Cooperazione per i pazienti delle cure primarie in congedo per malattia per CMD: Care Manager e intervento sul posto di lavoro - CO-WORK-CARE (CO-WORK-CARE)
Cooperazione per pazienti con disturbi mentali comuni: funzione di Care Manager presso il Centro di cure primarie e intervento sul posto di lavoro - CO-WORK-CARE
Panoramica dello studio
Stato
Stato
Condizioni
Condizioni
Intervento / Trattamento
Intervento / Trattamento
Descrizione dettagliata
Tipo di studio
Tipo di studio
Iscrizione (Effettivo)
Iscrizione
Fase
Fase
- Non applicabile
Contatti e Sedi
Luoghi di studio
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Region Västra Götaland
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Göteborg, Region Västra Götaland, Svezia, 40530
- Department of Primary Health Care, Sahlgrenska Academy
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Criteri di partecipazione
Criteri di ammissibilità
Criteri di ammissibilità
Età idonea allo studio
Accetta volontari sani
Descrizione
Criterio di inclusione:
Pazienti che frequentano centri di cure primarie con funzione di care manager
- di età >=da 18 a 67 anni
- diagnosi di nuova diagnosi di depressione (<1 mese) (F32, F33), sindrome d'ansia (F41, F48) o disturbo dell'adattamento correlato allo stress (F43)
- in malattia > 14 giorni
Criteri di esclusione:
- Disturbo bipolare
- psicosi
- dipendenza
- altro grave disturbo mentale
- ideazione suicidaria o precedente tentativo di suicidio
- compromissione cognitiva o non parlare/capire lo svedese
Piano di studio
Come è strutturato lo studio?
Dettagli di progettazione
- Scopo principale: Trattamento
- Assegnazione: Randomizzato
- Modello interventistico: Assegnazione parallela
- Mascheramento: Nessuno (etichetta aperta)
Numero di armi
Armi e interventi
Gruppo di partecipanti / ArmGruppo di partecipanti / Arm |
Intervento / TrattamentoIntervento / Trattamento |
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Sperimentale: Intervento (dialogo sul posto di lavoro)
Intervento: Contatto di dialogo di convergenza sul posto di lavoro
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Il contatto sul posto di lavoro come dialogo di convergenza tra il datore di lavoro e il lavoratore con il coordinatore della riabilitazione come guida
Responsabile dell'assistenza a contatto regolare per circa 12 settimane
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Comparatore attivo: Responsabile delle cure
Intervento: contatto del responsabile dell'assistenza 12 settimane (assistenza come al solito)
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Responsabile dell'assistenza a contatto regolare per circa 12 settimane
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Cosa sta misurando lo studio?
Misure di risultato primarie
Misure di risultato primarie
Misura del risultato |
Misura Descrizione |
Lasso di tempo |
|---|---|---|
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Giorni di assenza per malattia netti e lordi
Lasso di tempo: 12 mesi
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numero di giorni di assenza per malattia netti e lordi nell'arco di 12 mesi
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12 mesi
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Misure di risultato secondarie
Misure di risultato secondarie
Misura del risultato |
Misura Descrizione |
Lasso di tempo |
|---|---|---|
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Sintomi depressivi
Lasso di tempo: 6 e 12 mesi
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Variazione dei sintomi depressivi Scala di valutazione della depressione di Montgomery-Asberg - Versione di autovalutazione (MADRS-S) Intervallo 0-60 (Punteggio totale) Punteggio basso esito migliore
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6 e 12 mesi
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Sintomi di ansia
Lasso di tempo: 6 e 12 mesi
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Variazione dei sintomi di ansia Disturbo d'ansia generalizzato Scala a 7 item (GAD-7) Intervallo 0-15 (punteggio totale) punteggio basso esito migliore
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6 e 12 mesi
