Esta página foi traduzida automaticamente e a precisão da tradução não é garantida. Por favor, consulte o versão em inglês para um texto fonte.

Acuidade do paciente no atendimento somático ao paciente internado

9 de abril de 2025 atualizado por: Region Gävleborg

Medidas de acuidade do paciente como parte do gerenciamento diário: um estudo de métodos mistos no atendimento somático a pacientes internados

Este estudo aborda medidas de acuidade de enfermagem no cuidado somático ao paciente internado. Análises quantitativas e qualitativas serão utilizadas para examinar os níveis de pessoal e a percepção dos enfermeiros sobre o ambiente de trabalho, antes, durante e depois da implementação de uma ferramenta de acuidade do paciente como parte da gestão diária.

Visão geral do estudo

Status

Recrutamento

Descrição detalhada

O ambiente de trabalho dos enfermeiros está associado tanto à qualidade do cuidado quanto aos resultados organizacionais. Existe uma relação clara entre o pessoal de enfermagem e os resultados dos pacientes e a percepção dos enfermeiros sobre o ambiente de trabalho. A gravidade da doença dos pacientes não é suficiente para tomar decisões sobre a designação de enfermeiros. Uma referência de pessoal é a medição válida da acuidade do paciente (necessidades de cuidados de enfermagem dos pacientes). As medidas de acuidade do paciente oferecem um potencial para correspondência em tempo real da demanda do paciente por cuidados de enfermagem. É definido como uma medida da gravidade da doença e das necessidades, complexidade e carga de trabalho de cuidados de enfermagem necessários para prestar cuidados a um paciente ou grupo de pacientes.

Há uma quantidade limitada de pesquisas que examinam o processo de tomada de decisões diretas sobre a equipe de enfermagem em relação à acuidade do paciente. Ao examinar os níveis de pessoal e a percepção dos enfermeiros sobre o ambiente de trabalho em relação à acuidade medida do paciente, esperamos contribuir para este campo.

O objetivo geral deste projeto de pesquisa é examinar as medidas de acuidade do paciente como parte da gestão diária, introduzidas em cinco enfermarias no atendimento somático de pacientes internados no condado de Gävleborg, Suécia, no outono de 2023. Os estudos incidirão nos níveis de pessoal em relação às pontuações de acuidade dos pacientes e na percepção dos enfermeiros sobre o ambiente de trabalho, antes, durante e depois do início dos novos procedimentos de trabalho, mas também semanalmente, em relação às pontuações de acuidade dos o turno de trabalho real.

Os dados serão coletados antes, 6 meses e 12 meses após a implementação das medidas de acuidade do paciente, por meio de uma pesquisa baseada na web que atinge toda a equipe de enfermagem das enfermarias. Os dados serão analisados ​​com estatísticas descritivas e de inferência para explorar se o novo processo de trabalho trouxe diferenças de diferentes aspectos relacionados ao ambiente de trabalho dos enfermeiros, como seu bem-estar e percepção de estresse. Como referência, os mesmos procedimentos serão realizados em duas enfermarias que não implementaram medidas de acuidade do paciente.

As medidas de acuidade do paciente serão coletadas duas vezes ao dia (turnos da manhã e da noite) de cada uma das cinco enfermarias. Uma vez por semana, todos os enfermeiros que trabalham num determinado turno serão solicitados a fazer uma breve estimativa (através de um formulário em papel) da sua percepção do ambiente de trabalho durante esse turno específico. Essas estimativas com medidas de item único serão comparadas com a acuidade do paciente e a equipe real durante o turno. Um índice será usado para comparar a equipe e a acuidade do paciente nas cinco enfermarias.

Além disso, entrevistas semiestruturadas com quatro enfermeiros e o gerente de cada enfermaria serão realizadas com os mesmos intervalos de tempo das pesquisas baseadas na web. Os resultados serão analisados ​​com análise de conteúdo.

