- ICH GCP
- US-Register für klinische Studien
- Klinische Studie NCT07283744
Eine achtsamkeitsbasierte Intervention zur Stressreduktion durch die Kultivierung von liebevoller Güte, Mitgefühl, Freude und Gleichmut bei medizinischem Fachpersonal (FIERCE)
Projekt FIERCE - Förderung von innerem und äußerem Respekt, Mitgefühl und Gleichmut: Eine achtsamkeitsbasierte Intervention zur Stressreduktion durch die Kultivierung von liebender Güte, Mitgefühl, Freude und Gleichmut bei medizinischen Fachkräften
Fast 50 % der erwachsenen Arbeitskräfte leiden unter negativen psychologischen Symptomen (z. B. Stress, Depressionen, Burnout usw.), die auf Stressfaktoren am Arbeitsplatz zurückzuführen sind, wobei Gesundheitspersonal eine Rate von bis zu 80 % aufweist. Zu den häufigen Beschwerden und Folgen der Arbeit in hochstressigen Gesundheitsberufen gehören erhöhte Werte von wahrgenommenem Stress, Depressionen und Burnout. Diese Zustände wurden mit ungünstigen beruflichen (z. B. vermehrten medizinischen Fehlern), patientenbezogenen (z. B. erhöhten Sterblichkeitsraten) und anbieterbezogenen Ergebnissen (z. B. erhöhten Raten von Herz-Kreislauf-Erkrankungen) in Verbindung gebracht, was eine schwere Belastung für ein bereits überlastetes System darstellt. Angesichts der Auswirkungen von wahrgenommenem Stress, Depressionen und Burnout auf die Gesundheit der Mitarbeiter und Patienten besteht ein klarer Bedarf an wirksamen Interventionen, um Belastungen zu reduzieren und das Wohlbefinden von Gesundheitsfachkräften zu fördern. Insbesondere werden Interventionen benötigt, die Prozesse ansprechen, die besonders anfällig für Stress beim Gesundheitspersonal sind (z. B. Mitgefühl).
Die vorliegende Studie wird die Machbarkeit und Wirksamkeit einer achtsamkeitsbasierten Intervention, die von der buddhistischen Praxis der Vier Unermesslichkeiten inspiriert ist, bei der Reduzierung von wahrgenommenem Stress (primäres Ergebnis), depressiven Symptomen, Burnout und biologischen Entzündungsmarkern sowie der Verbesserung des psychischen Wohlbefindens und der Schlafqualität (sekundäre Ergebnisse) bei 80 Gesundheitsfachkräften bewerten. Zusätzlich werden wir mehrere Mediatoren (Mitgefühl, positive Emotionen, Gleichmut und Achtsamkeit) der Interventionseffekte untersuchen. Die Teilnehmer werden Mitarbeiter des UCLA Health sein. Sie werden in eine sechswöchige, zweiarmige randomisierte kontrollierte Studie aufgenommen. Die Teilnehmer werden Selbstauskunftsfragebögen zu Studienbeginn, in der Mitte und nach der Intervention ausfüllen, um die Studienergebnisse und Mediatoren zu bewerten. Unser Ziel ist es, die Erforschung von Interventionen voranzutreiben, die Belastungen reduzieren und Wohlbefinden fördern, indem Praktiken eingesetzt werden, die freundliche Gefühle gegenüber sich selbst und anderen kultivieren.
Studienübersicht
Status
Intervention / Behandlung
Detaillierte Beschreibung
Gesundheitsdienstleister sehen sich täglich einer Vielzahl von Stresssituationen gegenüber, was ihr Risiko erhöhen kann, verschiedene negative psychische und physische Gesundheitszustände zu entwickeln. Zu den häufigsten Beschwerden und nachgelagerten Folgen der Arbeit in hochbelastenden Gesundheitsberufen gehören erhöhte Werte bei der wahrgenommenen Belastung, Depression und Burnout. Jeder dieser Zustände ist mit einer Reihe ungünstiger beruflicher Folgen verbunden, darunter Fehlzeiten, verminderte Arbeitsproduktivität, vermehrte medizinische Fehler und eine schlechtere Patientenversorgungsqualität. Zudem sind wahrgenommener Stress, Depression und Burnout mit negativen Auswirkungen für die Anbieter assoziiert, einschließlich erhöhter Suizidraten, Substanzmissbrauch, Erschöpfung, muskuloskelettale Schmerzen und gastrointestinale Beschwerden. Schließlich bedeuten diese Zustände eine erhebliche finanzielle Belastung für ein ohnehin angespanntes Gesundheitssystem in Form von Personalfluktuation und medizinischen Kunstfehlern.