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Punteggio del questionario sulla qualità della vita
Lasso di tempo: 6 e 12 mesi
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Cambiamento della qualità della vita EuroQoL-5 Dimension Questionnaire (EQ-5D) Intervallo 0-1.0 (punteggio totale) punteggio basso risultato peggiore
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6 e 12 mesi
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Capacità lavorativa
Lasso di tempo: 6 e 12 mesi
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Modifica della capacità lavorativa Indice di capacità lavorativa (WAI) Intervallo 7-49 (punteggio totale) risultato peggiore con punteggio basso
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6 e 12 mesi
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Esaurimento
Lasso di tempo: 6 e 12 mesi
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Variazione dell'esaurimento Scala Karolinska per il disturbo dell'esaurimento (KEDS) Intervallo 0-54 (punteggio totale) punteggio basso esito migliore
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6 e 12 mesi
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Collaboratori e investigatori
Sponsor
Sponsor
Collaboratori
Collaboratori
Investigatori
Investigatori
- Investigatore principale: Cecilia Björkelund, prof, Göteborg University
Pubblicazioni e link utili
Pubblicazioni generali
- Bjorkelund C, Saxvik A, Svenningsson I, Petersson EL, Wiegner L, Larsson M, Tornbom K, Wikberg C, Ariai N, Nejati S, Hensing G, Hange D. Rehabilitation cooperation and person-centred dialogue meeting for patients sick-listed for common mental disorders: 12 months follow-up of sick leave days, symptoms of depression, anxiety, stress and work ability - a pragmatic cluster randomised controlled trial from the CO-WORK-CARE project. BMJ Open. 2023 Jun 9;13(6):e074137. doi: 10.1136/bmjopen-2023-074137.
- Svenningsson I, Bjorkelund C, Hange D, Wiegner L, Ariai N, Petersson EL. Symptom patterns in patients newly sick listed for common mental disorders and associations with work-related and socioeconomic factors: a cross-sectional study in Swedish primary care. BMJ Open. 2022 Jul 8;12(7):e054250. doi: 10.1136/bmjopen-2021-054250.
- Petersson EL, Tornbom K, Hange D, Nejati S, Jerlock M, Wikberg C, Bjorkelund C, Svenningsson I. The experiences of care managers and rehabilitation coordinators of a primary care intervention to promote return to work for patients with common mental disorders: a qualitative study. BMC Fam Pract. 2020 Dec 18;21(1):272. doi: 10.1186/s12875-020-01348-x.
- Petersson EL, Tornbom K, Bjorkelund C, Jerlock M, Hange D, Udo C, Svenningsson I. Process evaluation of the CO-WORK-CARE model: Collaboration and a person-centred dialogue meeting for patients with common mental disorder in primary health care. Scand J Caring Sci. 2024 Sep;38(3):602-613. doi: 10.1111/scs.13268. Epub 2024 May 8.
- Saxvik A, Svenningsson I, Tornbom K, Petersson EL, Bjorkelund C, Gabartaite G, Hange D. GPs' experiences of a collaborative care model for patients with common mental disorders who need sick leave certification: a qualitative study. BJGP Open. 2022 Dec 20;6(4):BJGPO.2022.0042. doi: 10.3399/BJGPO.2022.0042. Print 2022 Dec.
- Saxvik A, Tornbom K, Petersson EL, Hange D, Nejati S, Bjorkelund C, Svenningsson I. Experiences of patients with common mental disorders concerning team-based primary care and a person-centered dialogue meeting: An intervention to promote return to work. PLoS One. 2022 Jul 8;17(7):e0271180. doi: 10.1371/journal.pone.0271180. eCollection 2022.
- Bjorkelund C, Petersson EL, Svenningsson I, Saxvik A, Wiegner L, Hensing G, Jonsdottir IH, Larsson M, Wikberg C, Ariai N, Nejati S, Hange D. Effects of adding early cooperation and a work-place dialogue meeting to primary care management for sick-listed patients with stress-related disorders: CO-WORK-CARE-Stress - a pragmatic cluster randomised controlled trial. Scand J Prim Health Care. 2024 Sep;42(3):378-392. doi: 10.1080/02813432.2024.2329212. Epub 2024 Mar 31.
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Altri numeri di identificazione dello studio
- 459-17
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