- ICH GCP
- Registro degli studi clinici negli Stati Uniti
- Sperimentazione clinica NCT07423468
Sviluppo della Consapevolezza delle Competenze e Coordinamento Clinico in una Terapia Intensiva Neonatale (NeoSim)
Sviluppo delle Competenze e Incremento della Consapevolezza delle Capacità del Personale in un'Unità Neonatale: Un Progetto di Intervento con Metodi Misti
Nell'assistenza neonatale, la sicurezza del paziente non dipende solo dalle competenze cliniche individuali, ma anche da come i team riconoscono e utilizzano le competenze disponibili durante un turno. Quando il personale non è certo di chi sia in grado di svolgere compiti specifici, il coordinamento può diventare difficile e le responsabilità possono essere distribuite in modo non uniforme.
Questo studio esamina un intervento strutturato in un'unità neonatale volto a sostenere lo sviluppo delle competenze cliniche e ad aumentare la consapevolezza del personale sulle capacità reciproche. L'intervento combina mappatura delle competenze, riflessione facilitata, attività basate sulla simulazione e dialogo continuo con i coordinatori clinici per sostenere il coordinamento quotidiano e l'assegnazione dei compiti.
Lo studio utilizza un disegno di metodi misti, inclusi questionari e dati qualitativi, per esplorare come l'intervento viene implementato nella pratica e se contribuisce a cambiamenti nelle esperienze del personale riguardo alla competenza, alla collaborazione e alla fiducia nel lavoro clinico.
Panoramica dello studio
Stato
Condizioni
Intervento / Trattamento
Descrizione dettagliata
Contesto e Motivazione
L'assistenza neonatale sicura dipende da un'efficace coordinazione tra i professionisti sanitari che lavorano su turni diversi e con ruoli diversi. Nella pratica clinica quotidiana, le decisioni sull'allocazione dei compiti si basano su una comprensione condivisa delle competenze del personale. Quando tale comprensione è limitata, il personale potrebbe esitare ad agire, affidarsi a supposizioni informali o sperimentare incertezze riguardo ai propri ruoli o a quelli degli altri.
Sebbene iniziative educative e di miglioramento della qualità siano comunemente utilizzate in ambito clinico, meno attenzione è stata dedicata a come le competenze siano rese visibili, condivise e attivamente utilizzate nella coordinazione quotidiana. Questo studio affronta tale lacuna introducendo un intervento progettato per supportare sia lo sviluppo delle competenze cliniche che la consapevolezza delle competenze disponibili all'interno dell'unità neonatale.
Obiettivo
L'obiettivo dello studio è esaminare come un intervento strutturato possa supportare il personale di un'unità neonatale nello sviluppo delle competenze cliniche, aumentando al contempo la consapevolezza delle capacità reciproche nel lavoro clinico quotidiano.
Disegno dello Studio
Lo studio è condotto come studio d'intervento a metodi misti che combina approcci quantitativi e qualitativi. Il disegno include sia una valutazione orientata all'impatto che un'indagine orientata al processo per supportare la comprensione di come l'intervento si sviluppa nella pratica.
Ambiente e Partecipanti
Lo studio si svolge in un'unità neonatale. I partecipanti includono il personale infermieristico e i coordinatori clinici coinvolti nell'assistenza clinica quotidiana e nella coordinazione dei turni. La partecipazione ai questionari e alle interviste è volontaria.
Intervento
L'intervento sarà implementato in un periodo di 12 mesi. È progettato come un'iniziativa flessibile e partecipativa finalizzata a supportare lo sviluppo delle competenze cliniche e ad aumentare la consapevolezza delle capacità del personale.
Le attività d'intervento possono includere la mappatura collaborativa delle competenze, la riflessione facilitata su ruoli e responsabilità e attività di apprendimento finalizzate a supportare la fiducia, la coordinazione e l'allocazione dei compiti. Attività basate sulla simulazione possono essere introdotte come parte dell'intervento, con contenuti adattati al contesto clinico locale.
I coordinatori clinici e il personale locale saranno coinvolti nella pianificazione e nell'adattamento delle attività durante tutto il periodo dell'intervento. Il contenuto, il formato e la frequenza delle attività possono essere adeguati nel tempo in base al feedback e all'esperienza pratica all'interno dell'unità.
Panoramica della Valutazione
La valutazione include sia componenti orientate al processo che all'impatto. Insieme, questi approcci mirano a supportare la comprensione di come l'intervento è implementato e di come potenziali cambiamenti nelle esperienze del personale e nella coordinazione clinica possano emergere nella pratica.
Considerazioni Etiche
Lo studio coinvolge solo professionisti sanitari. La partecipazione è volontaria e i dati sono gestiti in modo confidenziale in conformità alle normative applicabili.
