Disparités en matière de santé sur le sol du travail

L'Agence pour la recherche et la qualité des soins de santé (AHRQ) définit une disparité comme une différence ou un écart existant entre deux groupes, qui est à la fois statistiquement significatif, supérieur à 10 %, et indique une mauvaise qualité pour le groupe minoritaire (non référent). Malgré les progrès des initiatives de santé publique et de la médecine, les disparités en matière de soins de santé persistent. Par exemple, aux États-Unis, le taux de mortalité maternelle a doublé depuis 1987 à 2009, où les femmes afro-américaines étaient 4 fois plus susceptibles de mourir de l'accouchement. Bien qu'aucune disparité raciale n'ait été observée dans les décès maternels à l'Université de l'Alabama à Birmingham, il existe une expérience anecdotique qui peut suggérer que des disparités en matière de santé existent sur le lieu de travail lors de l'examen de l'utilisation et de l'efficacité neuraxiales. Cette étude rétrospective cherchera à examiner l'extension réussie de l'analgésie du travail pour la césarienne en ce qui concerne le statut d'assurance.