Überblick: Diese einortige, zweiarmige, parallelgruppige RCT ist darauf ausgelegt, die Durchführbarkeit und Wirksamkeit einer meditationsbasierten Intervention (Building Emotional Strength Training [BEST]) für wahrgenommenen Stress im Vergleich zu einer Wartelistenkontrollgruppe für Vollzeit-Gesundheitspersonal zu evaluieren. Die Intervention wird von einem erfahrenen Meditationsleiter nach einem manualisierten Protokoll in einem Live-Online-Gruppenformat einmal wöchentlich über sechs aufeinanderfolgende Wochen auf Zoom durchgeführt. Die Gruppen finden während der Arbeitszeit zu standardisierten Zeiten statt. Assessments werden sowohl vor als auch nach der Intervention durchgeführt, um die Effekte der Intervention auf das Ergebnis zu bewerten.
Teilnehmer: Die Studienteilnehmer werden 80 Vollzeit-Gesundheitsmitarbeiter sein, die bei UCLA Health beschäftigt sind. Sie werden in Kohorten von 20-30 rekrutiert und im Verhältnis 1:1 einer der beiden Studiengruppen randomisiert zugeteilt. Die Teilnehmer werden Fragebögen ausfüllen und eigenständig eine Blutentnahme vornehmen, die vor und nach der sechswöchigen Intervention erfolgt. Zusätzlich werden mehrere Wirkmechanismen der Intervention zur Mitte der Intervention (Woche drei der sechswöchigen Intervention) erfasst. Gemäß den CONSORT-Richtlinien haben wir ein primäres Ergebnis für diese Studie festgelegt: wahrgenommener Stress. Zusätzliche (sekundäre) Outcomes umfassen Symptome von Burnout, Depression, subjektive Schlafqualität, psychisches Wohlbefinden und Entzündungsprozesse, die alle mit der Gesundheit und dem Wohlbefinden von Gesundheitsdienstleistern assoziiert sind und sich als sensitiv für die Effekte von Meditationsinterventionen erwiesen haben. Darüber hinaus umfassen mehrere theoriebasierte Wirkmechanismen der Intervention Selbstmitgefühl, Mitgefühl für andere, positive und negative Emotionen, Gleichmut und Achtsamkeit, die alle plausible Wege darstellen, über die meditationsbasierte Interventionen den wahrgenommenen Stress beeinflussen könnten.
Eignungsprüfung, Einschreibung und Baseline-Assessment (T1). Potenzielle Teilnehmer werden angewiesen, den Studienkoordinator per E-Mail oder Telefon zu kontaktieren. Das Forschungspersonal wird dann potenzielle Teilnehmer telefonisch kontaktieren, um die Eignungskriterien zu bestätigen. Die 4-Item Perceived Stress Scale wird verwendet, um mindestens moderate Stresslevel zu screenen. Diejenigen, die einen Wert von "5" oder höher erreichen, was mindestens moderate Stresslevel anzeigt, werden als für die Studienteilnahme geeignet betrachtet. Teilnehmer werden in Kohorten von 20-30 Gesundheitsdienstleistern rekrutiert, die entweder der BEST-Gruppe oder der Wartelistenkontrollgruppe zufällig zugeteilt werden, was unsere gewünschte Achtsamkeitsgruppengröße von 10-15 Teilnehmern ermöglicht. Das Screening wird fortgesetzt, bis wir eine ausreichende Anzahl geeigneter, interessierter und verfügbarer Teilnehmer für die nächste Kohorte haben.
Alle Teilnehmer, die als geeignet befunden werden, werden dann das von der Ethikkommission genehmigte Einverständnisformular durchsehen und mündlich bestätigen. Nach Einholung der Einwilligung und Einschreibung erhalten die Teilnehmer per E-Mail einen Link, um die Studienfragebögen auszufüllen. Die Fragebögen umfassen Folgendes: Hintergrunddemografische und medizinische Merkmale, Gesundheitsverhalten, Perceived Stress Scale (PSS), Maslach Burnout Inventar für medizinisches Personal (MBI-M), Center for Epidemiological Studies-Depression (CES-D), Mental Health Continuum Short Form (MHC-SF), Insomnia Severity Index (ISI), Self-Compassion Scale (SCS), Compassion Scale (CS), modifizierte Differential Emotions Scale (mDES), Equanimity Scale (ES), Five Factor Mindfulness Questionnaire (FFMQ).
Sie erhalten auch ein Blutentnahmeset für zu Hause per Post, um eine Blutprobe für die Immunbewertung bereitzustellen. Die Teilnehmer werden Blutproben für die Immunbewertung mit dem Tasso OnDemand-Gerät entnehmen, das die Selbstentnahme einer einzelnen Kapillarblutprobe ermöglicht und keine Venenpunktion erfordert. Das Tasso-Gerät haftet mit einem leichten Kleber auf der Haut. Wenn der Knopf gedrückt wird, entsteht ein Vakuum und eine Lanzette sticht in die Hautoberfläche. Das Vakuum zieht Blut aus den Kapillaren und in eine am Boden des Geräts befestigte Probenkapsel. Die Teilnehmer werden während ihres Baseline-Assessment-Besuchs ein Demonstrationsvideo ansehen und dann das Gerät zur Blutentnahme verwenden. Bei jeder persönlichen Beurteilung werden etwa 1/8 Teelöffel Blut entnommen. Den Teilnehmern wird empfohlen, die Blutentnahme morgens durchzuführen, um tageszeitliche Schwankungen der Immunparameter zu kontrollieren.