Tipo di studio
Iscrizione (Stimato)
Fase
- Non applicabile
Contatti e Sedi
Luoghi di studio
-
-
-
Aarhus N, Danimarca, 8200
- MidtSim, Aarhus University
-
-
Criteri di partecipazione
Criteri di ammissibilità
Età idonea allo studio
- Bambino
- Adulto
- Adulto più anziano
Accetta volontari sani
Descrizione
Criteri di inclusione:
- Impiegati nei dipartimenti inclusi
- Professione infermieristica
Criteri di esclusione:
- Se i partecipanti sono impiegati sia nel gruppo di intervento che in quello di controllo durante il periodo del progetto
Piano di studio
Come è strutturato lo studio?
Dettagli di progettazione
- Scopo principale: Altro
- Assegnazione: Non randomizzato
- Modello interventistico: Assegnazione parallela
- Mascheramento: Nessuno (etichetta aperta)
Armi e interventi
Gruppo di partecipanti / Arm |
Intervento / Trattamento |
|---|---|
|
Sperimentale: Consapevolezza delle Competenze e Intervento Basato sulla Simulazione
I partecipanti vengono esposti a un intervento strutturato e basato su unità, volto a supportare lo sviluppo delle competenze cliniche e ad aumentare la consapevolezza delle capacità dei colleghi nell'assistenza neonatale quotidiana.
|
L'intervento è un'iniziativa strutturata basata sull'unità, volta a supportare lo sviluppo delle competenze cliniche e ad aumentare la consapevolezza del personale sulle competenze disponibili nell'assistenza neonatale quotidiana.
Combina la mappatura delle competenze, la riflessione facilitata sui ruoli e le responsabilità e le attività di apprendimento adattate localmente.
Sono incluse attività basate sulla simulazione, con scenari adattati al contesto clinico locale.
L'intervento è implementato in un periodo di 12 mesi e consente adattamenti in base alle esigenze locali e ai feedback continui del personale e dei coordinatori clinici.
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|
Nessun intervento: Prassi Usuale
I partecipanti continuano la pratica clinica abituale durante il periodo di studio senza esposizione all'intervento strutturato.
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Cosa sta misurando lo studio?
Misure di risultato primarie
Misura del risultato |
Misura Descrizione |
Lasso di tempo |
|---|---|---|
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Burnout Lavorativo
Lasso di tempo: Baseline e immediatamente dopo il periodo di intervento.
|
Il burnout legato al lavoro sarà valutato utilizzando il Copenhagen Burnout Inventory (sottoscala del burnout legato al lavoro).
Gli item sono valutati su una scala Likert a 5 punti e assegnati secondo le linee guida dello strumento, con punteggi più alti che indicano un maggiore burnout.
L'esito sarà riportato come punteggio medio della scala.
|
Baseline e immediatamente dopo il periodo di intervento.
|
|
Sicurezza Psicologica
Lasso di tempo: Baseline e immediatamente dopo il periodo di intervento.
|
La sicurezza psicologica sarà valutata utilizzando la scala della Sicurezza Psicologica di Squadra (Edmondson).
La scala consiste di 7 item valutati su una scala Likert da 1 a 7, con punteggi più alti che indicano una maggiore sicurezza psicologica.
Il risultato sarà riportato come punteggio medio del questionario.
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Baseline e immediatamente dopo il periodo di intervento.
|
Misure di risultato secondarie
Misura del risultato |
Misura Descrizione |
Lasso di tempo |
|---|---|---|
|
Temi Dalle Interviste Semi-Strutturate al Personale sulle Esperienze con l'Implementazione dell'Intervento
Lasso di tempo: Durante il periodo di intervento e immediatamente dopo il suo completamento.
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Le interviste semi-strutturate con il personale clinico e i coordinatori clinici valuteranno le esperienze relative all'implementazione dell'intervento nel lavoro clinico quotidiano.
I risultati saranno riportati come temi qualitativi che descrivono l'impegno del personale nelle attività di intervento, l'integrazione nella pratica quotidiana e come i partecipanti hanno vissuto i cambiamenti associati all'intervento.
|
Durante il periodo di intervento e immediatamente dopo il suo completamento.
|
Collaboratori e investigatori
Sponsor
Studiare le date dei record
Studia le date principali
Inizio studio (Effettivo)
Completamento primario (Stimato)
Completamento dello studio (Stimato)
Date di iscrizione allo studio
Primo inviato
Primo inviato che soddisfa i criteri di controllo qualità
Primo Inserito (Effettivo)
Aggiornamenti dei record di studio
Ultimo aggiornamento pubblicato (Effettivo)
Ultimo aggiornamento inviato che soddisfa i criteri QC
Ultimo verificato
Maggiori informazioni
Termini relativi a questo studio
Parole chiave
Termini MeSH pertinenti aggiuntivi
Altri numeri di identificazione dello studio
- NeoSim
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