinformados y (b) los involucra en pensar qué servicios los ayudarán a prepararse para la paternidad. Cuando a los padres se les da la oportunidad de decir lo que les preocupa, es más probable que se muestren receptivos a participar en programas que puedan abordar esas preocupaciones. El personal de admisión luego presentará a los futuros padres a un proveedor de FIPC, quien analizará las metas y los beneficios del programa FIPC. Enfatizar cómo los programas FIPC abordan las metas autoidentificadas de los padres ha sido una forma efectiva de involucrar y retener a los participantes.

El elemento más crítico en este proceso es la calidad de la comunicación entre el personal de FIPC y la futura madre y el padre. Si se hace bien, ambos padres se sentirán apreciados, apoyados y respetados. Otro factor clave es la flexibilidad. El personal de FIPC está capacitado para ser lo más complaciente posible con respecto a la programación de citas. En relación con esto, casi todos los servicios y actividades de investigación del FIPC están disponibles en línea para aumentar el alcance y la accesibilidad de los participantes.

Finalmente, se les dice a los padres y madres que serán reembolsados ​​por su tiempo. Incentivar a los pacientes no es sostenible a largo plazo; sin embargo, se considera necesario obtener una muestra representativa para este proyecto. En los años 4 y 5 se reducirán los incentivos a los servicios como parte del plan de sostenibilidad. En proyectos anteriores, esta estrategia ha resultado eficaz para reclutar entre el 60 y el 75 % de los futuros padres elegibles.

El personal de las clínicas asociadas y los coordinadores del programa Rush que recibirán capacitación sobre el programa FIPC y el protocolo de datos de investigación/evaluación serán responsables de reclutar la muestra. El personal de la clínica preguntará a las madres elegibles si creen que su pareja (el padre del bebé) estaría interesada en participar. Los coordinadores del programa FIPC serán responsables de contactar a los padres y reclutarlos para participar después de que las madres compartan su información de contacto.

Se utilizarán estrategias de reducción de barreras para apoyar la participación de los participantes. Debido a la duración del control de preparación para padres (3 horas), a los futuros padres se les ofrecerá un refrigerio durante la entrevista.