Baseline-Assessments werden in den 2 Wochen vor Beginn der Intervention durchgeführt. Studienmitarbeiter, die die Eignungsprüfung, Einwilligungserklärung durchführen und den Teilnehmern die Assessment-Links per E-Mail zusenden, sind bezüglich der Gruppenzuteilung der Teilnehmer verblindet.
Randomisierung. Nach Abschluss des Baseline-Assessments werden die Teilnehmer vom Studienkoordinator mithilfe der Qualtrics-Randomisierungsfunktion im Verhältnis 1:1 einer der beiden Studienbedingungen randomisiert zugeteilt. Die Randomisierungsfunktion auf Qualtrics wird verwendet, um die Teilnehmer zu randomisieren. Der Studienkoordinator wird die Teilnehmer über ihre zugewiesene Bedingung informieren und ihnen Informationen zur Intervention (z.B. Kurstermine und -zeiten, Zoom-Link etc.) geben.
Interventionen: Die Intervention wird remote über Zoom durchgeführt. Gruppensitzungen finden während der Arbeitszeit (etwa zur Mittagszeit) statt.
Building Emotional Strength Training (BEST). Die experimentelle Achtsamkeitsintervention wurde als säkularisierte Version der traditionellen Vier Unermesslichkeiten-Praxis konzipiert. Diana Winston, Direktorin von UCLA Mindful, entwickelte die Intervention basierend auf ihren jahrzehntelangen Erfahrungen mit neuen Meditationspraktizierenden und ihrer Expertise im Design gruppenbasierter Achtsamkeitskurse für verschiedene Zielgruppen. Insbesondere adaptierte sie einen Kurs, der zuvor über das Mindful Awareness Research Center (MARC) angeboten wurde und sich auf positive Affekte konzentrierte. Bemerkenswerterweise konsultierte das Forschungsteam mehrere Gesundheitsfachkräfte an der UCLA, um das geeignetste Durchführungsformat, die Interventionsdauer und die optimale Tageszeit für die Interventionsklassen zu bestimmen.
Die traditionelle Vier Unermesslichkeiten-Praxis umfasst Übungen zur Förderung der unterschiedlichen emotionalen Zustände von liebender Güte, Mitgefühl, mitfreudiger Freude und Gleichmut. Das BEST-Curriculum ist ein sechswöchiges, gruppenbasiertes Programm, bei dem die Teilnehmer sechs aufeinanderfolgende Wochen lang einmal pro Woche an einem Kurs teilnehmen. Jede Sitzung konzentriert sich auf eine andere Komponente der Vier Unermesslichkeiten-Praxis. Während der einstündigen Klasse erhalten die Teilnehmer strukturiertes Training und Anleitung in Achtsamkeitsübungen. Der Lehrer wird theoretische Informationen und formale Anweisungen zum Üben des spezifischen Tages-Themas geben und den Schülern ermöglichen, Fragen zu stellen, um ihr Lernen zu vertiefen.
Zusätzlich werden die Teilnehmer durch jede Meditationsübung geführt, die während des Unterrichts eingeführt wird. Darüber hinaus wird jede Klasse dyadische Diskussionen beinhalten, die es den Teilnehmern ermöglichen, direkt miteinander zu interagieren. Die Sitzungen werden folgende Themen und zugehörige Praktiken einführen: 1) Einführung in Achtsamkeit, 2) Weiterentwicklung der Achtsamkeit, 3) liebende Güte, 4) Mitgefühl, 5) Freude und 6) Gleichmut.
Die BEST-Intervention beinhaltet auch Hauspraxis, bei der die Teilnehmer ermutigt werden, die in der Woche im Unterricht eingeführte Meditationstechnik zu Hause zu üben, beginnend mit fünf Minuten und schrittweise steigend auf 20 Minuten pro Tag über die sechs Wochen der Intervention. Diana Winston wird alle Klassen unterrichten.
Wartelistenkontrolle (WLC). Die WLC kontrolliert natürlich auftretende Veränderungen in den Outcomes und Mediatoren über den Beurteilungszeitraum. Teilnehmer in dieser Gruppe werden an keiner studienbezogenen Aktivität außerhalb der Remote-Assessments teilnehmen. Teilnehmer, die dieser Bedingung randomisiert wurden, wird die BEST-Intervention nach Abschluss aller Datenerhebungen angeboten.
Mid-Course-Assessment (T2). Zur Hälfte der Intervention erhalten alle Teilnehmer per E-Mail einen Link, um Selbstberichtsfragebögen auszufüllen, die nur das primäre Ergebnis und Mediatorvariablen erfassen.
