A munkahelyi mentális egészségügyi oktatás hatástanulmánya a mentális problémákkal küzdő egészségügyi dolgozók korai beavatkozására
2016. március 15. frissítette: McMaster University
Beyond Silence: A kontakt alapú oktatás és a mentális egészségügyi műveltségi képzés hatásának összehasonlítása a mentális egészségügyi problémákkal küzdő egészségügyi dolgozók korai beavatkozására
Ennek a tanulmánynak az a célja, hogy összehasonlítsa egy új munkahelyi mentálhigiénés kortársképzési program és a szabványosított mentálhigiénés műveltségi tréning hatását a korai beavatkozásra és a mentális problémákkal küzdő egészségügyi dolgozók támogatására.
A résztvevők egészségügyi dolgozók, akik önkéntesen részt vesznek a két tizenkét órás csoportos oktatási program egyikében.
Feltételezhető, hogy a személyre szabott „A csenden túl” kortársképzési program, amelyet a mentális betegségekkel kapcsolatos személyes tapasztalatokkal rendelkező, képzett munkatársak vezetnek, hatékonyabban csökkenti a mentális betegségekkel kapcsolatos segítségkéréssel és segítségnyújtással kapcsolatos megbélyegzést. munkahely.
Az összehasonlító csoport egy szabványosított mentálhigiénés műveltségi képzési program, amelyet széles körben alkalmaznak Kanadában és szerte a világon.
A résztvevők segítségkérő/segítségnyújtási magatartásában, mentálhigiénés ismereteiben és hiedelmeiben bekövetkezett változásokat három hónapos időközönként értékelik; az oktatási beavatkozás előtt, után és három hónappal azután.
A tanulmány áttekintése
Állapot
Befejezve
Körülmények
Beavatkozás / kezelés
Részletes leírás
A 200 fős munkavállalói célmintát két egészségügyi szervezetből veszik fel.
A Beyond Silence program a kontaktus alapú oktatás elvein alapul, és kéthetente hat 1,5-2 órás személyes foglalkozást foglal magában, amelyeket öt online segédanyag-foglalkozással tarkítanak.
A Mental Health First Aid képzés egy szabványosított, 12 órás, bizonyítékokon alapuló mentálhigiénés műveltségi képzési program, amelyet számos nemzeti és nemzetközi környezetben valósítottak meg.
Ezt a programot általában két teljes napon keresztül kínálják.
Tanulmány típusa
Beavatkozó
Beiratkozás (Tényleges)
216
Fázis
- Nem alkalmazható
Kapcsolatok és helyek
Ez a rész a vizsgálatot végzők elérhetőségeit, valamint a vizsgálat lefolytatásának helyére vonatkozó információkat tartalmazza.
Tanulmányi helyek
-
-
Ontario
-
Hamilton, Ontario, Kanada
- Hamilton Health Sciences
-
Hamilton, Ontario, Kanada
- St. Joseph's Healthcare
-
-
Részvételi kritériumok
A kutatók olyan embereket keresnek, akik megfelelnek egy bizonyos leírásnak, az úgynevezett jogosultsági kritériumoknak. Néhány példa ezekre a kritériumokra a személy általános egészségi állapota vagy a korábbi kezelések.
Jogosultsági kritériumok
Tanulmányozható életkorok
- Gyermek
- Felnőtt
- Idősebb felnőtt
Egészséges önkénteseket fogad
Nem
Tanulmányozható nemek
Összes
Leírás
Bevételi kritériumok:
- Alkalmazott (teljes munkaidős, részmunkaidős vagy szerződéses) a részt vevő egészségügyi szervezetben
- Fizetett munkaidőn kívül hajlandó és képes 12 órás képzésen részt venni
- Képes megérteni és beszélni angolul
Kizárási kritériumok:
- Előzetes képzés a két oktatási megközelítés valamelyikében
Tanulási terv
Ez a rész a vizsgálati terv részleteit tartalmazza, beleértve a vizsgálat megtervezését és a vizsgálat mérését.
Hogyan készül a tanulmány?
Tervezési részletek
- Elsődleges cél: Támogató gondoskodás
- Kiosztás: Véletlenszerűsített
- Beavatkozó modell: Párhuzamos hozzárendelés
- Maszkolás: Egyetlen
Fegyverek és beavatkozások
Résztvevő csoport / kar |
Beavatkozás / kezelés |
|---|---|
|
Kísérleti: Kontakt alapú mentálhigiénés oktatás
A "Beyond Silence" program 12 órás: hat 1,5-2 órás személyes csoportos foglalkozás minden második héten, plusz öt online foglalkozás a személyes foglalkozások között.
|
A projekt kezdeti szakaszaiból származó kísérleti adatok és a legjobb gyakorlatok elvei a kontakt alapú oktatásban és a felnőttoktatás elméletében megalapozták a tantervtervezést.
A hat személyes ülésen munkahelyi matricákat használnak a gondolkodás és a megbeszélés ösztönzésére, a mentális egészséggel kapcsolatos ismeretek fejlesztésére, a megbélyegzés csökkentésére, valamint a kommunikációs és megküzdési képességek fejlesztésére.
