FoCo: оценка тренинга для повышения внимания и осведомленности медицинских работников (FoCo)

Введение. Значительное увеличение риска получения травм и заболеваний на работе связано с усталостью, стрессом, спешкой, рассеянностью, чрезвычайными ситуациями, чрезмерным шумом, сложными процедурами и гневом среди других факторов.

Большинство из этих факторов связаны с отсутствием внимания к выполняемой работе, которое можно улучшить, тренируя внимание и осознанность во время повседневной деятельности, поскольку это будет способствовать возобновлению концентрации внимания на текущей задаче и возможных рисках, связанных с ней. . Основная цель этого проекта состоит в том, чтобы оценить влияние тренинга на повышение внимания и осведомленности о повседневных делах (FoCo), намеченных для медицинских работников в их рабочем графике. Метод: В исследовании примут участие медицинские работники в возрасте от 18 до 60 лет обоего пола, работающие в 3 отделениях, одно из которых занимается уходом за пациентами в отделении неотложной помощи (УПА), в доме престарелых и в центре. . Интенсивная терапия (ОИТ). В УПА войдут 25 специалистов в группу А и 25 в группу В; В доме престарелых 40 специалистов будут включены в группу А и 40 специалистов в группу В; В отделение интенсивной терапии будут включены 30 специалистов в группу А и 30 в группу В. Они будут рандомизированы в обе группы. Группа А пройдёт обучение по программе FoCo, а группа Б будет группой ожидания. По прошествии одного месяца группа Б пройдёт обучение по ФоКо, а группа А будет проинструктирована продолжать самостоятельно применять ФоКо в своей повседневной жизни (рис. 1). Участники будут оцениваться до, через один месяц и через два месяца. Ожидаемые результаты: после обучения ожидается повышение показателей внимательности, внимания и осознания, шкалы сострадания к себе, положительный аффект, тест на скорость цифр и символов. Также ожидается, что это уменьшит негативные последствия, воспринимаемый стресс и повышенное восприятие возможных инцидентов.