Tipo de estudo

Observacional

Inscrição (Estimado)

250

Contactos e Locais

Esta seção fornece os detalhes de contato para aqueles que conduzem o estudo e informações sobre onde este estudo está sendo realizado.

Contato de estudo

Estude backup de contato

Locais de estudo

Critérios de participação

Os pesquisadores procuram pessoas que se encaixem em uma determinada descrição, chamada de critérios de elegibilidade. Alguns exemplos desses critérios são a condição geral de saúde de uma pessoa ou tratamentos anteriores.

Critérios de elegibilidade

Idades elegíveis para estudo

  • Filho
  • Adulto
  • Adulto mais velho

Aceita Voluntários Saudáveis

Não

Método de amostragem

Amostra Não Probabilística

População do estudo

Enfermeiros aqui referem-se tanto a enfermeiros treinados quanto a enfermeiros auxiliares.

Descrição

Critério de inclusão:

  • Todos os enfermeiros contratados pelas enfermarias médicas
  • Gerentes de primeira linha em cada enfermaria

Critério de exclusão:

  • Enfermeiras viajantes
  • Enfermeiros com <1 mês de emprego

Plano de estudo

Esta seção fornece detalhes do plano de estudo, incluindo como o estudo é projetado e o que o estudo está medindo.

Como o estudo é projetado?

Detalhes do projeto

O que o estudo está medindo?

Medidas de resultados primários

Medida de resultado
Descrição da medida
Prazo
Ambiente de trabalho
Prazo: Medida de base durante novembro de 2021

Perguntas sobre ambiente de trabalho serão feitas por meio de uma pesquisa. A pesquisa contém perguntas dos seguintes questionários: Questionário de Condições de Eficácia no Trabalho (CWEQ-II), Questionário Psicossocial de Copenhague (COPSOQ), Escala de Prosperidade e Satisfação do Pessoal com o Cuidado (SSC).

CWEQ-II: Valores entre 1-5. Pontuações mais altas significam um melhor resultado em fatores relacionados ao acesso percebido a oportunidades, apoio, informações e recursos no ambiente de trabalho de um indivíduo.

COPSOQ: Valores entre 1-5. Pontuações mais altas significam um melhor resultado em fatores relacionados ao estresse e às demandas emocionais, mas um pior resultado em fatores relacionados à comunidade e ao envolvimento no local de trabalho, com um item invertido.

SSC: Valores entre 1-7. Pontuações mais altas significam um resultado melhor.

Escala de prosperidade: Valores entre 1-7. Pontuações mais altas significam um resultado melhor, com um item invertido.

Medida de base durante novembro de 2021
Ambiente de trabalho
Prazo: As medidas serão feitas aproximadamente em junho de 2024.

Perguntas sobre ambiente de trabalho serão feitas por meio de uma pesquisa. A pesquisa contém perguntas dos seguintes questionários: Questionário de Condições de Eficácia no Trabalho (CWEQ-II), Questionário Psicossocial de Copenhague (COPSOQ), Escala de Prosperidade e Satisfação do Pessoal com o Cuidado (SSC).

CWEQ-II: Valores entre 1-5. Pontuações mais altas significam um melhor resultado em fatores relacionados ao acesso percebido a oportunidades, apoio, informações e recursos no ambiente de trabalho de um indivíduo.

COPSOQ: Valores entre 1-5. Pontuações mais altas significam um melhor resultado em fatores relacionados ao estresse e às demandas emocionais, mas um pior resultado em fatores relacionados à comunidade e ao envolvimento no local de trabalho, com um item invertido.

SSC: Valores entre 1-7. Pontuações mais altas significam um resultado melhor.

Escala de prosperidade: Valores entre 1-7. Pontuações mais altas significam um resultado melhor, com um item invertido.

As medidas serão feitas aproximadamente em junho de 2024.
Ambiente de trabalho
Prazo: As medidas serão feitas aproximadamente durante dezembro de 2024.