A virtuális foglalkozások biztonságos online vitalapon keresztül fedezhetik fel a résztvevőket a releváns online források között.
Az összes foglalkozást képzett kortársképzők közösen vezetik majd; olyan alkalmazottak, akik személyesen tapasztaltak mentális egészségi állapotot és gyógyulást, és akiket a szervezeten belül hiteles vezetőknek tekintenek.
Felvesznek és kiképeznek arra, hogy hatékonyan tanítsák meg a tartalmat, megosszák személyes tapasztalataikat és elősegítsék a beszélgetést.
Más nevek:
|
|
Aktív összehasonlító: Mentálhigiénés műveltségi képzés
A „Mentális egészségügyi elsősegélynyújtás” képzés tizenkét óra standardizált, modul alapú mentálhigiénés műveltségi képzésből áll, csoportos formában.
2 egész napos képzésben (vagy négy félnapos edzésben) kínáljuk.
|
Az MHFA egy szabványosított, tizenkét órás oktatási program, amelynek célja, hogy megtanítsa a résztvevőknek, hogyan ismerjék fel a mentális betegségek korai figyelmeztető jeleit, hogyan nyújtsanak kezdeti segítséget egy mentális egészségügyi krízisben szenvedőknek, és hogyan támogassák a mentális egészségügyi problémákkal küzdő embereket.
Ez egy bizonyítékokon alapuló megközelítés, amely Ausztráliából származik, de Kanada-szerte alkalmazzák a Kanadai Mentális Egészségügyi Bizottság vezetése alatt.
Az MHFA vezetését minden szervezetben egy olyan alkalmazott látja el, aki az 5 napos országos MHFA oktatói képzési programban részesült.
Az oktató nem oszt meg személyes tapasztalatokat a mentális egészségügyi problémákkal kapcsolatban.
Más nevek:
|
Mit mér a tanulmány?
Elsődleges eredményintézkedések
Eredménymérő |
Intézkedés leírása |
Időkeret |
|---|---|---|
|
Változás az alaphelyzethez képest a segítségkérő magatartásban
Időkeret: Kiindulási, beavatkozás utáni, 3 hónapos követés
|
A résztvevőket arra kérik, hogy jelentsék, hogy hozzáfértek-e valamilyen szolgáltatáshoz a 10 egészségügyi, munkahelyi és közösségi szolgáltatási lehetőség közül.
A szolgáltatások igénybevételével kapcsolatos kérdések a 2012/2012-es kanadai közösségi egészségügyi felmérésből származnak, hogy lakossági referenciát, valamint több munkával kapcsolatos szolgáltatást (pl.
EAP, szakszervezet) opcióként hozzáadhatók.
A résztvevők egynél több viselkedést is támogathatnak, és a viselkedések számának összesített pontszámát fogják használni a segítségkérés változásának mérésére.
|
Kiindulási, beavatkozás utáni, 3 hónapos követés
|
|
Változás a kiindulási állapothoz képest a segítségnyújtás viselkedésében
Időkeret: Kiindulási, beavatkozás utáni, 3 hónapos követés
|
Munkatársával mentális problémákkal kapcsolatos személyes kapcsolatfelvétel önbeszámolója (igen/nem), valamint az elmúlt 6 hónap során történt kapcsolatfelvétel (igen/nem).
Ha megtörtént a kapcsolatfelvétel, a résztvevőket megkérdezik, hogy nyújtottak-e segítséget a munkatársnak, és ha igen, a 10 lehetséges lehetőséget tartalmazó listából azonosítsák a segítség típusát.
A „megközelítő” magatartásformák listája a Mentális Egészségügyi Elsősegély-program értékelésén alapult (pl.
„időt töltött a probléma meghallgatásával”, „szakmai segítség ajánlása”), több munkaspecifikus opciót tartalmazó adaptációval (pl. „EAP ajánlása”, „segítséget ajánlott fel a munkaköri feladatokhoz”).
A résztvevőket felkérik, hogy ellenőrizzék az összes alkalmazható viselkedést (nyílt végű opcióval), és a pontozás műveletenként egy ponton alapul, a változás nyomon követésére használt összesítő pontszámmal.
A viselkedési listán kívül a résztvevőket arra kérik, hogy értékeljék a segítségnyújtás iránti bizalmukat egy 7 pontos Likert-skálán.
|
Kiindulási, beavatkozás utáni, 3 hónapos követés
|
Másodlagos eredményintézkedések
Eredménymérő |
Intézkedés leírása |
Időkeret |
|---|---|---|
|
A megbélyegzés mértékének változása a kiindulási állapothoz képest a mentális betegségben szenvedő munkatársak felé
Időkeret: Kiindulási, beavatkozás utáni, 3 hónapos követés
|
A Kanadai Mentális Egészségügyi Bizottság Opening Minds Scale for Healthcare Providers skáláját fogják használni; egy 20 tételből álló kérdőív, amelynek célja az egészségügyi szolgáltatók mentális betegségben szenvedőkkel szembeni attitűdjének értékelése.