Post-Interventions-Assessment (T3). Alle Teilnehmer erhalten den Post-Interventions-Assessment-Link per E-Mail und ein zweites Blutentnahmeset per Post, um beide Aufgaben innerhalb von 2 Wochen nach Abschluss der Studienintervention zu erledigen. Der Fragebogen wird alle Studienvariablen umfassen.
Studientyp
Einschreibung (Geschätzt)
Phase
- Unzutreffend
Kontakte und Standorte
Studienkontakt
- Name: J Richard T Korecki, M.A.
- Telefonnummer: 17204950812
- E-Mail: tkorecki@g.ucla.edu
Studieren Sie die Kontaktsicherung
- Name: Julienne E Bower, Ph.D.
- Telefonnummer: 310-825-3004
- E-Mail: jbower@ucla.edu
Studienorte
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California
-
Los Angeles, California, Vereinigte Staaten, 90095
- Rekrutierung
- University of California, Los Angeles
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Kontakt:
- J Richard T Korecki, M.A.
- Telefonnummer: 7204950812
- E-Mail: tkorecki@g.ucla.edu
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Hauptermittler:
- Julienne E Bower, Ph.D.
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Unterermittler:
- J Richard T Korecki, M.A.
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Teilnahmekriterien
Zulassungskriterien
Studienberechtigtes Alter
- Erwachsene
- Älterer Erwachsener
Akzeptiert gesunde Freiwillige
Beschreibung
Einschlusskriterien: 1) Vollzeit-Arzt (M.D. oder D.O.), 2) mindestens 18 Jahre alt, 3) in der Lage, an der sechswöchigen Intervention teilzunehmen, 4) fließend in Englisch, und 5) Zugang zum Internet und E-Mail.
Ausschlusskriterien. 1) eine aktuelle und regelmäßige Meditationspraxis (d.h. mindestens drei Tage pro Woche für fünf Minuten täglich eine formale Meditationspraxis ausüben), 2) frühere Teilnahme an einem Vier Unermesslichkeiten-Kurs (z.B. Teilnahme an einem Brahmaviharas-Meditationsretreat), 3) Fehlen von mindestens leichten wahrgenommenen Stressniveaus, bestimmt durch einen Wert unter fünf auf der vierstufigen Skala zur wahrgenommenen Belastung (PSS-4; 92), 4) regelmäßiger Tabakkonsum (angesichts seiner Auswirkungen auf die Immunfunktion; 90), und 5) Nichtzustimmung zur informierten Einwilligung. Das Vorhandensein oder Fehlen von wahrgenommenem Stress wird während des ersten Telefonscreenings mithilfe der PSS-4 bewertet.
Studienplan
Wie ist die Studie aufgebaut?
Designdetails
- Hauptzweck: Sonstiges
- Zuteilung: Zufällig
- Interventionsmodell: Parallele Zuordnung
- Maskierung: Single
Waffen und Interventionen
Teilnehmergruppe / Arm |
Intervention / Behandlung |
|---|---|
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Experimental: Freundlichkeits- und mitgefühlsbasierte Meditationsprogramm
Die Hälfte der Teilnehmer wird nach dem Zufallsprinzip der Meditationsintervention zugeteilt.
Dieser Kurs findet virtuell einmal pro Woche über sechs aufeinanderfolgende Wochen für eine Stunde statt.
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Die BEST-Intervention wurde als säkularisierte Version der traditionellen Vier Unermesslichkeits-Praxis konzipiert, um die unterschiedlichen emotionalen Zustände von liebender Güte, Mitgefühl, mitfühlender Freude und Gleichmut zu fördern.
Jede Sitzung bietet strukturiertes Training und Übungen in Achtsamkeit, einschließlich formeller Meditationspraktiken und Strategien für den täglichen informellen Einsatz von Achtsamkeit sowie Gelegenheit für Fragen und Gruppendiskussionen.
Die Heimübung ist eine Schlüsselkomponente von BEST und besonders wichtig für die Bewältigung von Stress im Alltag.
Die Teilnehmer werden angewiesen, Achtsamkeitstechniken täglich zu praktizieren, beginnend mit fünf Minuten und steigernd auf 20 Minuten, mit Übungen vor der Arbeit oder anderen stressauslösenden Situationen.
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Kein Eingriff: Wartelisten-Kontrollgruppe
Die Hälfte der Teilnehmer wird nach dem Zufallsprinzip der Wartelisten-Kontrollgruppe zugewiesen.
Teilnehmer, die dieser Bedingung zugewiesen werden, haben nach Abschluss der Datenerhebung die Möglichkeit, den Meditationskurs zu besuchen.
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Was misst die Studie?