Perguntas sobre ambiente de trabalho serão feitas por meio de uma pesquisa. A pesquisa contém perguntas dos seguintes questionários: Questionário de Condições de Eficácia no Trabalho (CWEQ-II), Questionário Psicossocial de Copenhague (COPSOQ), Escala de Prosperidade e Satisfação do Pessoal com o Cuidado (SSC).

CWEQ-II: Valores entre 1-5. Pontuações mais altas significam um melhor resultado em fatores relacionados ao acesso percebido a oportunidades, apoio, informações e recursos no ambiente de trabalho de um indivíduo.

COPSOQ: Valores entre 1-5. Pontuações mais altas significam um melhor resultado em fatores relacionados ao estresse e às demandas emocionais, mas um pior resultado em fatores relacionados à comunidade e ao envolvimento no local de trabalho, com um item invertido.

SSC: Valores entre 1-7. Pontuações mais altas significam um resultado melhor.

Escala de prosperidade: Valores entre 1-7. Pontuações mais altas significam um resultado melhor, com um item invertido.

As medidas serão feitas aproximadamente durante dezembro de 2024.

Medidas de resultados secundários

Medida de resultado
Descrição da medida
Prazo
Estimativas pontuais sobre carga de trabalho e acuidade do paciente
Prazo: Medidas semanais de novembro de 2023 a dezembro de 2024
Protocolo curto envolvendo questões sobre medidas de acuidade do paciente em relação ao turno de trabalho. A estimativa pontual inclui questões sobre carga de trabalho, segurança do paciente, pessoal e acuidade do paciente. Valores entre 1 e 10 onde pontuações mais altas significam melhor resultado.
Medidas semanais de novembro de 2023 a dezembro de 2024

Colaboradores e Investigadores

É aqui que você encontrará pessoas e organizações envolvidas com este estudo.

Patrocinador

Colaboradores

Publicações e links úteis

A pessoa responsável por inserir informações sobre o estudo fornece voluntariamente essas publicações. Estes podem ser sobre qualquer coisa relacionada ao estudo.

Datas de registro do estudo

Essas datas acompanham o progresso do registro do estudo e os envios de resumo dos resultados para ClinicalTrials.gov. Os registros do estudo e os resultados relatados são revisados ​​pela National Library of Medicine (NLM) para garantir que atendam aos padrões específicos de controle de qualidade antes de serem publicados no site público.

Datas Principais do Estudo

Início do estudo (Real)

30 de setembro de 2023

Conclusão Primária (Estimado)

31 de março de 2025

Conclusão do estudo (Estimado)

30 de setembro de 2026

Datas de inscrição no estudo

Enviado pela primeira vez

7 de julho de 2023

Enviado pela primeira vez que atendeu aos critérios de CQ

11 de setembro de 2023

Primeira postagem (Real)

13 de setembro de 2023

Atualizações de registro de estudo

Última Atualização Postada (Real)

10 de abril de 2025

Última atualização enviada que atendeu aos critérios de controle de qualidade

9 de abril de 2025

Última verificação

1 de abril de 2025

Mais Informações

Termos relacionados a este estudo

Plano para dados de participantes individuais (IPD)

Planeja compartilhar dados de participantes individuais (IPD)?

INDECISO

Informações sobre medicamentos e dispositivos, documentos de estudo

Estuda um medicamento regulamentado pela FDA dos EUA

Não

Estuda um produto de dispositivo regulamentado pela FDA dos EUA

Não

Essas informações foram obtidas diretamente do site clinicaltrials.gov sem nenhuma alteração. Se você tiver alguma solicitação para alterar, remover ou atualizar os detalhes do seu estudo, entre em contato com register@clinicaltrials.gov. Assim que uma alteração for implementada em clinicaltrials.gov, ela também será atualizada automaticamente em nosso site .

Se inscrever