Az eszköznek jó a belső konzisztenciája (α=.82), és kielégítő a teszt-újrateszt megbízhatósága (ICC=.66),
a társadalmi kívánatosság korlátozott hatásával.
|
Kiindulási, beavatkozás utáni, 3 hónapos követés
|
|
Változás az alapszinthez képest a mentális egészségügyi ismeretek terén
Időkeret: Kiindulási, beavatkozás utáni, 3 hónapos követés
|
A munkahelyi mentálhigiénés problémákkal küzdő alkalmazottak négy matricája segítségével értékeljük a problémákkal kapcsolatos tudatosságot, és azt, hogy mikor/hogyan kell reagálni ezekre a problémákra a munkahelyen.
A matricákat a szakirodalomban közölt matricák áttekintése, valamint a tanulmány kísérleti szakaszában jelentett kulcsfontosságú kérdések elemzése alapján az egészségügyi munkahelyekhez igazították.
A matricák figyelembe veszik a betegség nemében, természetében és súlyosságában mutatkozó különbségeket, és a kezdőtől a szakértőig 7 pontos Likert-skálát használnak az írástudás kulcsfontosságú dimenzióinak nyomon követésére, beleértve az állapottal kapcsolatos vélt ismereteket, a mondanivalót/tennivalót és az elérhető forrásokat. .
|
Kiindulási, beavatkozás utáni, 3 hónapos követés
|
|
Változás az alaphelyzethez képest a mentális egészségügyi problémákkal kapcsolatos szakmai segítségkéréshez való hozzáállásban
Időkeret: Kiindulási, beavatkozás utáni, 3 hónapos követés
|
Az Attitudes To Seeking Professional Psychological Help Skála (ATSPPHS), egy 10 kérdésből álló felmérés, amely négypontos Likert-féle skálaválaszt használ, a hiedelmek és a szakmai segítség iránti szándék nyomon követésére szolgál.
Ez egy széles körben használt skála, jó belső konzisztenciával (α=.78), és a skálapontszámok és a mentálhigiénés ápolás közötti kapcsolatokkal alátámasztott kritérium érvényessége.
|
Kiindulási, beavatkozás utáni, 3 hónapos követés
|
Együttműködők és nyomozók
Itt találhatja meg a tanulmányban érintett személyeket és szervezeteket.
Szponzor
Együttműködők
Nyomozók
- Kutatásvezető: Sandra E Moll, PhD, McMaster University
Publikációk és hasznos linkek
A vizsgálattal kapcsolatos információk beviteléért felelős személy önkéntesen bocsátja rendelkezésre ezeket a kiadványokat. Ezek bármiről szólhatnak, ami a tanulmányhoz kapcsolódik.
Tanulmányi rekorddátumok
Ezek a dátumok nyomon követik a ClinicalTrials.gov webhelyre benyújtott vizsgálati rekordok és összefoglaló eredmények benyújtásának folyamatát. A vizsgálati feljegyzéseket és a jelentett eredményeket a Nemzeti Orvostudományi Könyvtár (NLM) felülvizsgálja, hogy megbizonyosodjon arról, hogy megfelelnek-e az adott minőség-ellenőrzési szabványoknak, mielőtt közzéteszik őket a nyilvános weboldalon.
Tanulmány főbb dátumok
Tanulmány kezdete
2014. május 1.
Elsődleges befejezés (Tényleges)
2016. március 1.
A tanulmány befejezése (Tényleges)
2016. március 1.
Tanulmányi regisztráció dátumai
Először benyújtva
2014. május 29.
Először nyújtották be, amely megfelel a minőségbiztosítási kritériumoknak
2014. június 6.
Első közzététel (Becslés)
2014. június 9.
Tanulmányi rekordok frissítései
Utolsó frissítés közzétéve (Becslés)
2016. március 17.
Az utolsó frissítés elküldve, amely megfelel a minőségbiztosítási kritériumoknak
2016. március 15.
Utolsó ellenőrzés
2016. március 1.
Több információ
A tanulmányhoz kapcsolódó kifejezések
Egyéb vizsgálati azonosító számok
- MBSi14-385
Gyógyszer- és eszközinformációk, tanulmányi dokumentumok
Egy amerikai FDA által szabályozott gyógyszerkészítményt tanulmányoz
Nem
Egy amerikai FDA által szabályozott eszközterméket tanulmányoz
Nem
az Egyesült Államokban gyártott és onnan exportált termék
Nem
Ezt az információt közvetlenül a clinicaltrials.gov webhelyről szereztük be, változtatás nélkül. Ha bármilyen kérése van vizsgálati adatainak módosítására, eltávolítására vagy frissítésére, kérjük, írjon a következő címre: register@clinicaltrials.gov. Amint a változás bevezetésre kerül a clinicaltrials.gov oldalon, ez a webhelyünkön is automatikusan frissül. .