Primäre Ergebnismessungen
Ergebnis Maßnahme |
Maßnahmenbeschreibung |
Zeitfenster |
|---|---|---|
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Mittlere Veränderung gegenüber dem Ausgangswert bei wahrgenommenem Stress, bewertet mittels der Perceived Stress Scale
Zeitfenster: Zu Studienbeginn, zur Halbzeit in Woche 3 und nach der Intervention in Woche 6.
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Stress wird anhand der zehn Items umfassenden Perceived Stress Scale (PSS) bewertet.
Die PSS erfasst, wie häufig Personen Situationen in ihrem Leben im vergangenen Monat als stressig empfunden haben (z. B. „Wie oft haben Sie sich im letzten Monat über Dinge geärgert, die außerhalb Ihrer Kontrolle lagen?“).
Die Befragten antworten auf einer fünfstufigen Likert-Skala von 0 (nie) bis 4 (sehr oft).
Alle Werte werden summiert, um einen Gesamt-Stress-Score zu ermitteln.
Die Scores reichen von 0 bis 40, wobei höhere Werte auf ein höheres Maß an wahrgenommenem Stress hindeuten.
Die PSS wurde bereits häufig in Populationen von Gesundheitsfachkräften eingesetzt und hat sich als sensibel für achtsamkeitsbasierte Interventionen erwiesen.
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Zu Studienbeginn, zur Halbzeit in Woche 3 und nach der Intervention in Woche 6.
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Sekundäre Ergebnismessungen
Ergebnis Maßnahme |
Maßnahmenbeschreibung |
Zeitfenster |
|---|---|---|
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Mittlere Veränderung gegenüber dem Ausgangswert bei depressiven Symptomen, bewertet mit der Center for Epidemiological Studies Depression Scale
Zeitfenster: Zu Beginn und nach der Intervention in Woche 6.
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Depressive Symptome werden auf der Grundlage der Punktzahlen auf der 20-Item Center for Epidemiologic Studies-Depression Scale (CES-D) bestimmt, einer häufig verwendeten Depressionsmessung.
Die CES-D ist eine zuverlässige, validierte und weit verbreitete Messung, die zentrale Komponenten der depressiven Symptomatologie umfasst, einschließlich depressiver Stimmung, Wertlosigkeit, Hoffnungslosigkeit, Appetitverlust und psychomotorischer Verlangsamung.
Die Befragten beantworten zwanzig Aussagen, die bewerten, wie oft die Person in der vergangenen Woche gefühlt oder sich verhalten hat (z. B. "Ich hatte das Gefühl, dass ich die Traurigkeit nicht abschütteln konnte, selbst mit Hilfe von Familie und Freunden") auf einer vierstufigen Likert-Skala von 0 (selten oder nie [weniger als 1 Tag]) bis 3 (meistens oder die ganze Zeit [5-7 Tage]).
Alle 20 Items werden summiert, um einen Gesamtscore zu erhalten.
Der mögliche Punktbereich liegt bei 0-60, wobei höhere Punktzahlen eine größere Häufigkeit depressiver Symptome anzeigen.
Die CES-D wurde häufig zur Bewertung depressiver Symptome bei Gesundheitspersonal eingesetzt.
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Zu Beginn und nach der Intervention in Woche 6.
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Mittlere Veränderung vom Ausgangswert bei Burnout, bewertet mit dem Maslach-Burnout-Inventar für medizinisches Personal
Zeitfenster: Zu Studienbeginn und nach der Intervention in Woche 6.
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Burnout wird mittels des 22-Item Maslach-Burnout-Inventars für medizinisches Personal (MBI-M) gemessen.
Das MBI-M misst drei Komponenten von Burnout: emotionale Erschöpfung, Depersonalisierung und reduzierte persönliche Leistungsfähigkeit.
Emotionale Erschöpfung bezieht sich auf das Gefühl, emotional überfordert und durch die Arbeit erschöpft zu sein.
Depersonalisierung bezieht sich auf eine unpersönliche Reaktion gegenüber den Empfängern der eigenen Dienstleistungen.
Persönliche Leistungsfähigkeit bezieht sich auf Gefühle von Kompetenz und Erfolg in arbeitsbezogenen Bestrebungen.
Die Items werden auf einer 7-stufigen Likert-Skala von 0 (nie) bis 6 (jeden Tag) bewertet.
Höhere Werte auf den Subskalen für emotionale Erschöpfung und Depersonalisierung entsprechen einer stärkeren Burnout-Erfahrung.
Die Subskala für persönliche Leistungsfähigkeit ist positiv formuliert; daher entspricht eine Erhöhung um einen Punkt einer stärkeren Erfahrung arbeitsbezogener Wirksamkeit.
Jede Subskala wird summiert, wodurch ein Gesamtwert für emotionale Erschöpfung, Depersonalisierung und persönliche Leistungsfähigkeit ermittelt wird.
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Zu Studienbeginn und nach der Intervention in Woche 6.
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Mittlere Veränderung vom Ausgangswert im psychischen Wohlbefinden, bewertet mit der Mental Health Continuum Kurzform
Zeitfenster: Zu Studienbeginn und nach der Intervention in Woche 6.
