Angst og arbejdsmodstandsdygtighed blandt ansatte på universitetshospitalerne under COVID-19-udbruddet: En onlineundersøgelse (PSY_CO_CHU)

For at begrænse spredningen af ​​COVID-19 anbefalede Verdenssundhedsorganisationen (WHO) verdensomspændende indeslutning i 2010. I Frankrig blev unødvendige institutioner lukket den 14. marts, og befolkningsindeslutning blev besluttet den 17. marts.

Karantæne og/eller indespærring kan føre til psykologiske effekter såsom forvirring, selvmordstanker, posttraumatiske stresssymptomer eller vrede COVID-19-udbrud fremhævede en betydelig andel af sundhedspersonale (HCW) med depression, søvnløshed, angst og nødsymptomer. I frontlinjen, står over for virussen med frygt for at pådrage sig den og forurene deres nærmeste. Under tidligere udbrud (H1N1, SARS) har HCW'er vist sig at opleve sådanne negative psykologiske effekter af indespærring såvel som arbejdsundgåelsesadfærd og reduktion af fysisk interaktion med inficerede patienter (4-7).

I Frankrig førte Covid 19-udbrud til at øge ICU-sengekapaciteten med en fuldstændig omorganisering af de menneskelige ressourcer. Nogle plejere blev omplaceret til nyoprettede enheder, der indlagde eller ej Covid-19-patienter. Samtidig blev ikke-plejere også opfordret til at arbejde hjemme, når det var muligt. Således kan enhver hospitalsmedarbejders private og professionelle liv blive ændret af Covid-19-udbruddet.

Da alle disse ændringer i det daglige liv kunne fremkalde psykologiske forstyrrelser, var nærværende undersøgelse rettet mod at vurdere det akutte angstniveau (hovedformål) hos personalet på vores Tertiære Universitetshospital (6300 ansatte). Sekundært blev niveauerne for selvrapporteret søvnløshed, smerte, katastrofe og arbejdsundgåelse vurderet