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Das Wohlbefinden wird mit der 14-Item-Version der Mental Health Continuum Short Form (MHC-SF) gemessen.
Die MHC-SF ist eine 14-Item-Skala, die drei Dimensionen des psychologischen Wohlbefindens misst: hedonisch, eudaimonisch-sozial und eudaimonisch-psychologisch.
Hedonisches Wohlbefinden bezieht sich auf angenehme Zustände, die durch das Vorhandensein positiver und das Fehlen negativer Affekte gekennzeichnet sind.
Eudaimonisches soziales Wohlbefinden bezieht sich auf das Aufblühen in einem sozialen Kontext, der durch soziale Kohärenz und Verwirklichung gekennzeichnet ist.
Eudaimonisches psychologisches Wohlbefinden bezieht sich auf das Gefühl, ein zielgerichtetes Leben zu führen, das durch Gefühle von persönlichem Wachstum und Selbstverwirklichung gekennzeichnet ist.
Die Befragten beantworten die vierzehn Items, um zu bewerten, wie oft sie sich in Bezug auf die Aussagen im letzten Monat gefühlt haben, wobei eine sechsstufige Likert-Skala von 0 (nie) bis 5 (jeden Tag) verwendet wird.
Alle Werte werden summiert, um einen Gesamtwert für das Wohlbefinden zu erhalten.
Der mögliche Wertebereich liegt zwischen 0 und 70, wobei höhere Werte ein größeres subjektives Wohlbefinden anzeigen.
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Zu Studienbeginn und nach der Intervention in Woche 6.
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Mittlere Veränderung vom Ausgangswert in der Schlafqualität, bewertet mit dem Insomnia Severity Index
Zeitfenster: Zu Studienbeginn und nach der Intervention in Woche 6.
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Die Schlafqualität wird anhand des sieben Punkte umfassenden Insomnia Severity Index (ISI) bewertet.
Der ISI ist ein zuverlässiges und valides Selbstberichtsmaß, das die Schwere und Auswirkungen von Schlaflosigkeit in den letzten zwei Wochen bewertet.
Die Befragten werden gebeten, auf die sieben Punkte zu antworten, um zu beurteilen, wie sie sich auf jede Aussage in den letzten zwei Wochen beziehen, wobei eine fünfstufige Likert-Skala von 0 (überhaupt nicht) bis 4 (sehr) verwendet wird.
Die Werte werden summiert, um eine Gesamtpunktzahl zu erhalten.
Der mögliche Punktbereich beim ISI liegt zwischen 0 und 28, wobei höhere Werte auf eine schwerere Schlaflosigkeit hinweisen.
Darüber hinaus deuten Werte von 15 oder höher auf klinisch signifikante Schlaflosigkeit hin.
Der ISI wurde für die Verwendung durch medizinisches Fachpersonal validiert und hat sich als ansprechbar auf Achtsamkeitsinterventionen erwiesen.
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Zu Studienbeginn und nach der Intervention in Woche 6.
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Mittlere Veränderung vom Ausgangswert bei Entzündung bewertet durch zirkulierende IL-6, IL-8, IL-10, TNF-alpha und IFN-gamma sowie molekulare Analyse der Genexpression und Signalübertragung von 19 pro-inflammatorischen, 28 Typ-I-Interferon-Antwort- und 3 Antikörpersynthese-Genen
Zeitfenster: Zu Studienbeginn und nach der Intervention in Woche 6.
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Wir werden eine integrierte Bewertung der Entzündung nutzen, die systemische Werte von Entzündungsmarkern, die Expression von Entzündungsgenen und Promoter-basierte bioinformatische Analysen spezifischer entzündungsbezogener Transkriptionsfaktoren umfasst.
Jede Messebene liefert einzigartige und ergänzende Informationen und bietet einen umfassenden Überblick über die Entzündungsaktivität.
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Zu Studienbeginn und nach der Intervention in Woche 6.
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Andere Ergebnismessungen
Ergebnis Maßnahme |
Maßnahmenbeschreibung |
Zeitfenster |
|---|---|---|
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Mittlere Veränderung vom Ausgangswert in Selbstmitgefühl gemessen mit der Selbstmitgefühlsskala
Zeitfenster: Zu Beginn, in der Mitte des Kurses in Woche 3 und nach der Intervention in Woche 6.
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Selbstmitgefühl wird mithilfe der 12-Item Self-Compassion Scale-Short Form (SCS-SF) bewertet.
Die SCS-SF bewertet die allgemeine Tendenz einer Person, Freundlichkeit, Fürsorge und Mitgefühl für das eigene Leiden zu zeigen.
Die Skala besteht aus sechs Subskalen mit jeweils zwei Items: Selbstfreundlichkeit (Mitgefühl für sich selbst in schwierigen Momenten), Selbstverurteilung (Missbilligung oder Intoleranz gegenüber sich selbst), gemeinsame Menschlichkeit (Wertschätzung der universellen Natur von Fehlern und Unzulänglichkeiten), Isolation (Erleben von Misserfolgen allein), Achtsamkeit (Ausgeglichenheit und Gelassenheit in schwierigen Momenten) und Überidentifikation (Grübeln über negative Gefühle).
Die Teilnehmer antworten, wie oft sie sich im Allgemeinen auf eine beschriebene Weise verhalten, auf einer fünfstufigen Likert-Skala von 1 (fast nie) bis 5 (fast immer) in Bezug auf die 12 Items.
Die Werte liegen zwischen 1 und 5, wobei höhere Werte auf stärkere Gefühle von Selbstmitgefühl hindeuten.
Die SCS-SF wurde im Rahmen einer Intervention für Beschäftigte im Gesundheitswesen eingesetzt.
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Zu Beginn, in der Mitte des Kurses in Woche 3 und nach der Intervention in Woche 6.
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Mittlere Veränderung vom Ausgangswert in Mitgefühl für andere, bewertet mit der Compassion-Skala
Zeitfenster: Zu Studienbeginn, während der Studie in Woche 3 und nach der Intervention in Woche 6.
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Mitgefühl für andere wird mithilfe der 16-Item Compassion Scale (CS) (129) bewertet.
Die CS umfasst vier Subskalen, jede mit vier Items, die bestimmen, wie man im Allgemeinen auf andere reagiert.
Die vier Subskalen umfassen Freundlichkeit (Mitgefühl und Fürsorge gegenüber anderen in schwierigen Zeiten), gemeinsame Menschlichkeit (Wertschätzung für die universelle Erfahrung von Schmerz), Achtsamkeit (Bewusstsein für andere und ihre Erfahrungen) und Gleichgültigkeit (eine unsympathische Haltung gegenüber dem Leid anderer).
Die Teilnehmer geben auf einer fünfstufigen Likert-Skala von 1 (fast nie) bis 5 (fast immer) an, wie oft sie sich im Allgemeinen auf die beschriebene Weise verhalten, und zwar in Bezug auf die 16 Items.
Anschließend wird der Mittelwert jeder Subskala berechnet, um einen Gesamtmittelwert (den Durchschnitt der sechs Subskalenmittelwerte) zu ermitteln.
Die Werte liegen zwischen 1 und 5, wobei höhere Werte ein stärkeres Mitgefühl für andere anzeigen.
Die CS wurde in Populationen von Gesundheitspersonal verwendet.
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Zu Studienbeginn, während der Studie in Woche 3 und nach der Intervention in Woche 6.
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Mittlere Veränderung vom Ausgangswert bei positiven und negativen Emotionen, bewertet mit der modifizierten Differentiellen Emotionsskala
Zeitfenster: Zu Studienbeginn, in der Mitte des Kurses in Woche 3 und nach der Intervention in Woche 6.
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Positive emotions will be assessed using the 20-item modified Differential Emotions Scale (mDES) (133).
The mDES is based on Fredrickson's Broaden-and-Build theory of positive emotions and assesses the degree to which individuals experience a spectrum of discrete positive and negative emotions within a given timeframe.
The questionnaire includes ten items assessing positive emotions, such as contentment, amusement, and awe, and ten items assessing negative emotions, such as sadness, shame, anger, and hatred.
The mDES attempts to capture the experience of both high and low arousal positive and negative emotions.
For each item, respondents indicate the extent to which they felt a specific emotion in the past 24 hours on a five-point Likert scale, ranging from 0 (not at all) to 4 (extremely).
Each subscale (positive and negative) is independent of the other, so the mDES will yield a total score for both positive and negative emotions.
Scores on each subscale range from 0 to 40.
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Zu Studienbeginn, in der Mitte des Kurses in Woche 3 und nach der Intervention in Woche 6.
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Mittlere Veränderung vom Ausgangswert in Bezug auf Gelassenheit, bewertet mit der Gelassenheitsskala
Zeitfenster: Zu Studienbeginn, zur Halbzeit in Woche 3 und nach der Intervention in Woche 6.
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Die Ausgeglichenheit wird mithilfe der 16-Item-Ausgeglichenheitsskala (ES-16) bewertet.
Die ES-16 bewertet die Tendenz einer Person, gegenüber allen Erfahrungen (positiv oder negativ) ausgeglichen, ruhig und gleichmütig zu handeln.
Die Skala umfasst zwei Subskalen, die jeweils aus acht Items bestehen: Erfahrungsakzeptanz (Neutralität gegenüber allen inneren Erfahrungen) und Nicht-Reaktivität (Gleichmäßigkeit der Reaktion auf alle Erfahrungen).
Beispiel-Items sind: "Wenn ich belastende Gedanken und Bilder erlebe, kann ich die Erfahrung akzeptieren" und "Ich kann auf das achten, was in meinem Körper geschieht, ohne das Gefühl oder die Empfindung abzulehnen oder mehr davon zu wollen".
Die Personen antworten auf einer fünfstufigen Likert-Skala von 1 (stimme überhaupt nicht zu) bis 5 (stimme vollständig zu), um anzugeben, wie sie sich selbst sehen.
Die acht Items der Nicht-Reaktivitäts-Subskala werden umgekehrt bewertet.
Alle 16 Items werden summiert, um einen Gesamtwert zu erhalten.
Die Werte liegen zwischen 16 und 80, wobei höhere Werte ein höheres Maß an Ausgeglichenheit anzeigen.
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Zu Studienbeginn, zur Halbzeit in Woche 3 und nach der Intervention in Woche 6.
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Mittlere Veränderung vom Ausgangswert der Achtsamkeit gemessen mit dem Fünf-Faktoren-Achtsamkeitsfragebogen
Zeitfenster: Zu Studienbeginn, in der Mitte des Kurses in Woche 3 und nach der Intervention in Woche 6.
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Achtsamkeit wird anhand des 15-Item Five Factor Mindfulness Questionnaire (FFMQ-15) bewertet.
Der FFMQ erfasst fünf verschiedene Facetten der Achtsamkeit anhand von fünf Subskalen: Beobachten (z. B. "Ich achte darauf, wie meine Emotionen meine Gedanken und mein Verhalten beeinflussen"), Beschreiben (z. B. "Ich kann normalerweise ziemlich detailliert beschreiben, wie ich mich im Moment fühle"), Bewusstes Handeln (umgekehrt bewertet; z. B. "Ich lasse mich leicht ablenken"), Nicht-Beurteilen (umgekehrt bewertet; z. B. "Ich kritisiere mich dafür, irrationale oder unangemessene Emotionen zu haben") und Nicht-Reagieren ("Ich nehme meine Gefühle und Emotionen wahr, ohne auf sie reagieren zu müssen").
Die Teilnehmer antworten auf einer fünfstufigen Likert-Skala von 1 (nie oder sehr selten wahr) bis 5 (sehr oft oder immer wahr), um anzugeben, wie jede Aussage mit ihrer allgemeinen Einstellung zusammenhängt.
Alle Items werden summiert und durch 15 geteilt, um einen durchschnittlichen Achtsamkeitswert zu ermitteln.
Die Werte liegen zwischen 1 und 5, wobei höhere Werte eine größere Achtsamkeit anzeigen.
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Zu Studienbeginn, in der Mitte des Kurses in Woche 3 und nach der Intervention in Woche 6.
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Akzeptanz der BEST-Intervention gemäß dem Treatment Satisfaction Questionnaire
Zeitfenster: Post-Intervention nach 6 Wochen.
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Die Akzeptanz der Intervention wird mithilfe einer gekürzten und angepassten Version des Treatment Satisfaction Questionnaire (TSQ) bewertet, der bei der Bewertung nach der Intervention (T3) durchgeführt wird.
Der dreiteilige TSQ bestimmt, inwieweit der Teilnehmer die Intervention als hilfreich und nützlich ansieht.
Die Befragten antworten auf drei Aussagen, die ihre Zustimmung und allgemeine Wahrnehmung der Intervention auf einer achtstufigen Likert-Skala bewerten, die von 0 (überhaupt nicht) bis 7 (äußerst) reicht.
Beispielaussagen sind "Die Intervention war für mich nützlich" und "Die Intervention verbesserte meine Lebensqualität."
Alle drei Punkte werden summiert, um eine Gesamtzufriedenheitspunktzahl zu ermitteln.
Der mögliche Punktbereich liegt zwischen 0 und 21, wobei höhere Punktzahlen auf eine größere Zufriedenheit mit der Intervention hinweisen.
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Post-Intervention nach 6 Wochen.
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Mitarbeiter und Ermittler
Ermittler
- Hauptermittler: Julienne E Bower, Ph.D., University of California, Los Angeles, Psychology Department
Studienaufzeichnungsdaten
Haupttermine studieren
Studienbeginn (Tatsächlich)
Primärer Abschluss (Geschätzt)
Studienabschluss (Geschätzt)
Studienanmeldedaten
Zuerst eingereicht
Zuerst eingereicht, das die QC-Kriterien erfüllt hat
Zuerst gepostet (Tatsächlich)
Studienaufzeichnungsaktualisierungen
Letztes Update gepostet (Tatsächlich)
Letztes eingereichtes Update, das die QC-Kriterien erfüllt
Zuletzt verifiziert
Mehr Informationen
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- IRB-25-1518
Plan für individuelle Teilnehmerdaten (IPD)
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Beschreibung des IPD-Plans
Arzneimittel- und Geräteinformationen, Studienunterlagen
Studiert ein von der US-amerikanischen FDA reguliertes Arzneimittelprodukt
Studiert ein von der US-amerikanischen FDA reguliertes Geräteprodukt
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